【PG5年~】フルリモート可能◎スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★バックエンドエンジニア(Ruby:Ruby on Rails)
Webアプリ・モバイルアプリを中心としたバックエンド開発業務をお任せいたします。 担当するクライアントサービスのアプリ開発における設計/開発/保守/ディレクション業務 【言語・FW】Ruby:Ruby on Rails ================================ 参画中案件の一例: 大手動画配信サイトのリニューアルプ... もっと見る
init 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- モバイル/アプリサービス
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 上流工程に強いエンジニアへ!スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★バックエンドエンジニア(Ruby:Ruby on Rails)
- 【関東】モダンな開発を極めて市場価値の高いエンジニアへ◎スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★バックエンドエンジニア(Go:Go lang)
- 【関東】スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★フルスタックエンジニア
- 【関東】上流工程に強いエンジニアへスキルアップ!成長×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★バックエンドエンジニア(Java)
- スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★バックエンドエンジニア(TypeScript:Next.js.NestJS)
- 【関東】リモートワーク×残業5時間/月平均|キャリアを磨けるバックエンドエンジニア(JavaScript:Node.js)
- アプリ開発に強いスタートアップ!年休125日以上×スキルアップ可能◎iOSアプリエンジニア(Swift)
- アプリ開発に強いスタートアップ!スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★Androidアプリエンジニア (Kotlin)
- 【関東】上流工程に強いデータエンジニアへスキルアップ!成長×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★データサイエンティスト・バックエンドエンジニア(Python)
- スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★フロントエンドエンジニア(JavaScript:React.Vue.js.Next.js.Nuxt.js)
- 【関東】スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★フロントエンドエンジニア(TypeScript:Angular.Vue.js.React.Nuxt.js)
- SESの悩みを解消 / 案件ガチャなし / 希望に沿ったプロジェクトで理想のキャリアを描き成長できる / バックエンドエンジニア(Java)
- 【関東】スキルアップ×働きやすさの両立★年間休日125日以上★◎モバイルアプリエンジニア(Objective−C)
- 【関東】スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★モバイルアプリエンジニア(Java)
- スキルアップ×働きやすさの両立◎年間休日125日以上★女性・パパママ多数活躍中◎ C#エンジニア
[東京]法人営業 (b→dash)② ※IT経験必須
【仕事概要】 マーケティング部門が獲得する提案先候補企業に対して、営業活動を行い、「b→dash」の新規受注獲得を推進して頂く仕事です。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・b→dashの新規営業(フィールドセールス) ※Inside Sales(電話営業)については、他部門にて業務を行うため、本ポジションの募集はオンライン商談や対面商談... もっと見る
株式会社 データX
- 職種
- 営業職
- >
- 新規開拓営業
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【東京/業界No.1/b→dash】 カスタマーサクセス (導入エンジニア)
- 【 東京/業界No.1/b→dash 】 カスタマーサクセス
- 【東京/b→dash/COO直下】カスタマーサクセス (エンタープライズ担当)※エキスパート職
- 【東京/b→dash/COO直下】カスタマーサクセス (エンタープライズ担当)※マネージャー候補
- 【 東京/業界No.1/b→dash 】 ルートセールス
- 【バックエンドエンジニア/未経験者歓迎】「b→dash」で有名な企業にてバックエンドエンジニアをご担当頂くポジションです
- 【要件仕様】「b→dash」で有名な企業にてプロダクトの要件仕様を検討頂くポジションです
- 【フロントエンジニア/未経験者歓迎】「b→dash」で有名な企業にてフロントエンジニアをご担当頂くポジションです
- 【東京/業界No.1/b→dash】 カスタマーサクセス ※未経験歓迎
- 【東京/新規プロダクト/CEO直下】 フィールドセールスの立ち上げメンバー ※マネージャー候補
- 【新規事業/経験者歓迎】新規SaaSプロダクトのカスタマーサクセスを推進していただくポジションです
- 【IPO準備室/マネージャー候補】IPO関連業務をお任せするポジションです
- 【プロジェクトマネージャー/経験者歓迎】「b→dash」で有名な企業にて新規プロダクトのPMをご担当頂くポジションです
- 【フロントエンジニア/経験者歓迎】「b→dash」で有名な企業にてフロントエンジニアをご担当頂くポジションです
- 【バックエンドエンジニア/経験者歓迎】「b→dash」で有名な企業にてバックエンドエンジニアをご担当頂くポジションです
- 【マーケティング/経験者歓迎】SaaSプロダクト「b→dash」のマーケティングをご担当頂くポジションです
- 【オープンエントリー】SaaSスタートアップ企業のメンバーを募集!
- [福岡]テクニカルサポート(フロント担当)※リーダー候補/Uターン歓迎!
