Cocos2d-xの年収450万以上の求人・採用情報

• 700万円〜850万円
  
• 東京都
• JavaScript Ruby Ruby on Rails AWS MySQL Redis

▍仕事内容 リードプロダクトエンジニアとして、お花の定期便サービス「bloomee」と花のギフトEC「bloomee store」、新規事業、3つのプロダクト開発をおこなっていただきます。 ・要件定義：事業側と連携し、要件のすり合わせ〜システム要件と課題の検討〜仕様策定 ・施策ごとのアーキテクチャ設計・DB設計 ・新機能開発・改修・リファク... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• C# C C++ JavaScript SQL PHP jQuery Node.js Unity React AWS MySQL PostgreSQL Lambda

お客様へのヒアリング/提案～設計(要件定義/機能設計/システム設計)～開発実装～納品まで一気通貫して担っていいただきます。 案件は3～5名程度のチームで担うことが多く、プロジェクト管理やお客様とのコミュニケーションもお任せします。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクト管理業務 ■開発案件の上流工程業務（要件定義・機能設計・システム設計）... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 福岡県

インターネット広告における提案営業を行っていただきます。 クリエイティブ（広告）企画を行う「クリエイティブディレクター」や 広告の運用分析を行う「メディアプランナー」と チームアップしながらクライアントの事業成長に向けてのマーケティング支援を行っていただきます。 ＝＝＝ ＜具体的な業務内容＞ インターネット広告における提案営業で... もっと見る

• 420万円〜570万円
  
• 東京都

自社 toCプロダクト（マッチングアプリ等）の価値をターゲットへ届け、事業成長を加速させるマーケティングデザイン全般を担当いただきます。 現在のフェーズとしては、マッチングアプリの社会認識や利用実態の変遷に合わせて、『YYC』の"さらなるマーケットフィット"を目指していく段階です。 インハウスのデザイナーとして、ユーザーインサイトの定性・定... もっと見る

• 420万円〜660万円
  
• 鳥取県

・お客様（全国の一般企業）の業務を調査分析し課題問題の可視化及びお客様説明を行っていただきます。 ・お客様に対しＤＸ（ＩoT、AIを活用した業務改革＆組織改革）を取り入れ、企業文化・風土の変革及び競争上の優位性を確立するための施策を提案していただきます。 もっと見る

• 500万円〜1100万円
  
• 東京都
• Ruby

freeeのマネージャーは、任された領域において最大の成果の創出とともに、チーム作りやメンバーの成長へのコミットなどにより、メンバーがワクワクしながら働く状態の実現が求められます。 QAエンジニアは、freeeのミッションの実現のために開発されるプロダクトに求められる品質を開発チーム全員で保証するカルチャーを育てていくことをリードし、プロダクトの... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

リクルーティンググループの一員として、中途採用を中心に戦略から実務まで幅広く担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・ 採用要件定義・採用計画の策定（現場・経営との連携） ・ダイレクトリクルーティングの戦略の立案・運用改善 ・採用チャネル（媒体・エージェント）の選定・効果検証 ・面談・面接の実施、クロージング活動 ・採用広報（note・... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

デジタルマーケティング領域の事業成長に伴い、デジタル広告運用の責任者候補ポジションを募集します。 デジタル広告運用のスペシャリストとして、自らの運用力を武器にしつつ、他メンバーの施策設計や改善の質を引き上げるリーダーとしての役割を期待しています。 ■具体的な業務内容 ・デジタルマーケティングにおける広告運用の戦略立案～広告運用 　-Goog... もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都

Instagram、Youtubeの戦略設計から、Figma・Adobeを使った動画・ビジュアルの実制作、インフルエンサー連携、広告連動まで。認知拡大からCV獲得まで一気通貫で担当。 【具体的な業務内容】 スキルに応じて担当領域を柔軟に設計し、段階的に責任範囲を広げます。 ◎ SNS戦略の設計・実行 Instagram、（Youtube... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都

現在、年次300％の成長を実現しているソーシャルコマース事業「YOLO」の事業部長候補として弊社のさらなる成長をリードするコアメンバーを募集しています。 弊社では、年功序列・業界経験者のみを良しとするような採用、組織概念はなく、顧客に最適な形で感動を届け、さらなる事業成長のため手探りながらも結果にコミット出来る方を求めています。 ＜業務内容... もっと見る