2025/06/06 更新
【ゲームプログラマ】Unity/Cocos2d-x経験者募集！企画から運用にも携わって頂きます！
AppStoreおよびGoogle Play向け内製ゲームのクライアントサイドの開発、および運用業務を担当していただきます。 開発のみではなく、エンジニア視点の企画、仕様決め等のゲームの運営全般を一貫してご担当していただきます。 【仕事内容】 ・スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運用 ・基盤研究・環境整備・ワークフロー構築 ・U... もっと見る
株式会社 ドリコム
設立年月日 2001年11月
従業員数 356人
平均年齢-歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- ゲームプログラマー
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- ゲーム・エンタメ
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
条件に合ったドリコムの他の求人（18件）
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- 【財務担当】上場企業の財務業務全般を経験できます
- 【アートディレクター】スマホゲームデザインチームのマネジメント！人々の期待を超えるエンターテイメントを創りましょう！
- 【労務/グロース上場/エンタメ】労務マネージャー候補を募集！
- 【AI開発責任者】エンターテインメント業界最前線でAI技術を活用するフルスタックエンジニア募集！
- 【SRE】自動化や効率化が好きな方を募集！新規性の高い技術スタックも有用性が高ければ積極的採用スタンスなので、成長機会が多いです！
- 【オープンポジション（ポジションメイキング）】デジタル×エンターテインメントで世界に挑戦中の会社であなたに合ったポジションを提案させてください
- 【3Dデザイナー】スマートフォン向けゲーム開発から運用の3Dデザイナーとして活躍しませんか
- 【PM】クライアントワーク事業拡大の最前線で活躍いただくPMを募集中！
- 開発リードエンジニア（B2B事業）
- 【財務・経理】上場企業の経理部門にて、経理業務を担当していただきます
- 【SRE】自動化や効率化が好きな方を募集！新規性の高い技術スタックも有用性が高ければ積極的採用スタンスなので、成長機会が多いです！
- 【中途採用リーダー】上場エンタメ企業で戦略推進！次のヒットIPを“人”で創る――その仕掛け人になりませんか？
- 【法務担当】法務部門にてエンタメ領域の商取引関連や、株主総会等の企業業務を担当していただきます。
2026/02/13 更新
【PHP／Go／Java】開発の最前線へ—未来を築くリードエンジニア募集！
カヤックボンドは「総合的な技術力とチーム力で新たな価値を開拓する」を掲げ、最新技術を用いた WEB アプリ開発を行っているエンジニアプロフェッショナル集団です。 東証グロース市場上場の面白法人カヤックのグループ会社となり、その中でもカヤックボンドはグループ全体の開発基盤やエンジニアの育成基盤としての役割を担っています。 グループ企業と連携し... もっと見る
株式会社 カヤックボンド
設立年月日 2011年06月
従業員数 94人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったカヤックボンドの他の求人（14件）
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- リードクラスWEBフロントエンジニア募集！モダン技術と裁量を武器にチーム開発をリード★
- 【面白法人グループ】総合的な技術力とチーム力で新たな価値を開拓する！DX案件、toB/toC、WEB系開発のプロジェクトマネージャー募集！
- 【Flutterエンジニア】リードエンジニア募集！◆クロスプラットフォームでのアプリケーション開発
- 【リモート勤務可/案件選択OK！】お客様のつくりたいをカタチにする業務系エンジニア募集！
- 【東証グロース上場面白法人グループ×クラウドインフラエンジニア】AWS／Azure／オンプレミス／NW／インフラの設計構築者を募集★
- 【PHP／Go／Java】開発の最前線へ—未来を築くバックエンドエンジニア募集！
- 【カヤックG】ソリューションセールス◎完全土日祝休み／残業20h以下／ノルマなし／
- TypeScript×React★モダンな開発に挑戦！チームで大規模開発に挑むフロントエンドエンジニア募集
- 生成AI × Python｜クラウド環境で新しい価値を生み出す開発エンジニア募集
2025/10/10 更新
国内最大級のデリバリーサービスを支えるプロダクトマネージャー（基幹システム企画）／裁量権◎・リモート可
プロダクトマネージャーとして、出前館の基幹システムの企画および既存機能の改善に携わっていただきます。 各ステークホルダーと連携し、課題抽出から新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定などの業務をご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 - 利用者ヒアリングによる課題の抽出 - 他部署要望、及びヒアリング結果に基づく案件優先度の... もっと見る
株式会社 出前館
設立年月日 1999年09月
従業員数 367人
平均年齢34.8歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 出前館のサービスや事業をデザイン面から改善する！ アナログからデジタル媒体まで、幅広い領域で活躍できるアートディレクターを募集
- デリバリー領域のDXを牽引丨「出前館」のQAエンジニア募集！丨リモート可✕フレックスタイム制
