M&A・合併・提携&a8=RJ48fJ1ypSEMy5rwS3iBLbsc6IbKFSs743iwDOlcqtdypS4cgSURL045i0bDlDUEgtm0Na4GgJ48Hs00000023446001の年収300万以上の求人・採用情報

• 500万円〜850万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• Python AWS Docker GCP

経験・スキル、希望や将来のキャリアプランを考慮の上、 配属するプロジェクトを決定します。 当社の営業は個人売上を持っていないため、営業都合のアサインはございません！ ★AWS、GCP、OCIなどのクラウドやAnsible、 Pythonを駆使した自動化、Dockerなどのコンテナなど最新技術が身につくプロジェクトが豊富 【プロジェクト例... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

多くの企業の中から弊社「株式会社キャナル」の採用ページにお越しいただき、ありがとうございます。 私は株式会社キャナルの代表取締役の、吉岡智子と申します。 弊社キャナルは広告代理店として２０年運営してきました。 スマートフォンが普及してから、WEB広告を中心に活動しております。 皆さんは普段、どんなWEBサイトを見ていますか？ TIKT... もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 東京都

◆ お任せしたいこと プロジェクトの全工程をリードするPM業務 映像制作の企画から納品まで、プロジェクト全体の進行管理を担っていただきます。 主な役割は、お客様・社内クリエイターとの橋渡しとなり、円滑にプロジェクトを動かすための舵取り役をお任せします。 会社全体で30名弱の組織のため、一人ひとりの顔が見える環境で、お客様やチームメンバー... もっと見る

• 310万円〜380万円
  
• 滋賀県，京都府，大阪府，兵庫県，奈良県

★20代が中心となって活躍中★ ～ショールーム受付50%、営業事務50%の～ ショールーム受付と店舗事務の２つの領域に跨ったポジションです。各店舗はショールームを併設していますので、ご来店になられたお客様への応対ならびにヒアリングを行い、展示されている様々な商品のご説明や、使い勝手などをお試しいただきます。お客様への１次対応ののちはお客様の情報... もっと見る

• 400万円〜500万円
  
• 東京都

【職務内容】 現在、経験豊富で成果志向の Amazon 運営担当者を募集しています。本ポジションでは、Amazon プラットフォームの日常運営と成長管理を担当していただきます。細やかな運営、データ分析、マーケティング戦略を通じて、商品のランキング、コンバージョン率、および全体の売上パフォーマンスを向上させ、ユーザー体験とブランドイメージの最適化を継続... もっと見る

• 450万円〜575万円
  
• 大阪府

子ども服ブランド『devirock(デビロック)』において、商品の輸入から配送までの手配・管理を担うポジションです。 入社後は国内物流業務を中心に経験を積み、将来的にはチームや業務全体の管理、他部署との連携、輸入関連業務のマネジメントまで幅広くお任せする予定です。 ■入社すぐにお任せする業務 ・提携倉庫との入出荷調整/在庫管理 ・配送/運送... もっと見る

• 414万円〜960万円
  
• 東京都

【仕事内容】 ①ゲームシステムやコンテンツに基づいたインターフェイスの立案・設計をしていただきます。 ②業務に必要な各種企画書や仕様書の作成をしていただきます。 ③インターフェース開発に関わるディレクションと各種リソースの管理していただきます。 【その後のキャリアパス】 経験を積んだ後は、以下のようなキャリアパスを目指せます。 ... もっと見る

• 360万円〜
  
• 大阪府

コーポレート部門の人事労務スタッフとしてご経験やスキルに応じて、下記の業務をお願いします。 ＜全般的な仕事内容＞ 【労務業務】 ・給与/賞与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・社員の入退社手続き ・年末調整 ・各種規程管理 その他、採用との連携など これまでのご経験やスキルに応じてお任せしていきます。 もっと見る

• 500万円〜556万円
  
• 東京都

■職務内容 電力エネルギー関係の民間企業に向けた業界トップクラスの電力CIS及びSalesforceを基盤としたクラウドサービス(SFA・MA・BI等)の提案・販売をするお仕事です。 また、保険・不動産・レジャー業界等へのシェアも拡大しているため、多種多様な業種の顧客とのソリューション営業に従事していただきます。 上記顧客に対して、以下業務を... もっと見る

• 480万円〜1000万円
  
• 東京都

■創業背景 【一人ひとりに向き合い最大限の価値を届ける】 代表の田原と取締役の鈴木は、共にIT人材を専門とする大手エージェントの出身です。 数多くのマッチングを手がける中で、私たちは業界に根付く構造的な矛盾を目の当たりにしてきました。それは、エージェント側の利益が優先され、候補者とクライアント双方にとって望ましくない結果を招いてしまうという現... もっと見る