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2025/10/16 更新
【toC｜分析〜企画〜開発まで】 日経電子版のAndroidエンジニアを募集！
世界最大級の経済ニュースアプリ「日経電子版」のAndroid開発をお任せしたいです。 具体的には… ・2週間スプリントでのAndroidアプリ開発 ・Material Designに準拠したUI/UXの検討 ・ユーザーフィードバックやアクセスログの分析による企画立案・機能改善 ・アプリの安定稼働やレスポンス改善 【チームの環境】 An... もっと見る
株式会社 日本経済新聞社
従業員数 3042人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- スマートフォンアプリエンジニア
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- 出版・新聞・雑誌
- 週に1回以上のリモート
- toC自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合った日本経済新聞社の他の求人（14件）
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- 【日経電子版】法人向けサブスクリプション管理システムの開発を主導するプロジェクトマネージャーを募集！
- 450GB/日の大規模データの分析環境を開発・運用し、日経のデータドリブンを牽引するデータエンジニアを募集！
- 「日経電子版」の内製データ基盤・MA開発を推進し、全社のデータ活用を支えるプロジェクトマネージャーを募集！
- 【リモート可／自社BtoBサービス】日経の情報サービス事業を進化させるデータサイエンティスト（アナリティクス）を募集！
- 【日経】法人向け情報サービスの多様なビジネスコンテンツの検索を支える、検索基盤エンジニアを募集！
- 1000万ID規模の課金決済プラットフォーム開発を主導するバックエンドエンジニアを募集！
- 【日経】世界最大級の経済メディアのプロダクトを支えるセキュリティエンジニアを募集＜在宅勤務制度あり＞
- 【日本経済新聞社】日経グループをサイバー攻撃から守るCSIRTメンバーを募集！
- 【日本経済新聞社】IT基盤を進化させる攻めのコーポレートエンジニア｜リーダー候補を募集！
2025/10/17 更新
【Ruby on Railsエンジニア 】【在宅勤務制度有り】急成長のマンガアプリ「マンガBANG!（マンガバン）」開発運営会社！AI開発推進したいエンジニアを募集！
＜マンガBANG!＞ 累計DL数3,100万を超える国内最大級のフリーミアム型のマンガアプリです。 1000万部超の大ヒットマンガや、ドラマ化、アニメ化された誰もが知っている人気漫画を毎日8話分、 無料で読めるマンガアプリです。 ＜業務内容＞ ■大規模トラフィックを支えるバックエンド開発 ・月間数億リクエストを処理するAPI開発: Ru... もっと見る
株式会社 Amazia
設立年月日 2009年10月
従業員数 62人
平均年齢36.4歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったAmaziaの他の求人（10件）
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- 【Amazia Link】案件選択制|インセンティブ制度|還元率90％まで考慮|リモート可|年休125日以上|平均残業時間月10時間以内
- 【iOSエンジニア】【在宅勤務制度有り】国内最大級マンガアプリ『マンガBANG！（マンガバン）』開発運営会社で裁量大きく活躍したいiOSエンジニアを募集！！
- ※業界未経験可 【Amazia Link】SES事業営業職|東証グロース上場グループ会社|事業立ち上げ期で裁量大＆成長機会豊富なチャンス環境！|渋谷駅直結の新オフィス！
- 【在宅勤務制度有り】急成長のマンガアプリ「マンガBANG!（マンガバン）」開発運営会社！大規模サービスを支えるAWSエンジニア募集！
- 【Amazia Link】SES事業営業職|東証グロース上場グループ会社|事業立ち上げ期で裁量大＆成長機会豊富なチャンス環境！|渋谷駅直結の新オフィス！
2024/11/25 更新
【フルリモート】フリーランスエンジニアの挑戦と安心を叶えるアプリケーションエンジニア募集！【Findy Freelance】
▼Findy Freelanceについて 「フリーランスエンジニアの安心と挑戦をサポートし、キャリアの可能性を拡げる」をミッションに、 ハイスキルなフリーランスエンジニアと企業をつなぐ業務委託案件マッチングサービス。 GitHubを解析し、フリーランスとしての想定単価を算出。案件紹介から、稼働後の請求書支払い、条件交渉までをサポートしています。 ... もっと見る
ファインディ 株式会社
設立年月日 2016年07月
従業員数 229人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- その他システム関連
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったファインディの他の求人（47件）
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- グローバル展開を目指すIPO準備中の急成長スタートアップで、経営企画（IR）担当募集
- 【新規事業】日本のイノベーションを加速させる、エンジニアリング組織の開発生産性改善SaaS「Findy Team+」のテクニカルPdM募集！
- 急成長スタートアップで従業員体験の向上を担うコーポレートマネージャー候補を募集
- 企業のエンジニア採用を成功に導くFindyのカスタマーサクセスのリーダー候補募集！
- 全てのエンジニア組織の開発者体験を向上する「Findy Team+」のバックエンドエンジニア募集！【リモートOK】
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+インサイドセールス募集！
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+エンタープライズセールス募集！
