国外特許関連実務の年収350万以上の求人・採用情報

• 600万円〜900万円
  
• 東京都，大阪府

本ポジションは、いわゆる契約書レビューを中心とした「定型的な法務業務」を担う役割ではありません。当社の法務は、事業・組織の成長スピードに合わせて、法務体制そのものを設計・改善していくコーポレート中核機能として位置付けています。 現在、受発注契約書のレビューなどの定常業務は業務委託と連携して進めており、本ポジションでは以下のような業務を中心にお任せ... もっと見る

• 450万円〜806万円
  
• 東京都
• C C++ JavaScript PHP Python MySQL

私たちが作るのは”常に進化するソフトウェア”。セキュリティソフトメーカーの開発チームとして、日々現れるセキュリティの脅威に対応すべく製品をより良く進化させるための新機能開発、性能改善に、少人数のチームで裁量を持って全工程に携わっていただきます。 市場ニーズの高いITインフラ製品の中でも、特に注目度の高い当社製品の開発を通して「市場に影響を与える」... もっと見る

• 733万円〜1069万円
  
• 東京都

■Corporate Divisionのミッション ・働きやすさ”を超えて、​“働きたくなる”環境を作る​​ ・安定した企業運営を行う​ ■総務Unitのミッション 会社と従業員にとって、​安心・安全で最大限の力を発揮できる組織を作る​ ■業務内容 法務担当として契約審査、取締役会運営、知的財産管理等をご担当頂きます。 ■業務... もっと見る

• 702万円〜801万円
  
• フルリモート
• React TypeScript AWS PostgreSQL Salesforce

"国内最高水準の堅牢なマルチテナント基盤で、エンタープライズ企業の事業成長を支える 大手金融機関をはじめとするエンタープライズ企業への導入が進む当社プロダクト「TAILOR WORKS」。今回のアップデートにより、最も要件が厳しいハイエンタープライズ(りそな銀行など3,000名規模が利用)の「堅牢なマルチテナント基盤」をTypeScript/Nest... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都

【会社の特徴】 ◆20～40代活躍中／社内の平均年齢は30代前半 ◆学歴不問／年齢不問／経営層に近いポジションで経験を積まれたい方。 【応募条件】 ◆経理の実務経験5年以上の方 ◆簿記の2級以上資格をお持ちの方 【歓迎する経験・資格】 ◆公認会計士 ◆M&Aの実行・PMI経験 ◆CFO目指したいという強い意欲 【仕事内容... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都

主な業務は以下の3領域です。 ・SES営業（自社社員・ビジネスパートナーの提案） ・BPO営業（業務委託・アウトソーシング提案） ・受託請負開発営業（システム開発案件の獲得） 具体的には： ・新規顧客の開拓および既存顧客の深耕（特に大手企業） ・アカウント営業による中長期的な関係構築 ・案件創出からクロージングまでの一連の営業活動 ... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都

中堅～小規模企業をターゲットに、顧客が抱えている課題を抽出。matchboxを活用した企画・提案、商談・クロージングを行っていただきます。契約後はサクセスチームが導入支援からアフターフォローまでを行うため、営業活動に注力できる環境です。 【業務内容】 ・マーケティングやインサイドセールスが獲得したアポイント先との商談（Web商談主体） ・人材... もっと見る

• 700万円〜
  
• 東京都

本ポジションでは、楽天市場マーケティング、楽天市場広告、ならびに楽天グループの各種サービスを、技術的な視点から支援いただきます。楽天市場は日本トップのEコマースサービスであり、世界でも最大級の広告主の一つとして、膨大な取引データと広告配信データを保持しています。こうしたデータを活用し、社内外のステークホルダーに価値を提供することが、このポジションの中心... もっと見る

• 400万円〜850万円
  
• 東京都

管理本部にて、法務担当として単純に法令を遵守するだけではなく、どうすればリスクを抑えながら事業成長できるか、攻めと守り双方の視点を持って、経営・事業部門の判断を後押しする役割を担っていただきます。 ▼具体的にお任せしたいこと ・各部署から依頼の契約書レビュー対応 ・各種法務確認（新規商材の取り扱いに資格や景表法チェックなど） ・契約管理や関... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

エアトリでは、事業拡大とグループ経営体制の強化を背景に、 全社的な内部統制・リスクマネジメント・監査機能をさらに進化させるフェーズを迎えています。　 　　　　　　　　 今後はグループ各社への統制周知の徹底や経営層へのレポーティング強化を通じて、 より安定したガバナンス基盤の構築を推進していく計画です。 こうした変革期の中核を担い、経営に近... もっと見る