株式会社カウンターワークス - 店舗や販促イベントなど商用スペース領域で産業のデジタル化を支援する独自サービスを展開
ポップアップストア用商業スペースを簡単に予約できるオンラインプラットフォームです。多様な商業施設での短期利用をサポートし、手軽に予約や支払いが可能です。
プラットフォーム事業「ショップカウンター」の成長をさらに加速するため、リード獲得を最大化するマーケティング担当を募集します。 広告運用やサイト改善(LPO)などの実行を担い、データに基づく改善を継続的に回しながら、リード獲得の成果改善に貢献いただくポジションです。 【仕事内容】 ショップカウンターのリード獲得最大化に向けて、以下の業務を担当いただきます。 ① Web広告の運用・改善 ・広告の入稿・設定・配信管理 ・日次/週次の数値確認、予算調整・レポーティング ・改善施策の実行 ② データ集計・分析 ・スプレッドシートなどを用いた数値集計 ・広告・サイト数値の可視化 ・簡単なデータ分析サポート ③ LP・サイト改善(LPO) ・クリエイティブ改善案の提案 ・LPO施策の企画・実行 ・ワイヤーフレーム作成 ④ メルマガ・SNS運用 ・メルマガ作成・配信 ・SNS投稿作成・配信 ・配信結果の確認・改善 ⑤ コンテンツ制作 ・コンテンツページの企画 ・記事の作成・入稿・更新
募集背景
近年、街中や駅の改札前、ショッピングビルの一角でポップアップストアや期間限定イベントが多く催されるようになっています。 そうしたイベントを見かけたり、立ち寄った経験をお持ちの方も多いのではないでしょうか。 弊社では、こうした店舗や販促イベントのための商用スペースの取引を簡単に行えるプラットフォームを構築することで、出店したい方、スペースを活用したい方、新しい挑戦をするすべての方をサポートしております。 コロナ禍を経てオフライン出店の需要がさらに高まり、プラットフォーム取引量も急増しております。サービスの急成長に伴って量・質ともに拡大する業務を一緒に支えてくださるメンバーを新規募集します!
配属部署
テナントセールス部
概要
我々カウンターワークスは、店舗や販促イベントのための商用スペースの領域で産業のデジタル化に挑戦しています。 我々がターゲットにしている市場は、店舗やイベント等に使われる商業不動産、約10兆円の巨大市場です。皆さんも、遊ぶ、買い物をする、外食する、通勤途中に通り過ぎる、普段の生活のあらゆる場面で商業不動産を利用していると思います。 不動産の賃借には数年~数十年単位での貸借契約である長期(定期・普通借家)と、最短1日単位での短期(一時貸し)がありますが、ECメインの事業者が増える中で、短期のニーズやシェアが高まると想定し、そこにプラットフォームのニーズがあると踏んでカウンターワークスの事業が始まりました。 商業不動産の貸し借りをサポート・支援する会社は様々ありますが、プラットフォームを自ら作りだし、根本的な取引の仕組みや、業界の常識を変革しようとしている会社は多くはありません。また、2020年以降はコロナの影響で、短期貸しのニーズが急速に高まり、想定よりも早いスピードで事業が成長しています。 今後は、商業不動産を利用する際には必ずカウンターワークスのサービスが利用される、「商いの新たなインフラ」になることで、商業不動産のオーナーと利用者をつなぎ、意思ある人々をさまざまな制約や不自由さから解放していきます。 その結果、より多様な商いが生まれ、発展し、そして新たな価値を生み出す人が増える。その循環を重ねていくことで、よりよい社会の実現を目指します。 「すでにある素晴らしい場所に参加するのではなく、自らの力で革新的な事業やサービスを生み出していきたい」 そんなチャレンジングな意思をもったメンバーで日々事業作りをしています。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区西五反田7丁目22−17 TOCビル 8F 【アクセス】 ・JR五反田駅 徒歩8分(直通の無料シャトルバスあり) ・大崎広小路駅(東急池上線)徒歩5分 ・不動前駅(東急目黒線)徒歩6分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
【勤務時間】 ・週1~2日リモート可。それ以上の頻度となる場合には上司と相談の上決定。 ※標準始業就業時刻 9:30–18:30(休憩時間1時間を含む) ※1日の標準労働時間 8時間 【給与】 ご経験・スキル、担っていただく役割を考慮し決定 【昇給・賞与】 弊社規定の評価制度により決定 【諸手当】 ・交通費一律支給(上限3万円/月) 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・ストックオプション制度 ・産休/育休制度 ・オフィスグリコの設置 ・インフルエンザなどの予防接種 ・書籍購入サポート ・勉強会等への費用サポート
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇(3日間) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇等
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