- 日本の“生活インフラ”となっていくサービスのブランドイメージ、今ならあなたの手で創ることができます【『出前館』のアートディレクター】
- 【リモートOK／フレックスタイム制／100％自社開発】国内最大級のフードデリバリーサービス「出前館」のSalesforce開発担当募集！
- 【AU657万人/1日利用24万件のサービス】需要が伸び続ける市場で新しい技術へ挑戦するサーバーサイドエンジニア#チャレンジ環境多数
- 【AU657万人/1日利用24万件のサービス】需要が伸び続ける市場で新しい技術へ挑戦するサーバーサイドエンジニア#チャレンジ環境多数
- サービス企画 / データアナリスト（マネージャー候補）
- アクティブユーザー約657万人以上。出前館のさらなる進化に携わるPM募集【開発プロジェクトマネージャー】（リモート可）
- デリバリーテックをリードするDemaecanの中途採用リクルーター募集！
- 第二創業期を迎える国内最大級のフードデリバリーサービスのデータエンジニア募集！
- （LINEヤフーグループ）フルスタックエンジニア（基幹システム）｜国内最大級デリバリープラットフォーム│リモート可✕フレックスタイム制
- 【1日24万件を届けるサービス】デリバリー業界のDXを牽引するシニアサーバーサイドエンジニア│リモート可✕フレックスタイム制
- 日本最大級のデリバリーサービス／東証スタンダード上場／リモート可・有給取得率94.3％
- 【1日24万件を届けるサービス】デリバリー業界のDXを牽引するシニアサーバーサイドエンジニア│リモート可✕フレックスタイム制
2025/12/01 更新
【世界最大級の経済ニュースサービス】日経電子版のWebアプリケーションエンジニアを募集！
■募集部門について / 業務内容 私たちのチームは、日経電子版ウェブサイトやNIKKEI Primeなどの設計、開発、運用を担当します。ユーザーに価値を提供するための機能や、世界情勢に合わせた報道をするための特設ページ、ユーザー獲得などの様々な施策を迅速にプロダクトに反映するために開発しています。 今回募集するのは、日経電子版の機能設計、開発、... もっと見る
株式会社 日本経済新聞社
従業員数 3042人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- 出版・新聞・雑誌
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合った日本経済新聞社の他の求人（15件）
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- 【日経】情報サービス事業のプロダクト開発を加速させるプラットフォームエンジニアを募集！
- 【高トラフィックなサービス開発】日経電子版を支えるバックエンドエンジニア募集！
- 1000万ID規模の課金決済プラットフォーム開発を主導するバックエンドエンジニアを募集！
- 【toC｜分析〜企画〜開発まで】 日経電子版のAndroidエンジニアを募集！
- 英文メディア「Nikkei Asia」のバックエンドエンジニアを募集！
- 【リモート可／自社BtoBサービス】日経の法人向けAIエージェントサービスの開発を担うエンジニアを募集！
- 【日経電子版】法人向けサブスクリプション管理システムの開発を主導するプロジェクトマネージャーを募集！
- 450GB/日の大規模データの分析環境を開発・運用し、日経のデータドリブンを牽引するデータエンジニアを募集！
- 【日経】法人向け情報サービスの多様なビジネスコンテンツの検索を支える、検索基盤エンジニアを募集！
- AIで日経のデータ活用を次のフェーズに進めるアナリティクスエンジニアを募集！
2025/11/02 更新
◢◤バックエンドエンジニア（AI領域）◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦！
人事労務システム「ジンジャー」で社会課題を解決！裁量大きな環境であなたの技術力を活かしませんか？ 【仕事内容】 ①クラウド型人事労務システム「ジンジャー」のバックエンド開発をお任せいたします！ ジンジャーのバックエンドはPHPで開発されており、ベンダー（オフショア）を含むチームでプロダクト毎にスクラムチームにて開発を行っております。 ②... もっと見る
jinjer 株式会社
設立年月日 2016年01月
従業員数 509人
平均年齢39.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったjinjerの他の求人（38件）
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- ◢◤フロントエンドエンジニア◢◤自社開発×裁量の挑戦環境│リモート可│HR Tech「ジンジャー」で人事の当たり前を創造する
- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS／フレックス／リモート相談可
- 【パートナーセールス】クラウド人事労務『ジンジャー』│プロダクト普及に向けて自身で戦略～実行までを担う│マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス／インセンティブ制度
- ◢◤営業責任者（部長／シニアマネージャー）◢◤HRSaaS／営業戦略立案・推進／事業成長を牽引／インセンティブ制度
- フィールドセールス（1～100名の企業担当／東京）
- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS／フレックス／リモート相談可
- 【広報_部長】HRSaaS／会社の未来を描いていく広報戦略／コーポレートブランディング／リモートフレックス
