2026/04/30 更新
【コーポレートIT】急成長するIT企業の社内SEとしてネットワーク・情報システム運用管理をお任せします。上流工程へ挑戦したい方も大歓迎です！
【業務概要】 社内のITコンサルタントという立ち位置で主体性をもってプロジェクトをリードし、社内の情報システム系の業務を、ゼロベースから考え設計・実装から運用までを責任をもって推進していただきます。 まずはプレイングマネージャとして実務を含めて担っていただき、事業成長と連動してコーポレートIT組織拡大のための組織設計、採用活動を行なっていただきます... もっと見る
株式会社 クーリエ
設立年月日 2011年04月
従業員数 240人
平均年齢31.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- 社内情報システムエンジニア（社内SE）
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったクーリエの他の求人（19件）
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- 【フロントエンドエンジニア／フルリモート可】急成長中のヘルスケアベンチャーで、最新技術を学びながら"人の価値"を高めるUI/UX開発に挑戦！スキルアップのための豊富なキャリアパスを用意
- 【デジタルマーケター（ジュニア～シニア）】データドリブンな打ち手でリード獲得を実現し、大規模プラットフォームの成長にダイレクトに貢献する
- 【フルスタックエンジニア／フルリモート可】介護×ITの急成長ベンチャーで、先端技術を駆使し社会課題解決に挑戦！事業戦略から開発まで幅広く活躍できるポジション
- データサイエンティスト（機械学習/深層学習/Pandas/scikit－learn）
- 【BizDevオープンポジション】ヘルスケア×ITのプラットフォーム企業で新規SaaS事業を創出！介護業界経験を活かしヘルスケア領域の未来を切り拓くBizDevを募集
- 業界No.1プラットフォームを運用する急成長中のヘルスケア×IT企業でメディアプランの策定・クリエイティブディレクションをお任せします！
- 【エンジニアリングマネージャー／フルリモート可】ヘルスケア領域で急成長中！介護×ITプラットフォームの開発組織をリードし、エンジニアの生産性最大化と事業成長を実現
- 【データエンジニア】業界No.1介護プラットフォームで蓄積される1次データを活用し、新規ビジネスの企画・構築に挑戦！急成長中のデジタル企業で未来を創造
- 業界No.1企業で複数のサービスを横断したSEOマーケティング
- 【UI/UXデザイナー】業界No.1メディアプラットフォームを通じてユーザー価値を最大化するUIUXデザインに取り組みませんか？グラフィック/Webデザイン経験者歓迎
- 【採用マネージャー】IT×介護 業界No.1のWebメディアを運営する急成長企業で、採用戦略立案・実行を通じ持続的成長と競争力強化に貢献する
- 【PdM（プロダクトロードマップ作成/KPI設定/バックログ管理/イテレーション）】
- 【フィールドセールス（医療機関営業）】業界No.1自社Webメディアで顧客価値最大化に挑戦！介護×ITで成長するベンチャーで一緒にサービス拡大を目指しませんか？
- 【バックエンドエンジニア（PHP/Laravel/WEBサービス/AIコーディング）】
2026/04/28 更新
＼20%成長を続けるMonotaRO／社員の生産性を向上させる社内SEを募集！！
▼業務概要 当ポジションでは、従業員の生産性向上を常に考え、あらゆる方法を選択肢として採用できる知識と応用力が必要です。また、会社の状況の応じて少し先を見据えた新しいシステムやツールの選定導入から、運用指針、ルール策定に至るまで幅広く対応します。社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを前進させるディレクション能力が不可欠で、担う役割は広範に... もっと見る
株式会社 MonotaRO
設立年月日 2000年10月
従業員数 3351人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- 社内情報システムエンジニア（社内SE）
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったMonotaROの他の求人（34件）
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- 社内インフラエンジニア【プライム上場】
- 【モノタロウ】クラウドインフラエンジニア（コンテナ基盤）ユーザー1000万超
- 【プライム上場】事業成長に寄与する情報セキュリティロードマップの策定・推進
- 「従業員の生産性向上」を支えるバックオフィスエンジニアを募集！ 技術投資に対して積極的でスピーディに導入を進められる環境です！
- 情報構造設計士／Information Structure Architect【モノタロウ】ユーザー数1,000万人超の巨大ECサイトの情報構造設計
- プロダクトセキュリティエンジニア！大規模ECプラットフォームを組織横断・技術横断！ユーザー1000万！
- テックリード（ドメイン駆動開発領域） ユーザー1,100万超！「広範囲」×「高難度」なissueを解決
- データエンジニア【ユーザー1000万・ビジネス成長を支えるデータ基盤構築】
- バックエンドエンジニア（認証認可基盤） ユーザー1,000万の大規模ECサービス
- シニアシステムエンジニア【ユーザー1,100万超】大規模ECサービスの上流設計に挑戦しませんか？
- バックエンドエンジニア【ユーザー数1,100万人】事業貢献と技術成長の両軸を追求しませんか！
