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2026/02/05 更新
【フルスタックエンジニア】フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDD(仕様駆動開発)に取り組んでいます!
フロント/バックエンド〜インフラレイヤまで全領域にわたるシステム開発プロジェクトにおいて下記工程を経験に応じてお任せしていきます。 ・技術調査及び検討(顧客提案および要件定義等の為) ・基本設計以降の設計業務全般 ・実装~テスト ・品質管理(ソースコードレビュー等) ・会社の定める業務 【採用技術/フレームワークサンプル】 フロントエ... もっと見る
株式会社 システムアイ
設立年月日 1996年08月
従業員数 400人
平均年齢37.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
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- 【クラウドエンジニア】大規模サービスの基盤構築から携われるクラウドエンジニア
- 【運用マネージャーリーダー候補】ストレスフリーな環境をできる限り提供/弊社プライム案件におけるBPO・運用業務のコンサルティング、プロジェクトマネジメントをお任せいたします
- 【SREエンジニア】SRE業務を主軸としながら、アプリケーション側の自動化アーキテクト業務も経験いただく、DevOpsの文化を大切にしていす
- 【現年収以上保証!AIを積極的に活用しSDDに取り組む】業務アプリからWebサービス開発まで幅広いシステムを手掛けるエンジニア
- ◢◤フルフレックス・リモート◢◤プロジェクトマネージャー/前給保証/70歳定年制/技術選定・提案から踏み込める/SDD(仕様駆動開発)/プライム上場SHIFT Gr
- ◢◤プライム上場SHIFT Gr◢◤フルスタックエンジニア/フルフレックス・リモート/AIを積極的に活用しSDDに取り組む/残業20h以下/先端技術・プライム案件多数
- 《AIエンジニア》リモート主体の勤務環境・フルフレックス/モダンなシステム開発実績で成長中/AI特化の新規事業立ち上げの中核メンバーに!
- PM(70歳定年制/生成AI活用中/SDD/絶対評価&技術力を評価する人事制度/転勤なし・フルフレックス/前給保証/高スペック開発環境/プライム上場SHIFT Gr
- サービス系SE(70歳定年制/AI徹底活用中/SDD/技術力を評価する人事制度/フルフレックス・リモート可/前給保証/高スペック開発環境/プライム上場SHIFTグループ)
- サービス系PM(70歳定年制/SDD(仕様駆動開発)/フルフレックス・リモート可/技術力を評価する人事制度/前給保証/高スペック開発環境/プライム上場SHIFTグループ)
- 金融系SE(70歳定年制/AI徹底活用中/技術力を評価する人事制度/フルフレックス・リモート可/前給保証/高スペック開発環境/プライム上場SHIFTグループ)
- 金融系PM(70歳定年制/AI徹底活用中/SDD/フルフレックス・リモート可/技術力を評価する人事制度/前給保証/高スペック開発環境/プライム上場SHIFTグループ)
- ◢◤40~60代活躍中◢◤プロジェクトマネージャー/70歳定年制/C#を活かしたプレイングマネージャー/フルフレックス・リモート/SDD/プライム上場SHIFTグループ
- 【大阪で働くエンジニア募集】フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDDを推進
- FDE(Forward Deployed Engineer:フォワード・デプロイド・エンジニア):フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDD(仕様駆動開発)に取り組んでいます!
- 【グループ長】フルフレックス×リモート/プライム上場SHIFTグループ/AIを積極的に活用しSDD(仕様駆動開発)に取り組んでいます!
- 【Head of IT(IT戦略責任者)】エンタープライズレベルのIT統制・戦略を構築・整備◇フルフレックス/リモート可
- ★11月入社できる方大歓迎★1回面接★【未来のITコンサルタント候補】クライアントと共に課題を解決へ/エンジニアバックグランドを存分に活かせます!
