2025/11/19 更新
IPOに向けた土台作りに挑戦できます★組織フェーズに合わせて規則/制度の見直しや設計★人事や経理にキャリアを広げることも可能!★「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出★急拡大する事業/組織の中心メンバーとして活躍
私たちJ-CATは、テクノロジーとクリエイティビティを駆使して、魅力あふれる日本の姿を世界へ魅力を発信する事業を行っています。 大人のための非日常体験「Otonami」と、日本の文化体験/感動体験を主軸に地域全体を楽しむ旅を届けるインバウンド向けサービス「Wabunka」、特別な場所で一流講師に学べる体験企画サービス「Wabunka Enterpri... もっと見る
J-CAT 株式会社
設立年月日 2019年11月
従業員数 31人
平均年齢32.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったJ-CATの他の求人(13件)
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- マーケティング戦略の策定から携われる★toB・toCの両方に事業を展開★「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出
- 【旅行・観光×ITベンチャー】日本の文化体験/感動体験を主軸に、地域全体を楽しむプランの企画提案★かけがえのない特別な時間を提供★設立以来、右肩上がりでユーザー数増加★IPO準備中
- 【旅行・観光×ITベンチャー】認知拡大をめざした広報戦略の策定から携われる★設立以来、右肩上がりにユーザー数増加中★toB・toCの両方に事業を展開★IPO準備中
- 【旅行・観光×ITベンチャー】デザインだけでなく、ビジネスを成長させる★設立以来、右肩上がりにユーザー数増加中★toB・toCの両方に事業を展開★IPO準備中
- 直近3年間で売上40倍にまで成長!★日本の伝統や技術、想いを次世代に繋ぐ★ロジックだけではなく、“想い”で動くサービス。★旅や体験だけではなく、クライアントや地域の持つストーリーも一緒に届けています。
- “文化体験×旅×人”で感動を届ける、体験ECサービスを展開/「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出★シリーズBにて11億円の大型資金調達済み【旅行・観光×ITベンチャー】
- 【シリーズB 11.3億調達!】テックリードを募集!グローバル展開のtoCプロダクトをGo, Typescript+AIでフルスタック開発しませんか
- 「事業成長」がメインミッション★アライアンスに関する問い合わせ対応~企画提案まで★観光を「消費」から「価値創造」へと進化させ、業界全体の構造を変える★「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出
2025/06/03 更新
【サーバレス/IaC】技術×事業推進の両軸でキャリアを再構築|プライム案件/リモート/副業可
◆◇募集ポジション◆◇ ※以下より、よりご自身の志向や目指したいキャリアに近いポジションをご用意します。 【プロジェクトリーダー(PL)/プロジェクトマネージャー(PM)】 AWS/Azure/GCPを活用したシステム開発・クラウド基盤構築のプロジェクトを、クラウド技術を軸に推進し、プロジェクト成功に導く役割を担います。 単なる管理にと... もっと見る
株式会社 CoToMa
設立年月日 2025年02月
従業員数 15人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったCoToMaの他の求人(12件)
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- 【前給UP保証】クラウド×バックエンド開発リーダー|上流〜実装で技術メンターとして育成・組織づくり|リモート|フレックス|副業OK
- 【前給UP保証】クラウド×上流工程|技術メンター/リーダーとして育成×組織構築|リモート|フレックス|副業OK
- 【前給保証】自社プロダクト×AIコンサル営業|新規事業立ち上げ|導入社数急増のプロダクトを活用した地方創生・DX支援|専門知識不問|リモート・フルフレックス
- 【前給UP確約】上流工程×クラウド|自社プロダクト導入社数急増中|「なりたい姿」が見つかる環境で自分だけのキャリアを描ける
- 【前給UP確約】上流工程×チーム開発|自社プロダクト導入社数急増中|「なりたい姿」が見つかる環境で自分だけのキャリアを描ける
- 【前給UP】社会課題解決に挑むAIプロダクト|経験を活かし、後進育成で未来を築く|リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP】急成長AIプロダクトをクラウドネイティブ基盤で支える|経験を活かし、後進育成・組織リードへ|リモート・フレックス・副業可