2025/05/16 更新
マーケティング責任者募集｜戦略立案と新規事業推進
マーケティング責任者として、マーケティング・プロモーション・コミュニケーション戦略・戦術の企画立案・推進をご担当いただきます。 もっと見る
株式会社 カブ＆ピース
設立年月日 2024年02月
従業員数 51人
平均年齢39.1歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- toC自社サービス
- 服装自由
- 上場を目指す
条件に合ったカブ＆ピースの他の求人（18件）
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- 金融事業の運営やキャンペーンやマーケティングに関わる企画・運営業務を幅広くご担当いただきます！
- 複数事業を継続成長させつつ、新規事業も推進をしていきたい方を募集！
- IPOを見据えてコンプライアンス体制の構築等を担いたい方募集！
- リードエンジニア募集｜事業を牽引する開発リーダー
- チャットボット・FAQの活用等を通じて、顧客体験の向上・業務効率化をリードしたい方を募集！
- IPO準備中｜当社事業に関する警察や行政機関への対応などをご担当いただきます！
- リーガルマネージャー募集｜事業成長を支える法務リーダー
- 新規事業に挑戦するインフラエンジニア募集｜クラウド活用経験者優遇
- バックエンドエンジニア募集｜多くのお客様に安定的にサービスを提供するバックエンドシステムの開発
- 日本初！株がもらえる新サービスのカスタマーサポートのナレッジマネジメント担当者を募集！
- 事業成長に対してコンプラ面から支えていくことに興味がある方を募集！
- 第二新卒歓迎！事業成長に対してコンプラ面から支えていくことに興味がある方を募集！
- 事業成長に対して法務面から支えていくことに興味がある方を募集！
2025/08/08 更新
【プライム上場Gr】モダンな開発環境／上流工程から携わるWeb・アプリ開発エンジニア（PM／リーダー候補）
▍業務内容 主にWebやモバイルのアプリケーションの開発を行っていただきます。 ご希望に応じて、上流工程やマネジメントに関わっていただくことも可能です。 ▍開発環境 参画するプロジェクトにより異なるため、以下は一例となります。 ご自身のこれまでの経験と、今後磨いていきたい・身に付けたいスキルをお伺いした上で、 各プロジェクトにご参画いた... もっと見る
株式会社 オルタナエクス
設立年月日 2008年06月
従業員数 29人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったオルタナエクスの他の求人（17件）
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- 【プライム上場Gr】顧客の課題解決に貢献！フロントエンドエンジニア(マネージャー候補)
- 【大規模開発】数百万ユーザー基盤の高負荷アプリAPI設計・開発に参画！TypeScript/Node.js/クラウド環境｜SE/PL/PMとして技術力を極める
- 大阪勤務【Java/Spring Boot】社会インフラなど大手企業のWebアプリ開発｜詳細設計以降から上流工程へステップアップ！
- 【プライム上場Gr】身近なアプリ開発に携わる！スマホアプリエンジニア
- 【Go/Kotlin/Reactなど】モダン技術多数に挑戦！Web・モバイルアプリ開発｜キャリアパスに応じて上流・マネジメントへ挑戦しませんか？
- 【スキルを活かし、広げる】【技術志向】Go/Java/Typescriptなど多言語環境で、Web/モバイルアプリ開発を推進！
- 【プライム上場Gr】顧客のビジネス課題を開発から支援◎バックエンドエンジニア
- 【プライム上場G】SES営業/東京本社 ※残業30h/転勤無し/フレックス制/土日祝休み
- 【プライム上場G】人材コンサルティング営業/東京本社 ※経験者
- 【プライム上場G】人材コンサルティング営業/大阪支社※残業30h/転勤無し/フレックス制/土日祝休み
- 大阪の有名企業での開発支援にチャレンジ◎Java領域のスキルを底上げしたいエンジニアを募集
- プライム上場Gr/第二新卒歓迎★未経験から開発にチャレンジ！エンジニアを募集（ポテンシャル採用）
2025/10/27 更新
【UI/UXデザインディレクター】デザインで投資体験を再定義する経営直下ポジション（ドコモ協業/フレックス・リモート可）
■自社について マネックス証券は、「未来の金融を創造する」をミッションに掲げ、革新的で使いやすい金融サービスを提供するネット専業証券です。 近年は米国株や資産運用機能の拡充に加え、2024年にNTTドコモとの資本業務提携を実現。通信と金融の再編という大きな流れの中で、「投資をもっと身近に、シンプルに」再設計していくことが、私たちの挑戦テーマです。 ... もっと見る
マネックスグループ 株式会社
設立年月日 2004年08月
従業員数 1491人
平均年齢-歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- UI/UXデザイナー
- 業界
- 金融・保険系
- >
- 証券・投資銀行
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったマネックスグループの他の求人（21件）