- クラウド人事労務『jinjer』｜SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか？マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS／統合型DB×AI活用戦略／営業戦略立案し組織拡大を目指す◎／OTE制度
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス｜HR×SaaS／フレックス／リモート可
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』｜HRSaaS／マルチプロダクト／リモートフレックス
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス｜HR×SaaS／フレックス／リモート可
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS／大手企業の「経営課題」にアプローチ／戦略的コンサルティング営業
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める／フレックス／兼業可／リモート相談可／インセンティブ
- ◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』｜SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか？マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス｜プロダクトの価値を引き出す活用提案｜HRTech／フレックス／リモート可
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』｜HRSaaS／マルチプロダクト／リモートフレックス／CS未経験OK
- リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うデザインマネージャー募集
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜プロジェクトマネージャー｜20代～50代が活躍中
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集｜自社SaaS／裁量◎
- ◢バックエンドエンジニア◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦！
- ◢◤SREエンジニア◢◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- ティール組織／リモート可・フレックス／裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集！◢◤自社SaaS／内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか？
- 人事労務SaaS｜自社サービス｜バックエンドエンジニア｜20代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- スタートアップSaaS企業｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- インフラエンジニア
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中
- スタートアップSaaS企業｜テックリード｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中
- QAエンジニア
2025/03/23 更新
【広島本社】自社プロダクト・サービスの企画、開発、運用 プロダクト開発エンジニア
自社プロダクト・サービスのコアエンジニアとして、企画・開発・運用業務全般をお任せします。 当社では、サービス企画・開発から、運用、営業支援、サポート、課金まで事業のすべてを分担しています。これから新たに立ち上げる、新規ソリューションの開発に携わることも可能です。 【主な業務】 下記いずれかのミッションをお任せします ・クラウドをベースと... もっと見る
株式会社 ドリーム・アーツ
設立年月日 1996年12月
従業員数 264人
平均年齢35.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 語学を活かす
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったドリーム・アーツの他の求人（21件）
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- 【エンジニア/マネージャー候補】自社プロダクト・サービスのプロダクト開発エンジニア/マネージャー候補
- 【エンジニア/マネージャー】自社プロダクト・サービスのインフラ/SREエンジニア/マネージャー
- 【エンジニア】自社プロダクト・サービスの品質向上を担うQAエンジニア
- 【エンジニア】自社プロダクト・サービスのサーバサイドエンジニア
- 【エンジニア/マネージャー】自社プロダクト・サービスのサーバサイドエンジニア/マネージャー
- 【エンジニア】自社プロダクト・サービスのフロントエンドエンジニア
- 【エンジニア/マネージャー】自社プロダクト・サービスのフロントエンドエンジニア/マネージャー
- 【インサイドセールス】エンタープライズ向けSaaSをスケールさせるメンバーを募集
- 【ポテンシャル採用・第二新卒歓迎】エンタープライズ領域のSaaS企業で挑戦してみたい方、オープンポジションでの募集です！
- 【アライアンス担当】エンタープライズ領域SaaS企業でお客さんの業務デジタル化を支援するアライアンス担当者を募集
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