2025/05/30 更新
SaaSの未来を技術で創る。自社開発SaaSエンジニア募集！
自社開発CRM/SFAのSaaSである「eセールスマネージャー」のすべての開発を担うプロダクト開発本部にて、正社員として以下いずれか、または複数領域を横断してご活躍いただきます。 ご経験・ご志向をもとに、最適なポジションをご提案します。 また、プロダクトスケールをさせるため新規開発中心の関与になりますが、自分たちが作り上げた製品に対するお客様からの... もっと見る
ソフトブレーン 株式会社
設立年月日 1992年06月
従業員数 208人
平均年齢33.8歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったソフトブレーンの他の求人（11件）
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- 【未経験歓迎｜導入コンサルタント】コンサルティング能力が身に付く環境／年間休日124日（土日祝休）／公平な評価制度
- 【ITソリューション営業】DX化推進・自社プロダクトの提案／5,500社以上の導入実績／年間休日125日以上
- 【ITソリューション営業】ＤＸ化推進・自社プロダクトの提案／5,500社以上の導入実績／年間休日125日以上
- 【開発エンジニア募集｜PLを早期に目指せる環境】国内トップクラスのCRM/SFAのカスタマイズ開発・保守を担うエンジニア
- 【マネージャー候補｜導入コンサルタント】多種多様な業種へ自社プロダクト導入を行うプロジェクトの責任者／年間休日124日（土日祝休）／公平な評価制度
- 【品質管理】最高峰のSaaSの品質管理を推進するリードを募集！
2025/07/01 更新
【東京／COBOL経験歓迎】某損保会社向けオンライン刷新対応【機電】
【大手企業に配属／福利厚生・バックアップ体制充実の中キャリアアップが可能】 ■業務概要： 某損保会社向け、オンライン刷新対応をお願い致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【主な業務内容】 基本設計～リリース →仕様策定、試験計画策定および実施、構築導入 →関連システムの仕様策定、試験計画策定および実施 →COBOL（IBM）... もっと見る
株式会社 BREXA Technology 機電事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 20061人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（電気/電子/機械/半導体）
- >
- 精密機器・電子機器・計測機器
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【北海道・東北エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【北関東エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【一都三県エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【信越・北陸エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【東海エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【近畿エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【中四国エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
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- 【東京限定】年齢不問×スキル不問／業務・基幹系アプリ開発プロジェクト
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- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
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- 【東京/Python歓迎】AIエンジニアに挑戦可(モデル開発、評価)※平均残業約17h【機電】
- 開発ポジションサーチ／年収450万～／Web・業務系・パッケージ開発◆案件数業界トップ級※CU-3
- 【東京】プロジェクトマネジメント支援／品質・成果物に深く入り込んだ支援が可能です！
- 【東京勤務】顧客と並走しながら品質を磨く、PMOポジションを募集！プロジェクト成功の"屋台骨"として、チームと顧客を支える仕事です
- 【ES1-266】ネットワーク設計・構築・運用◆運用経験から歓迎◆案件数業界トップクラス◆品川
- 【首都圏/組込みエンジニア】モダンからレガシーまで幅広くプロジェクト進行中！ ※通勤圏固定可能/幅広い年代が活躍中/定年65歳※
- 【東京】広告配信AIエンジン開発 ～一部テレワーク勤務想定【機電】
- 【ES1-257】ネットワーク設計～運用◆何かしらNW関連業務経験ある方◎◆残業月15H◆東京・港区
- 【東京】システム開発◆在宅可／金融・保険新規システム構築プロジェクト【横浜-198】
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～）研修制度充実◎【機電】
- 【東京】ERPパッケージ新規導入※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【在宅勤務可】インフラエンジニア※定着率92%/残業20h以下/業界トップ級の案件保有数
- PMO・PM（開発)◆年収650万～／大手メーカー等でのメンバー管理※CU-1
- 【言語不問】DXエンジニア ※残業月平均20時間／教育・福利厚生充実◆
- PM／PL◆自社パッケージ開発◆大手優良企業向け・プライム案件・企画から参画◆残業平均15.01H
- 【一部テレワーク有】インフラ基盤設計・構築◆情報通信業界／福利厚生◎／土日祝休み＜ES2-273＞
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 自社パッケージ開発PMPL／自分が作ったと自信を持って言えるシステム開発を
- 【50代活躍】PM・PL◆自社パッケージ開発／大手優良企業向け・プライム案件
- 【100％受託案件】サーバサイドSE（Java）／一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【東京都】大手コンビニシステムの開発／弊社エンジニア配属環境で安心【機電】
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【100％受託案件】サーバサイドSE（PHP）／一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【神奈川】アプリ開発エンジニア※要件定義から参画／住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【横浜】装置制御アプリケーション開発※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【神奈川勤務】証券会社基盤系システムの立ち上げ支援／住宅手当など福利厚生や教育体制◎
- 【東京】銀行システム開発※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【サーバサイドSE／Java】上流へキャリアアップ可／OSTグループ／残業月15H
- ネットワークエンジニア（基地局や上位装置のCore 装置に関する保守運用など）◆東証プライムグループ
- 【ES2-270】システム開発／基幹システムの刷新PJ◆リモート可／残業平均15h
- 【神奈川】Androidソフト開発 ～業界トップクラスの案件数でスキルアップ可／正社員／福利厚生◎～
- ネットワークエンジニア（基地局や上位装置のCore 装置に関する保守運用など）◆東証プライムグループ
- ネットワークエンジニア（基地局や上位装置のCore 装置に関する保守運用など）◆東証プライムグループ
- ネットワークエンジニア（基地局や上位装置のCore 装置に関する保守運用など）◆東証プライムグループ
- 【フルリモート可能】エンジニア研修講師（アプリ系開発）※国内No.1のアウトソーシング社最重要企業
- 【フルリモート可能】エンジニア研修講師（インフラ設計）※国内No.1のアウトソーシング社最重要企業
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- 自社パッケージ開発エンジニア～50代、60代の採用実績あり／テレワークあり
- 【新規プロジェクト/立ち上げメンバー募集！】車載組み込みエンジニア/愛知県刈谷市/大手自動車車載メーカーでのプロジェクト※売上601億規模・東証一部上場のグループ企業
- 【東京都／杉並区】特殊法人機構職員支援案件担当◇住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
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- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可／研修充実◆
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