- 事業・組織の継続的な成長を牽引する新卒採用担当を募集！
- ニーズが高まるエンジニア採用市場で事業成長にコミットする事業開発担当を募集！
- 新規SaaS事業Findy Team+アカウントエグゼクティブ募集！
- IPO準備中の急成長スタートアップで、経営体制を強化する内部監査メンバーを募集
- IPO準備中スタートアップでセキュリティマネジメント体制を強化するコーポレートIT募集
- IPO準備中スタートアップでセキュリティマネジメント体制を強化するセキュリティエンジニア募集
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+フィールドセールス募集！
- シリーズCスタートアップで新規SaaS事業Findy Team+の「攻めのハイタッチカスタマーサクセス」募集
- 事業の成長を人事面から強力にサポート！人事ビジネスパートナーHRBPを募集
- 挑戦するエンジニアのキャリアを支えるバックエンドエンジニアを募集！
- エンジニアと組織の出会いを応援するフロントエンドエンジニアを募集！
- エンジニアの学びと意思決定を支援するメディア。Findy Toolsの0→1フェーズを作るフルスタックエンジニア
- ユーザー数前年比200％成長！Findyのデータ基盤の設計・構築を牽引するデータエンジニア募集
- Findyのデータ基盤設計・構築や組織作りを牽引するデータエンジニアを募集！
- エンジニア組織の生産性可視化SaaS「Findy Team+」の開発を牽引するエンジニアリングマネージャーを募集！
- CTO直属で組織を横断的に改善・プロジェクト推進するCTO室長候補を募集！
- Findyで挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる！ファインディのエンジニア組織を牽引するVPoE候補を募集！
- エンジニアが活躍し、働きやすい社会をつくる！Findyのサービスを支えるエンジニアマネージャーを募集！
- エンジニア採用サービスにおける戦略策定〜実行まで牽引するビジネス開発/マーケティングマネージャー候補を募集！
- エンジニアの転職支援・キャリアをサポート！ユーザーサクセス マネージャー候補を募集！
- エンジニア採用ニーズに様々な角度から応える！カスタマーサクセスマネージャー候補を募集！
- 企業のエンジニア採用を成功に導くFindyのカスタマーサクセス担当募集！
- エンジニアの転職をサポート!ユーザーサクセス(キャリアアドバイザー)
- シリーズC/15億円調達！社長直属の新規事業でSaaSのマーケティング担当募集
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- 全てのエンジニア組織の開発者体験を向上する「Findy Team+」のフロントエンドエンジニア募集！【リモートOK】
- 「つくる人」のキャリアをデザインの力で加速させるプロダクトデザイナー（マネージャー候補）募集！
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- 品質向上の観点からプロダクトや事業成長に貢献したいQAマネージャー候補募集！
- ブランディングから関わりたい方へ！コミュニケーションデザイナーを募集
- 社長直属の新規事業で戦略策定〜実行まで一気通貫で担うマーケティングリーダー候補募集！
- デザインの力で新規SaaSの体験向上に寄与するUI/UXデザイナー募集！
- エンジニアの選択に新しい体験を！新規事業のプロダクトデザイナー募集！
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+カスタマーサクセス募集！
- ニーズが高まるエンジニア採用市場で事業成長にコミットするビジネス開発/マーケティング担当を募集！
2025/06/24 更新
◢◤組織人事コンサルタント◢◤急成長HR Tech SaaSベンチャー／フレックス
ポジションが大きく分けて2つございます。 1.組織人事コンサルタント 現在の主力サービスは下記となります。 ・人事評価制度設計 └グランドデザイン(事前調査、方針策定)、等級制度設計、評価制度設計、報酬制度設計 等 ・カスタマイズ研修 └評価者研修、目標設定研修、1on1研修、評価フィードバック研修 等 ・その他 └MVV策定... もっと見る
株式会社 HRBrain
設立年月日 2016年03月
従業員数 269人
平均年齢31.9歳
- 職種
- 専門職（金融/不動産/コンサルタント/士業）
- >
- 組織・人事コンサルタント
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHRBrainの他の求人（30件）
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- 【役員直下/事業企画】SaaS×HRTech/累計46億円調達/タレントマネジメント
- 【自社開発／HRTech／SaaS／人事DX】プロダクトマネージャー(PdM)募集！既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ！
- ◢◤新規事業開発室/責任者◢◤急成長HR Tech SaaSベンチャー／フレックス
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード候補（バックエンドエンジニア）募集！クラウド人材管理システムをはじめとした新規・既存サービスの開発業務を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（フルスタックエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／SaaS／人事DX】シニアディレクター（新規企画/運用）募集！既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのGoエンジニア募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／SaaS】プロダクトマネージャー責任者候補(PdM)募集！HRBrainのプロダクト戦略を推進する重要な役割をお任せ！
- ◢◤Enterpriseカスタマーサクセス◢◤SaaS×HRTech／タレントマネジメントサービス／チャレンジできる環境／各種福利厚生完備◎