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- 【経理マネジャー候補】成長企業×経営に近い経理担当 | 証券・金融未経験OK
- IT戦略企画マネージャー
- 【プロジェクトマネージャー】グローバル環境 | 米国株サービスの中核を担うPM（フレックス/リモート可）
- アプリケーションアーキテクト（証券システム）
- 【戦略〜推進まで】資産形成を支えるFintechサービスの企画/PM（フレックス/リモート可）
- 【新設部署×ビジネス創出】法人パートナーとの協業推進｜企画・営業業務
- 【インフラエンジニア】自ら提案・導入も可！／クラウド×オンプレで幅広くスキルアップ！／次世代アーキテクチャの企画に挑戦／裁量◎／在宅フレックスOK
- 【開発リーダー】内製開発×自社システム | 基幹システムの進化を支える開発リーダー（フレックス/リモート可）
- 【取引モニタリング・コンプライアンス】証券取引の公正性を守る売買審査担当（フレックス/リモート可）
- 【フルリモート/業界TOP3/プライム上場】プロジェクト推進担当（急成長中の米国株サービス/PM候補）※英語力不問※
- 【サーバーサイドエンジニア】投資プラットフォームを支えるサーバーサイドエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【プロジェクトリーダー】内製開発×自社システム | ネット証券の中核システムを担うPL（フレックス/リモート可）
- 【金融×クラウド】事業影響力の大きいDevOpsエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【グローバルPM | 英語活用】米国株システムの進化を支えるプロジェクトマネージャー（裁量◎/ハイブリッド勤務）
- 【AIサービス企画・戦略推進担当】生成AI×ビジネスで業務改革とサービス進化をリード（フレックス/リモート可）
- 【ベンチャー投資先管理・バリューアップ担当】第二新卒歓迎 | 契約・財務スキルを活かすCVCポジション
2024/11/25 更新
【フルリモートOK】世界中のエンジニア組織の開発者体験を向上する「Findy Team+」のテックリード候補募集
ファインディはエンジニア向けのサービスを現在、4サービス展開しています。 つくる人(=エンジニア)個人や組織を応援することが、沢山の良いプロダクトを生み出すことに繋がり、その結果、日本の国力を上げることにつながると考え事業を展開しています。 ▼Findy Team+について GitHubやJiraなどエンジニア向けツールの解析を通じ、Four... もっと見る
ファインディ 株式会社
設立年月日 2016年07月
従業員数 229人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- その他システム関連
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったファインディの他の求人（47件）
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- グローバル展開を目指すIPO準備中の急成長スタートアップで、経営企画（M&Aチーム立ち上げ）募集
- 急成長スタートアップで従業員体験の向上を担うコーポレートマネージャー候補を募集
- 【フルリモート】フリーランスエンジニアの挑戦と安心を叶えるアプリケーションエンジニア募集！【Findy Freelance】
- 「開発生産性」の概念の浸透～エンプラ市場創造：開発組織の生産性を高めるSaaS「Findy Team+」エンタープライズセールス
- 企業のエンジニア採用を成功に導くFindyのカスタマーサクセスのリーダー候補募集！
- IPO準備中スタートアップでセキュリティマネジメント体制を強化するセキュリティエンジニア募集
- 挑戦するエンジニアのキャリアを支えるバックエンドエンジニアを募集！
- IPO準備中スタートアップでセキュリティマネジメント体制を強化するコーポレートIT募集
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+インサイドセールス募集！
- 新規SaaS事業Findy Team+アカウントエグゼクティブ募集！
- IPO準備中の急成長スタートアップで、経営体制を強化する内部監査メンバーを募集
- ニーズが高まるエンジニア採用市場で事業成長にコミットする事業開発担当を募集！
- エンジニアと組織の出会いを応援するフロントエンドエンジニアを募集！
- エンジニアの学びと意思決定を支援するメディア。Findy Toolsの0→1フェーズを作るフルスタックエンジニア
- 事業・組織の継続的な成長を牽引する新卒採用担当を募集！
- 事業の成長を人事面から強力にサポート！人事ビジネスパートナーHRBPを募集
- 全てのエンジニア組織の開発者体験を向上する「Findy Team+」のバックエンドエンジニア募集！【リモートOK】
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+フィールドセールス募集！
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+エンタープライズセールス募集！