- ユーザー1000万・アナリティクスエンジニアとして、データの可能性を追求して事業貢献しませんか？
- フロントエンド【ユーザー数1,100万人超】事業貢献と技術成長の両軸を追求しませんか？
- データサイエンティスト 物流やマーケティングなど広範囲かつ高難易度な課題を解決しませんか！
- データサイエンティスト（マネージャー候補） 広範囲かつ高難易度な課題を解決しませんか！
- データマネジメントエンジニア
- クラウドインフラエンジニア【ユーザー1000万超・大規模EC】
- データベースエンジニア (MySQL)【ユーザー1000万超・大規模EC】
- マーケティングプラットフォームエンジニア【ユーザー1100万超・大量かつ複雑なデータを用いたマーケティングプラットフォームの構築】
- サーバーサイド！ユーザー数1,100万超【データとテクノロジーを活用し、世界で唯一の顧客体験を届けませんか】
- マーケティングプラットフォームエンジニア【データとテクノロジーを活用し、世界で唯一の顧客体験を届けませんか】
- サーチエンジンスペシャリスト！【ユーザー1000万・商品数2400万】大規模ECの検索エンジンを構築しませんか！
- 【モノタロウ】ユーザー数1,000万人超の巨大ECサイト｜技術 × 組織 × プロダクトを部門横断でリードするEMを募集
- ソリューションエンジニア【年率40％成長・成長性が高い事業のシステム開発において一気通貫で取組む】
- シニアソフトウェアエンジニア（バックエンド）、ユーザー数1000万超【課題設計から解決までプロダクト開発をリードしませんか】
- シニアバックエンドエンジニア (データサイエンチーム) ユーザー1000万！機械学習を活用したアプリケーション開発をリードしませんか！
- エンジニアリングマネージャー（データサイエンスチーム）ユーザー1000万！機械学習を活用したアプリケーション開発・組織をリードしませんか！
- CTO直下組織【AIエージェント開発エンジニア】AIエージェントの開発、LLMOps基盤の整備、業務への組み込みまで一気通貫！
- ビジネスアーキテクト（コアシステム領域）【ユーザー1000万超/大規模EC】ドメインの複雑性を理解し、サービス全体を技術面からリードしませんか？
2026/02/15 更新
【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うBizOpsマネージャー（システム企画/DX推進）募集！
全社横断企画組織の業務システム・プロセス設計のマネージャー（管理職候補）として、急成長に伴い複雑化したシステム群の再編および、事業成長を加速させるための基盤構築を統括していただきます。 １） 業務内容 ・システム戦略の立案・再編：Salesforce / HubSpot / Gainsight を中心とした、全社業務システム群の「全体最適」を見... もっと見る
jinjer 株式会社
設立年月日 2016年01月
従業員数 509人
平均年齢39.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- 社内情報システムエンジニア（社内SE）
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったjinjerの他の求人（23件）
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- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る｜パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- ◢◤リードジェネレーション部長◢◤HRSaaS／事業成長プロセス／リードジェンマーケティング／リモートフレックス
- ◢SREエンジニア◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS／フレックス／リモート相談可
- 【広報_部長】HRSaaS／会社の未来を描いていく広報戦略／コーポレートブランディング／リモートフレックス
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS／統合型DB×AI活用戦略／営業戦略立案し組織拡大を目指す◎／OTE制度
- ◢◤営業責任者（部長／シニアマネージャー）◢◤HRSaaS／営業戦略立案・推進／事業成長を牽引／インセンティブ制度
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中
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- ◢バックエンドエンジニア◤急成長HR SaaS｜技術刷新・新規開発の中核へ｜裁量大コアメンバー｜
- インフラエンジニア
- 人事労務SaaS｜自社サービス｜バックエンドエンジニア｜20代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- スタートアップSaaS企業｜テックリード｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- QAエンジニア
- スタートアップSaaS企業｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- ティール組織／リモート可・フレックス／裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集！◢◤自社SaaS／内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか？
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