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私たち経営管理部では、 経営企画/経理、総務/法務、人事(採用・教育)、人事労務、IR と大きく分けて5つのセクションで構成されております。 全社員が円滑に業務を遂行できる環境を整えたり、 企業活動を健全に行うための仕組みづくりをしたりしています。 ■業務内容 上場企業の安定基盤×エンタメ企業ならではのスピード感 オフィス環境の整備か... もっと見る
『スタンドマイヒーローズ』や『魔法使いの約束』、『ブレイクマイケース』など、話題のタイトルを運営する当社。さらなる組織強化に向けて、採用アシスタントを募集します。「エンタメ業界で支える仕事に挑戦したい」という方、大歓迎です! 【具体的には】 ・来客・電話対応 ・メール対応 ・面接等の日程調整 ・入社対応 ・求人票作成 ・応募者のアテン... もっと見る
【概要】 成長中企業での幅広い総務業務を担っていただきます。 総務 -発注書/請求書の作成 -オフィスファシリティ -備品購買業務 -端末管理 -ソフトウェア、システム購買管理、更新管理 人事労務 -給与計算 -勤怠データの作成 -社会保険手続き -入退社手続き -労働契約書対応 -年末調整業務 【変更の範... もっと見る
■業務内容について ・勤怠締め ・給与計算/年末調整(※給与計算や年末調整自体は外部へ委託しているため、委託先への情報共有など連携がメインとなります。) ・社会保険/雇用保険の資格取得/喪失手続き ・入社/退職時の対応 ・雇用契約書の作成と締結 ・健康診断の実施 ・ストレスチェックの実施など もっと見る
経理業務 請求書発行/入出金管理/経費精算処理 営業システム入力等/プロジェクトの収支管理 総務業務 P マーク運用/通信環境等の社内インフラ、ツール管理/ もっと見る
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ(ISMS/個人情報保護)や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。 J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます (主な業務) ※入社後はご本... もっと見る
経営チームの一員として、人事・組織・文化のすべてを掌握し、戦略の策定から実行まで一気通貫でリードしていただきます。 1. 人事戦略の策定・実行 経営陣と連携しながら、事業成長を人事の力で加速させます。 ・中長期的な組織・人員計画の策定: 事業計画に基づいたロードマップと採用・育成計画の設計 ・人事制度の設計・改善: 等級・報酬・評価制... もっと見る
【組織拡大を見据え、総務(マネージャー候補)を募集】 国内最大級のポートフォリオプラットフォームサービス『foriio』は、資金調達を終え、新規事業への挑戦や既存事業の成長、グローバル展開に伴い、バックオフィスを強化していきたいと考えています。組織拡大を見据えたオフィスの環境の整備や社員が働きやすい環境づくりを推進していきたく、総務業務を牽引して事業... もっと見る
中途採用における戦略・施策の立案から実行まで採用に関わる一連の業務をお任せいたします。 <具体的な業務内容> ・戦略/施策の立案 ┗人員計画から採用目標、採用戦略を考え、計画的な人材供給を実現するための計画や施策を立案いただきます。 ・具体的な採用手法の企画・実行 ┗採用戦略や計画から最適な企画を考え、実行いただきます。「採用」と... もっと見る
2012年に大阪で創業した従業員約30名のベンチャー企業です。 新卒・中途の採用業務や研修、組織制度設計など、採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 <新卒・中途の採用業務> ・募集要項、採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画~当日の運営 ・求人媒体の選定、各種手配、選考業務 ・面談・面接対応、... もっと見る
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