2025/11/13 更新
HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150%成長のチームを、マネージャーとしてさらに成長させる!
コンサルティング事業部は、既存クライアント300社強に対して採用戦略の策定、運用の実務オペレーションの設計・改善、採用業務の自動化、集客施策の提案など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担っています。その事業部内のコンサルタント職(既存顧客に対するセールス・カスタマーサクセス職)のチームマネジメントをお任せしたいと考えています。 今後2年ほどでコン... もっと見る
株式会社 アズライト
設立年月日 2014年04月
従業員数 65人
平均年齢29.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- 【業界特化型エージェント】成長中の人材紹介事業を経営陣と共に急拡大させる!
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- 【業界特化型エージェント】急成長するチームで求職者に寄り添ったサポートを!
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- 【事業推進・事業企画】事業成長をウラから支え、社内インフラ・業務オペレーションを効率化する! 業界未経験OK/新チームの立ち上げメンバー
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- 自社サービスだけじゃ課題解決できない!そんな想いを実現できる「課題解決」にマジで向き合うHRセールス!
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- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
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- 【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス
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- 【業界特化型エージェント】急成長するチームで、求職者に寄り添ったサポートを!
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- 【課題解決セクション】事業推進・経営推進 ※未経験可の若干名特別枠の募集です。
2024/01/25 更新
【注目のRPO事業】RPOリクルーター/採用課題を解決するプロフェッショナルを目指しませんか?
※受託プロジェクトに応じて下記内容は変更致します。顧客へのプロセスコンサルティングに加えて、リクルーターとしての実務(CVチェックや選考結果フィードバック、選考スケジューリング等)も担って頂きます。 ▼クライアントの経営課題を解決する為、採用戦略立案、採用選考、入社に至るまでのプロセスのコンサルティングならびに実行までを行います。 ・採用戦略立... もっと見る
株式会社 ジェイエイシーリクルートメント
設立年月日 1988年03月
従業員数 1500人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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