Live2dの年収300万以上の求人・採用情報

• 600万円〜950万円
  
• 東京都
• JavaScript Node.js TypeScript

「プロワン」のQAリードとして、プロダクト品質の向上および開発プロセスの改善を主導します。 【具体的な業務】 上流工程への関与： 要件/仕様レビュー、テスト計画・設計 テスト実行・分析： テスト実行、レポート作成、インシデント・不具合の傾向分析と対策立案 プロセス改善： 手動テストプロセスの効率化、品質ガイドラインの策定、品質教育 自動化... もっと見る

• 400万円〜550万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

■業務内容 アプリ開発エンジニアとして、Web・業務系システムなどの開発業務を担当いただきます。 ご経験・スキルに応じて、開発・詳細設計・基本設計・要件定義などの工程をお任せします。 経験を積みながら、将来的にはPM、ITコンサルタント、スペシャリストなど、希望に沿ったキャリアステップを目指していただけます。 参画プロジェクトは、経験や得意分野... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都
• AWS Docker SRE

MSOL Digitalは、「デジタル∞マネジメントの変革力で未来をつくる」をミッションに、幅広い業界・分野でDX支援に挑戦し続けています。 また、MSOLグループの安定した基盤を持ちながら、新規事業や先端技術プロジェクトにも積極的に参画できることが当社の特徴です。 ▶︎募集ポジションについて 私たちは、AIエージェントサービス『Mill』を... もっと見る

• 500万円〜650万円
  
• 東京都
• C# Objective-C JavaScript PHP Java iOS Android AWS MySQL Laravel Apache Flutter

【入社後の流れ】 ・まずは「社内システム」や「SideBooks」周辺サービスの開発を担当しながら、当社やサービスの理解を深めていただきたいと思っています。 ・現在、「SideBooks」のFlutterによる再開発を行っています。 　⇒2025年4月着手開始 　⇒2026年4月リリース予定 　⇒以降は、新機能の追加や修正を想定・自社サービス... もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

【事業ミッション】 事業部のミッションは「国内外のユーザーに向けたアニメIPでの高品質なゲーム体験を作る」ことです。 会社の中では歴史の浅いものの、フィギュア事業を中心にGSCが培ってきたノウハウと業界内での関係性が活かされる事業であり、より一層の事業投資をおこないながら、将来的にはゲーム事業をフィギュア事業に並ぶもう一つの柱に成長させたいと考え... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

自社サービス製品（smartOCR,DenHo,その他）の提案営業（顧客のDX化に向けたSaas商品の導入コンサルティング）をお任せします。反響営業が中心で、飛び込みやテレアポは一切ありません。 ■ 業務内容詳細 ・オンラインで自社サービスの紹介とデモンストレーションの実施　 ・顧客の要望などヒヤリング　 ・自社サービス並びに商品の適切な提... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

【業務内容】 グローバル市場における事業成長と収益最大化を担っていただきます。 1. 海外市場の開拓とデータに基づいた事業戦略の立案・実行 新規ターゲット市場の調査・分析に基づき、市場参入戦略の策定、事業計画・KPIの設定と進捗管理をデータドリブンで推進します。 2. 戦略的パートナーシップの構築とグローバル営業オペレーションの最適化 ... もっと見る

• 300万円〜430万円
  
• 岡山県

【概要】 岡山営業所でのルート営業 【具体的な仕事内容】 入社後まずはお得意様のお店や実際にリフォームや工事をされる現場への住宅設備の配送業務を行っていただき、商品知識が身についたら実際に得意先を持ってルート営業をしていただきます。 当社は営業配送という形態をとっておりますので、営業となった後にも営業だけでなく配送も同時に行うことになります... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都，フルリモート

【主な業務】 経理部の主要メンバーとして、月次・四半期・年次決算業務、およびそれに伴う財務諸表作成をはじめとした会計業務を担っていただきます。 ▼業務詳細 　・全社経理業務の統括（日次、月次、年次決算） 　・連結決算業務のサポート 　・税務申告・税務対応（顧問税理士との連携） 　・資金繰り管理・キャッシュフロー最適化 　・内部統制の構... もっと見る

• 448万円〜600万円
  
• 東京都

人材課題に特化した顧客の課題解決を通じて「2030年労働需給GAP解消」(社会課題解決)を目指します。年商規模数千億円以上の超大手ナショナルクライアントを中心に、採用課題に合わせたソリューション提案を行います。 単純な人材リソースの確保だけではなく本質的な課題解決に向けて多角的な企画提案を実施しています。 ＜具体的には＞ RPO＝Recrui... もっと見る