- 【自社開発／HRTech／リモート可】デザインマネージャー候補募集！新規・既存のプロダクトデザインを裁量大きくお任せ！
- 【自社サービス／HRTech／リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
- ◢◤法務◢◤SaaS×HRTech│タレントマネジメントサービス
- ◢◤フィールドセールス◢◤SaaS×HRTech│タレントマネジメントサービス
- ◢◤イベントマーケティング（リーダー候補）◢◤SaaS×HRTech│累計46億調達│タレントマネジメントサービス
- ◢◤カスタマーサクセス◢◤SaaS×HRTech／タレントマネジメントサービス／チャレンジできる環境／各種福利厚生完備◎
- ◢◤BPaaS◢◤SaaS×HRTech／タレントマネジメントサービス／チャレンジできる環境／各種福利厚生完備◎
- ◢◤WEBマーケティング（データアナリティクス主軸）◢◤SaaS×HRTech│累計46億調達│タレントマネジメントサービス
- 【事業企画/Salesforce担当】SaaS×HRTech/累計46億円調達/タレントマネジメント
- 【パートナーセールス（東京勤務）】SaaS×HRTech/累計46億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス（大阪勤務）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（フロントエンドエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（バックエンドエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech】エンジニアリングマネージャー募集！エンジニア組織の採用や育成・組織戦略・課題解決などに裁量大きく取り組める！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】導入数増加中！自社開発HRTechの品質力を高めるQAエンジニアを募集
- 【自社サービス／HRTech／リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
2025/11/18 更新
【駿台グループ：自社開発サービス】教育業界×DXを推進するプロジェクトマネージャー候補を募集！
SATT（Sundai Advanced Teaching Technology）は、駿台グループの一員として、「教育×人×技術」で、個々の成長・社会の発展に貢献することをミッションとし、教育の質の向上を目指し続けている企業です。 現在の日本では、少子化が進んでいることにより労働人口の減少が社会課題になっており、 一人一人の生産性を高めていくこ... もっと見る
エスエイティーティー 株式会社
設立年月日 1986年03月
従業員数 187人
平均年齢42.1歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったエスエイティーティーの他の求人（10件）
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- 【プロジェクトマネージャー／東京】システム開発、インフラ設計・運用等の各セクションのチームリーダー／要件定義・設計から目標管理、成果物の完成まで、プロジェクト全体のまとめ役
- 【上流工程から携わる】東京/教育現場のDX化を推進するプロダクトのシステムエンジニアを募集
- 教育プロダクト開発/学校法人駿河台学園グループのIT系の業務を行っていただきます。主にWEBサイト作成から模擬試験の処理システムの開発・運用などになります
- 【情報システム担当（コーポレートエンジニア）／東京・大阪】駿台グループの各種システムの構築、運用を担当／学校業務における重要な役割を担当。駿台グループを支える技術集団
- 東京 / 駿台予備学校で利用する様々なITサービスを一緒に作るソフトウェアエンジニアを募集
2024/09/26 更新
【TypeScript×Next.js】複数プロダクトを横断してフロントエンドの技術を推進するテックリード
弊社のダイレクトリクルーティング事業における、下記の3プロダクトに関する開発業務の全般を担っていただきます。 ・求職者様向けの求人サイト「プレックスジョブ」 ・クライアント企業様向けの採用管理画面 ・社内向けの運用管理画面 上記に加えて、フロントエンドエンジニアのテックリードとして、複数の事業を考慮した上での技術選定やアーキテクチャ・コ... もっと見る
株式会社 プレックス
設立年月日 2018年04月
従業員数 600人
平均年齢29.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったプレックスの他の求人（15件）
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- 企業マッチングプラットフォームの開発をするフルスタックエンジニアを募集＜リモートOK＞
- 【Rails/TypeScript/Next.js】立ち上げ2年でユーザー数20万人 | 物流業界の転職を変革するプラットフォームを開発するソフトウェアエンジニア募集
- 【新規事業立ち上げ】新規SaaS事業の開発をリードするソフトウェアエンジニア
- 新規開拓～商談～契約まで一気通貫でお任せ！高単価×無形商材の法人営業をお任せします
- 【業界未経験歓迎】人材紹介事業における、toC向けWeb広告運用を実施するマーケティング担当者を募集
- 【セールスからのキャリアアップ】マーケでリード獲得からクロージングセールスまで一気通貫で経験できるtoBマーケ×セールスポジション募集
- 人手不足が大きな課題の物流業界専門のキャリアアドバイザー募集！
- インフラ産業の課題をテクノロジー×人で改善するビジネス総合職の募集！/業界未経験歓迎
- 【業界未経験歓迎】有資格者専門の人材紹介両面型キャリアアドバイザー(RA,CA)※日本のインフラを支える従事者の転職支援/新規事業に携われます
- 2021年にできたばかりのHR Techサービスのカスタマーサクセス募集！
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