契約書ほか各種文書のチェック・作成・管理の年収300万以上の求人・採用情報

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

【お任せする仕事】 引っ越しや増床を控える企業様へのご提案や、オフィス全体のコーディネートなど、様々な業種・規模の企業様へ自由度の高い提案を、営業と連携しながら進めていただきます！ 法人のお客様向けをメインに空間すべてのコーディネートを提案していただきます。 ＜具体的には＞ ▼営業ともにお客様先に訪問し、打ち合わせを行います。お客様の好み... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 東京都

◎主な仕事内容 ワールドスカイはセキュリティコンサルティングを軸とし、インフラや開発、保守など一気通貫で担う事が出来るのが最大の特徴です。IT業界のお客様はもちろんの事、化粧品会社・大手銀行・高級ホテル・病院・官公庁と他業界の案件も手掛けております。毎年120％以上の業績更新を続けており、100名を超える段階の成長フェーズに突入し、携われる業務は多岐... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

【概要】 主に金融・保険システムのアプリケーション開発、プロジェクトマネジメントをお任せします。 ご経験に応じて、お任せする業務を考慮致します。要件提案や要件定義など上流工程も携われます。 コンサルティングスキルを身に付け、将来的に上流工程に携わりたい方、専門知識を習得したい方をお待ちしております！ 【仕事の魅力】 ■生命保険会社で経... もっと見る

• 700万円〜1100万円
  
• 東京都

―医療教育のデジタル変革を、デザインの力で推進する― 当社のミッションは「専門的な知識をわかりやすく、より多くの人に提供する」ことです。『病気がみえる』『なぜ？どうして？』など、医学生・看護学生の大半が使用する教材を40年以上提供してきました。2025年にはデジタルコンテンツ売上が全体の50％を突破し、出版社から「コンテンツメーカー」へと進化を遂げて... もっと見る

• 1200万円〜
  
• 東京都
• PHP Python CakePHP TypeScript AWS MySQL MariaDB

自社製品のWEBシステム・サーバの開発・保守をご担当頂きます。 主な製品である特許管理システムや各種ツール・サーバ管理とともに、新規事業へも携わって頂きます。 【root ipで働くことの魅力！】 ＜知財業界未経験OK、「IT＋知財」の強みを持ったエンジニアに！＞ 知的財産の知識も日々新しくなる専門知識であることはITスキルと同じ。 ... もっと見る

• 500万円〜960万円
  
• 大阪府

■職務内容： 同社は大手電機メーカーなどに、液晶関連を中心とした電子材料や化学薬品などを供給している商社です。同社の法務部門にて、下記の業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・契約書レビュー、作成（国内：海外＝７：３） ・法律相談、係争対応 └国内外の契約・係争・法令対応等の法律相談 ・知的財産管理 └各種知的財産権の出願、登録、管... もっと見る

• 600万円〜700万円
  
• 東京都

社内の経理・人事および総務機能を担う部門である、経営管理部の経理・経営企画担当として 以下の業務に携わっていただきます。 ◆具体的な業務内容（雇入れ直後） ＜経理・経営企画＞ ■月次会計処理業務 【具体的な業務内容】 ・従業員の経費精算業務 ・請求書発行業務 ・請求書処理業務 ・債権債務管理業務(売掛金、買掛金、未払金等) ・税... もっと見る

• 448万円〜570万円
  
• 東京都

　顧客満足を追求するため、当社の営業は4チーム制となっており 　ご希望ならびに適性を見ながら配属を決定いたします。 （入社時に配属先も含めて提示いたします） 　【具体的には】 1．社宅コンサルティング営業（新規顧客対応） ＜営業先＞ 社員様向け住宅制度がある、もしくは、住宅制度の導入を検討している企業様の 人事・総務担当者様に対して住... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗（直接）サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援をおこなっています。国内最大級となる300拠点近くを自社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。 直近でのM&Aにより様々な企業がLITALICOグループに参画し... もっと見る

• 550万円〜700万円
  
• 東京都

【募集ポジションについて】 全国40拠点以上にメンバーが在籍する当社では、勤怠・給与・社会保険などの労務業務が事業成長とともに複雑化しています。 上場を見据え一気に組織拡大が進んでいくフェーズである中、まだまだコーポレート組織の強化が必要となっています。 会社としては今後さらなる事業多角化・増員が見込まれるため、コーポレート領域の基盤づくりを進め... もっと見る