- エンジニアが活躍し、働きやすい社会をつくる！Findyのサービスを支えるエンジニアマネージャーを募集！
- エンジニア組織の生産性可視化SaaS「Findy Team+」の開発を牽引するエンジニアリングマネージャーを募集！
- エンジニアに最も愛されるサービスをつくる！UI/UXデザイナー募集！
- デザインの力で新規SaaSの体験向上に寄与するUI/UXデザイナー募集！
- Findyのデータ基盤設計・構築や組織作りを牽引するデータエンジニアを募集！
- エンジニアの選択に新しい体験を！新規事業のプロダクトデザイナー募集！
- 「つくる人」のキャリアをデザインの力で加速させるプロダクトデザイナー（マネージャー候補）募集！
- ユーザー数前年比200％成長！Findyのデータ基盤の設計・構築を牽引するデータエンジニア募集
- エンジニア採用サービスにおける戦略策定〜実行まで牽引するビジネス開発/マーケティングマネージャー候補を募集！
- エンジニアの転職支援・キャリアをサポート！ユーザーサクセス マネージャー候補を募集！
- エンジニア採用ニーズに様々な角度から応える！カスタマーサクセスマネージャー候補を募集！
- CTO直属で組織を横断的に改善・プロジェクト推進するCTO室長候補を募集！
- Findyで挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる！ファインディのエンジニア組織を牽引するVPoE候補を募集！
- 社長直属の新規事業で戦略策定〜実行まで一気通貫で担うマーケティングリーダー候補募集！
- シリーズC/15億円調達！社長直属の新規事業でSaaSのマーケティング担当募集
- シリーズC/15億円調達のスタートアップで社長直属の新規SaaS事業Findy Team+カスタマーサクセス募集！
- ニーズが高まるエンジニア採用市場で事業成長にコミットするビジネス開発/マーケティング担当を募集！
- ブランディングから関わりたい方へ！コミュニケーションデザイナーを募集
- 品質向上の観点からプロダクトや事業成長に貢献したいQAマネージャー候補募集！
- エンジニア採用、DX領域を牽引するセールス担当募集
- 企業のエンジニア採用を成功に導くFindyのカスタマーサクセス担当募集！
- 全てのエンジニア組織の開発者体験を向上する「Findy Team+」のフロントエンドエンジニア募集！【リモートOK】
- エンジニアの転職をサポート!ユーザーサクセス(キャリアアドバイザー)
2025/12/12 更新
【ソリューション営業：リーダー候補】デジタル活用を起点にお客様の課題に伴走していく地域貢献型事業「Bank Up Plus」（フレックス・リモート）
高い実績と評価を受けて2017年に組成された、金融機関向けのご支援を行う専門特化部門にて、弊社クラウドシステムを用いたソリューション提案営業をご担当いただきます お客様の課題やニーズに応じて、Web上のあらゆる受付フローの構築およびフロー改善による利用顧客の利便性向上や、集めたデータを活用したマーケティング支援など、ディレクターやプロデューサーと共に... もっと見る
シナジーマーケティング 株式会社
従業員数 265人
平均年齢-歳
- 職種
- 営業職
- >
- ルートセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったシナジーマーケティングの他の求人（17件）
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- 【プロジェクトマネージャー（メディア事業）】開発・企画・営業チームと連携しながらメディア事業を推進！/フレックス・リモート可
- 【セールス／オープンポジション】自社CRMから進化したマーケティングSaaSシステム運用20年超の実績を持つ企業で営業＋デジタルマーケティングの知見を付けていきませんか？（フレックス・リモート可）
- 【カスタマーサクセス】国内シェアトップクラスのマーケティングSaaS／顧客ニーズに合わせたシステム利活用促進やアップセル・クロスセルを担当（フレックス・リモート可）
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- 【バックエンドエンジニア】成長プロダクトの開発を担う中核メンバー ～将来のテックリード候補～（フレックス・リモート）
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- 【自社開発SaaS／業界トップクラスシェア】顧客体験（CX）向上を推進するカスタマーサポート・リーダー候補を募集！
- 【新卒採用担当／リモート・フレックス有】国内シェアトップのプロダクトを持つSaaS企業／事業拡大を担う人材の採用をお任せしていきます！
- 【プロジェクトマネージャー】システムソリューションの提案～運用までを一気通貫で担当いただけます！フレックス・リモート勤務OK
- 【パートナーセールス】第二新卒歓迎！メール広告を用いたソリューション提案営業をお任せ（フレックス・リモート可）
- 【中途採用担当／リモート・フレックス有】採用～オンボ―ディング施策までを一気通貫でお任せします！
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