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経理・管理・バックオフィス職の年収400万以上の求人・採用情報

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【経営管理部】経理部長候補
2026/03/26 更新

【店舗ビジネスDX】13万店以上が導入するSaaS。事業成長を数字で支える経理部長候補

  • 740万円〜1000万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県

経理責任者として、日々の経理実務を中心とした組織マネジメントはもとより、上場準備に向けた「決算の高度化・プロセスの仕組み化」、経営へのレポーティング、AI利活用による業務効率化をメインにお任せします。 新規のビジネスに対する適切な会計処理の判断や監査法人との折衝も行い、会社を代表して財務数値を取り扱う業務をしていただきます。 ・連結決算対応 ... もっと見る

株式会社 カンリー

設立年月日 2018年08月 従業員数 160人 平均年齢32.3歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 財務・会計・経理
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったカンリーの他の求人(1件)
総務部メンバー、マネージャー候補(労務・総務・法務・システム)
2026/01/15 更新

【総務部@東京】管理部門のスペシャリストに!労務業務を主軸にバックオフィスから会社を支える方を大募集!

  • 400万円〜500万円
  • 東京都

〔業務内容〕 当社の総務部門のメンバーを募集致します。労務・総務業務を幅広くお任せします。 〔具体的な業務内容〕 入社後まずは、総務部門の根幹となる以下の労務・総務業務から担当していただきます。 ・給与計算のサポート、勤怠管理 ・社会保険、労働保険の手続き(入退社時の対応など) ・従業員の入社・退職に伴う書類作成、手続き ・備品管理、... もっと見る

株式会社 クオレガ

設立年月日 2017年02月 従業員数 150人 平均年齢28.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • シェアトップクラス
条件に合ったクオレガの他の求人(2件)
労務リーダー候補(人事・労務)
2026/08/12 更新

【労務リーダー候補】IPO準備フェーズの不動産DXスタートアップで、労務の実務から基盤づくりまで担うポジション

  • 400万円〜700万円
  • 東京都

労務リーダー候補として、まずは子会社の給与計算・本体の勤怠管理といった実務からスタートし、キャッチアップを進めていただきます。ご経験や志向に応じて、IPO準備、TERASS本体の労務管理およびその再設計にもチャレンジいただけるポジションです。 ▼具体的な業務内容 <従業員管理対応> - 入退社手続、社会保険手続き全般 - 入退職、異動、休職... もっと見る

株式会社 TERASS

設立年月日 2019年04月 従業員数 170人 平均年齢36.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • 不動産・建設系
  • >
  • 不動産賃貸・仲介・管理
  • 業界未経験歓迎
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったTERASSの他の求人(1件)
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