2026/02/10 更新
開発エンジニア ~設立以降黒字経営/残業10時間未満/有給取得率81.4%
★充実した研修制度で市場価値の高いエンジニアに成長できます 長い歴史の中、教育ノウハウが蓄積されており、ベテラン、中堅から若手へ技術が継承されています。「シゴトを教えるよりヒトを育て伝承する」という行動規範のもと、社員が育ちやすい環境を整備。 社員の成長ステージに合わせた研修やオンライン研修も充実しています。年2回の上司との定期面談でキャリアパスを... もっと見る
株式会社 シー・エス・イー
設立年月日 1971年11月
従業員数 986人
平均年齢38.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- Web・モバイルアプリ開発エンジニア 設立以降黒字経営/残業10時間未満/有給取得率81.4%
- アプリケーション開発エンジニア 設立以降黒字経営/残業10時間未満/有給取得率81.4%
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- 金融業務系開発・保守 Javaエンジニア 設立以降黒字経営/残業10時間未満/有給取得率81.4%
- 業務系開発・保守エンジニア 設立以降黒字経営/残業10時間未満/有給取得率81.4%
- 営業職(法人営業) ~設立以降黒字経営/残業10時間未満/有給取得率81.4%
- パートナー営業・採用担当 ~設立以降黒字経営/残業10時間未満/有給取得率81.4%
2026/09/01 更新
成長中のサイバーセキュリティ企業を支えるバックオフィスメンバー募集
会社の円滑な運営を支えるバックオフィスポジションです。 経費精算や請求書管理などの経理業務に加え、備品管理や各種手続き対応などの総務業務まで幅広くご担当いただきます。 社員が安心して働ける環境づくりを支える重要な役割であり、営業・エンジニア・人事など他部署と連携しながら業務を進めていただきます。 入社後は先輩社員がしっかりサポートしますので、IT... もっと見る
株式会社 レオンテクノロジー
設立年月日 2005年03月
従業員数 56人
平均年齢31.8歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- カジュアル面談歓迎
条件に合ったレオンテクノロジーの他の求人(28件)
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- チームの一員として成長しよう!診断実施に関する業務(クローリング、報告書のレビューなど)案件の鍵を握る重要な役割
- 【リーダー募集/リモート可】レオンのレッドチームをまとめるPMを募集!裁量◎
- 法人営業【エンジニアとの距離が近い◎】サイバーセキュリティのエキスパートとして、企業の安全をサポートしませんか?
- 【セキュリティエンジニア】Webアプリケーション開発の経験を活かして、脆弱性診断士へのキャリアチェンジを果たしたメンバーが多数在籍!
- ≪第2新卒≫【SOC】セキュリティエンジニア|◎リモート可/社員の成長に全力投資
- 【当社の福岡拠点|セールス】事業所の立ち上げに伴う1人目の営業担当を募集!市場価値の高いセキュリティベンダー企業※裁量の大きさが魅力
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- 【当社の高岡拠点|営業】事業所の立ち上げに伴い、2人目のメンバーを募集!市場価値の高いセキュリティベンダー企業
- 《マネージャー候補》コンサルティングセールス【エンジニア経験者歓迎!】サイバーセキュリティのエキスパートとして、企業の安全をサポートしませんか?
- 【当社の高岡拠点|プリセールスエンジニア】地域貢献型!セキュリティ課題解決に繋がるサービスの提案
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- 【当社の福岡拠点|プリセールスエンジニア】地域貢献型!セキュリティ課題解決に繋がるサービスの提案
- 【大阪拠点/フルスタックエンジニア】セキュリティサービスの開発/リモート可
- 【セキュリティ運用】セキュリティエンジニア業務に興味がある方歓迎!
- 急成長市場!企業のサイバーセキュリティ課題を解決するコンサルティング営業
- 【セキュリティエンジニア】スマートフォンアプリ開発の経験を活かして、脆弱性診断士へのキャリアチェンジ!
- 【セキュリティエンジニア】NW/インフラエンジニアの経験を活かして、脆弱性診断士へのキャリアチェンジ!
- 【福岡拠点/フルスタックエンジニア】セキュリティサービスの開発/リモート可
- 【当社の富山拠点/フルスタックエンジニア】セキュリティサービスの開発/リモート可
- コンサル経験者歓迎!セキュリティ領域のコンサルタントを募集※リモート可
- 情シス経験が活かせます!セキュリティコンサルタントを募集※福岡勤務
- 未経験からセキュリティコンサルへ|OJT・キャリアチェンジ歓迎/リモート可