- [東京] 法人営業 (b→dash)
- 【未経験歓迎/東京】SaaS業界No.1『b→dash』新サービス立ち上げを担うインサイドセールスをお任せいたします|土日祝休み/年4回評価制度有
- 【UI/UXデザイナー/経験者歓迎】SaaSマーケティングプロダクト「b→dash」のUI/UXデザイナーをご担当頂くポジションです
- 【UI/UXデザイナー/経験者歓迎】新規経営者向けKPI管理プロダクトのUI/UXデザイナーをご担当頂くポジションです
HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150%成長のチームを、マネージャーとしてさらに拡大させる!
RPO(採用運用)チームでは、既存クライアント300社強に対して、顧客企業の採用業務代行を行っています。企業によってオペレーションや利用サービスも異なるため、企業に適したオペレーション設計・運用を行っています。 このチームは今後毎年10名程の増員を計画しているため、オペレーションの仕組み化、マニュアル化、メンバーのスキルアップ・育成・採用まで事業拡大... もっと見る
株式会社 アズライト
- 職種
- サービス職(人材/店舗/医療)
- >
- キャリアコンサルタント/コーディネーター・カウンセラー
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- 【HRパートナー】人材業界出身者向け|新規営業ナシ|役員直下|会社に決められたサービス売りじゃない!集客・DX・AI活用まで幅広い提案で真の「採用の課題解決」を!
- 【インサイド・フィールドセールス】マネージャー候補|年休125日|役員直下|営業15名の増員|仕組みで売れる組織をつくる!
- 【インサイド・フィールドセールス】マネージャー候補|年休125日|役員直下|営業15名の増員|仕組みで売れる組織をつくる!
- 【人材紹介事業/マネージャー候補】CA経験者|年休125日|建設業界特化|インセン有|社長直下で事業を共に立ち上げる!
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- HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150%成長のチームを、マネージャーとしてさらに拡大させる!
- 【採用コンサルタント/リーダー・マネージャー候補】役員直下|既存アップセルチーム|新規営業ナシ|年休125日|「採用の課題解決」を実現する本物のコンサル営業組織をつくる!
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- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
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- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK|年休125日|役員直下|集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する!
- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK|年休125日|役員直下|集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する!
- 第二新卒・未経験も歓迎!複数企業の採用業務を代行できるので、高い専門性が身につけられる!
- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK|年休125日|役員直下|集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する!
- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK|年休125日|役員直下|集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する!
- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 【キャリアアドバイザー】未経験OK|新規営業ナシ|インセン有|建設業界特化|年休125日|社長直下で事業を共に立ち上げる!
- 【キャリアアドバイザー】未経験OK|新規営業ナシ|インセン有|建設業界特化|年休125日|社長直下で事業を共に立ち上げる!
- 【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎|AI・RPA・業務効率化|年休125日|組織の事業課題をAI・RPAで解決する!
- 【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎|AI・RPA・業務効率化|年休125日|組織の事業課題をAI・RPAで解決する!
- 第二新卒・未経験も歓迎!複数企業の採用業務を代行できるので、高い専門性が身につけられる!
イベントマーケティング
<Mission> 「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック(分断)を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 └現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届け... もっと見る
DIGGLE 株式会社
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 服装自由
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- もっと見る
- 【経営管理SaaS】大手企業の経営課題を解決するSaaSエンタープライズセールス募集!
- 【経営管理SaaS】大手企業の経営課題を解決するSaaSエンタープライズセールスDirector候補募集!
- 【経営管理SaaS】仕組みづくりに特化したインサイドセールス募集(SDR)!
- 【急成長中SaaS】ビジネスドメインを理解し、アーキテクチャ設計からフルスタック開発までリードするテックリード候補募集!
- デジタルマーケティング
- 【VPoP直下】PdM・デザイナー・エンジニアのクロスファンクショナルチームのパフォーマンスを最大化するマネージャー募集!
- エンタープライズマーケットへの戦略的な進出に向けて、再現性ある開拓をお願いします!
- エンタープライズ企業の経営管理を変える!業務改善コンサルタント募集!!
- 【HRBP】事業成長に直接貢献できるSenior HRBPを募集します!
- 【新規事業の0→1を牽引!】事業責任者と二人三脚で「何を作るか」から主導し、最短でPMFを目指す新規プロダクト専任フルスタックエンジニア募集!
- 大企業の未来を変える“勝ち筋”を共に描くアカウントマネージャーの募集!
- 【新規事業責任者】9ヶ月で4プロダクトを放つDIGGLEで、次なる事業の柱を0→1で創り出すBizDev募集!
- 【経営管理SaaS】予実管理×カスタマーサクセスで顧客の価値を最大化!
- ドメインエキスパートとして予実管理の課題解決にコミットする、課題解決型システム導入コンサルタントを募集中!
- 【経営管理SaaS】既存営業×PM力を生かす、カスタマーサクセス募集!!
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- 【新規事業CS】事業責任者と二人三脚で「サクセスの型」を創る0→1メンバー募集!
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