新宿駅(東京都)の求人・採用情報

• 500万円〜1000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，フルリモート

【業務概要】 本ポジションでは、生成AIや大規模言語モデル（LLM）の開発・実装を通じて、お客様の業務改善・効率化の実現を目的とするプロジェクトのエンジニアの役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 ・お客様との対話を通じて、AI による業務効率化の機会を特定し、仮説を立案・検討する ・PoCのためのAIモデルの開発・実装を行い... もっと見る

• 520万円〜820万円
  
• 東京都

▍業務内容 ・プロダクト戦略の立案（製品/サービスの中長期戦略の立案） ・ビジネス目標達成に向けた組織横断活動（プロダクトのビジネス活動計画立案と支援、課題の解決方針策定） ※変更の範囲：会社の定める業務 ▍働く環境 ※労働条件の項目に記載の通りです。 ・リモートワークおよびフレックス勤務を導入しています。 ・フレックス勤務の為、業務... もっと見る

• 40万円〜80万円
  
• 東京都

■業務内容 ・クリエイティブディレクション全般 ・クリエイティブ制作 ・チームマネジメント、クリエイティブチームのリード ・広告効果の分析 事業の拡大フェーズにありますので、率先して業務に取り組まれる方を歓迎しております。少数精鋭で風通しのよい社風であるため、自ら手を挙げたり、会社への提案等も歓迎しております。 弊社代表は、LINE... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 北海道，東京都
• PHP FuelPHP AWS Laravel GCP

◆業務内容 弊社が開発する新規/運用タイトルのバックエンドにおける設計・開発・運用を担当して頂きます。 ※新規プロジェクトまたは運営プロジェクトのどちらを担当していただくかは、適性などを鑑み判断させていただきます。 もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府，広島県
• AWS Docker IoT Azure Kubernetes

首都圏・大阪府内・広島県内いずれかのお客様先に常駐し、ネットワークやシステムの設計・構築・運用などのプロジェクトに携わっていただきます。 ・大規模ネットワーク・インフラプロジェクトの企画・推進（オンプレミス・クラウド環境、ネットワーク機器設計等） ・部署・チームのマネジメント（人材育成・採用・予算管理） ・ビジネス・技術ドキュメントの作成とナ... もっと見る

• 352万円〜457万円
  
• 東京都，大阪府

担当エリアの店舗（5〜15店舗）で働くアルバイトスタッフ（30〜50名程度）の採用から育成、日々の管理までを一貫して担当します。 〈具体的な業務内容〉 ■ 採用活動 └ 担当店舗の欠員が出たら、部内の採用担当と連携して求人作成・募集開始 └ 応募者対応、オンライン面接の実施 └ 採用決定後の入社手続き面談の実施 ■ 教育・オンボーデ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都，愛知県，大阪府，フルリモート
• R Docker

【仕事内容】 次世代製品開発 R＆Dメンバーとして、以下の業務をお任せします。 ・次世代開発基盤としてWEBアーキテクト・アプリケーションの立案・検証 ・「CO₂見える化システム」の開発 ・業務システムにおける「ワークフロー」システムの開発 ・業務システムにおける「AI」システムの開発 もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都，愛知県，三重県

新時代の新領域で、生成AIの可能性を、企業や自治体と共に創造してみませんか？ 革新的なサービスを情報漏洩の心配なくご利用していただくための提案から契約締結までを推進する生成AIコンサルタント。 この新しい職種に意欲的にチャレンジしてくださる方を募集しています！ 急速に発展し続けている生成AIビジネス。この新しい職種に求められるのは好奇... もっと見る

• 400万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府
• C# JavaScript ASP ASP.NET PHP Java Swift AWS MySQL PostgreSQL Oracle SQLServer

▼案件事例 ・製造業向け生産管理システム開発 　（mcframe,Java,PostgreSQL） ・鉄道会社向け乗客情報連携アプリ 　（C#,Swift,AWS,MySQL） ・建設業向け勤怠管理システム 　（C#,JavaScript,CSS,SQLServer） ・製造業向け顧客情報管理システム 　（C#,ASP.NET,Boot... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

・新卒採用、中途採用、外国籍採用（開発サイド中心） ・ステークホルダーとのコミュニケーション ・役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング ・各種母集団形成施策の企画・実行推進（採用広報/イベント出展/リファラルなど） ・人事面接やカジュアル面談の実施 ・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション ・各種媒体検討/導入/運用 ... もっと見る