「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出★日本の素敵な文化体験/感動体験を提供するプラットフォーム★ここ4年で売上は約40倍、年間成長率は200〜300%と急成長★シリーズBで11億円の大型資金調達
私たちJ-CATは、テクノロジーとクリエイティビティを駆使して、魅力あふれる日本の姿を世界へ魅力を発信する事業を行っています。 大人のための非日常体験「Otonami」と、日本の魅力を世界へ届けるインバウンド向け予約サービス「Wabunka」、特別な場所で一流講師に学べる体験企画サービス「Wabunka Enterprise」の運営を主軸に、日本の豊... もっと見る
J-CAT 株式会社
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
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- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
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- 【直近3年間で全体の売上が40倍にまで成長】「日本の文化体験/感動体験を主軸に地域全体を楽しむ企画」の立案~提案★観光を「消費」から「価値創造」へと進化させる★「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出
- 【旅行・観光×ITベンチャー】日本の文化体験/感動体験を主軸に、地域全体を楽しむプランの企画提案★かけがえのない特別な時間を提供★設立以来、右肩上がりでユーザー数増加★IPO準備中
- 【東京駅チカ/英語が活かせる】日本文化の魅力を発信する店舗の店長候補 ★文化体験/感動体験を提供
- 【英語が活かせる】書道など、日本文化を活用したチームビルディングの企画提案★大手企業やグローバル企業などがクライアント★「未来の市場をつくる100社【2026年版】」に選出
- 総合旅行手配★「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出★旅全体をデザインするサービス★非日常体験を起点に、地域全体を楽しむ旅を提案
- “文化体験×旅×人”で感動を届ける、体験ECサービスを展開/「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出★シリーズBにて11億円の大型資金調達済み【旅行・観光×ITベンチャー】
- 【シリーズB 11.3億調達!】テックリードを募集!グローバル展開のtoCプロダクトをGo, Typescript+AIでフルスタック開発しませんか
- マーケティング戦略の策定から携われる ★toB・toCの両方に事業を展開★「未来の市場をつくる100社【2025年版】」に選出
- 【旅行・観光×ITベンチャー】インバウンド向け事業のマーケティングメンバー ★設立以来、右肩上がりにユーザー数増加中★toB・toCの両方に事業を展開★IPO準備中
【新規事業・新サービス企画にも関われる】~Web3時代の未来を共に創る第一歩を、あなたから始めませんか?~
【ポジション概要】 暗号資産販売所「CoinTrade」を基盤に、暗号資産やブロックチェーンの理解を深めながら、 新規事業や新サービスの立ち上げをお任せします。 ユーザー視点を大切にした企画立案からプロジェクト管理、リリース準備まで幅広く携わることができます。 【具体的な仕事内容】 1. **サービスコンセプトの設計** - ... もっと見る
株式会社 セレス
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- 事業企画・事業統括
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- インターネット/Webサービス・ASP
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- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【フレックス/リモート有】オンライン診療サービスの采井サポート事務<服装自由/年休129日>
- 【フレックス/年休129日】Web広告運用コンサルタント(リスティング広告/SNS運用)【プライム上場】
- 【渋谷/自社サービスのマーケティング担当】オープンでフラットな組織/戦略から実行まで/事業成長の核となるマーケターへ!/年休127日
- 【プライム上場/フレックスタイム制】金融業界での経験を活かし、暗号資産業界での新たな挑戦を!
- 【 プライム上場企業/自社のカスタマーサポート担当】●家賃手当あり/服装自由/年休129日●
- 情シス担当募集【成長中の組織の土台作り/社内情シス領域お任せします】プライム上場/フレックス制/年休129日
- 【プライム上場】採用担当(新卒/中途)◆フレックス/年休129日
- 【プライム上場】自社商品(美容品/健康食品等)の販促・CRM担当【フレックス/家賃手当有】
- ★Go&AWS等、モダンな開発環境♪FinTechサービスのサーバーサイドエンジニア/話題のWeb3.0に関われる!/自社サービスの開発/フレックス&リモート可
- 【Web広告提案/年休129日/フレックス】挑戦できる環境/業界未経験からWEB広告コンサルに挑戦/服装髪色自由
- 【プライム上場/家賃手当有】オンライン診療サービスの広告営業<服装自由/年休129日>
- 国内最大級ポイントメディア『moppy』のサポート事務<フレックス/服装ネイル髪色自由/年休129日/リモート週2>
- 【ベンチャー投資/責任者候補(CVC)】CVCとして、キャリピタリストのキャリアを形成されたい方やクリプト領域に関心が強い方を募集!
- 【未経験歓迎】自社化粧品・ダイエット商材の商品企画【プライム上場/家賃手当有/リモート可】
- 【ベンチャー投資担当者(CVC)】代表の直下、経営企画室にて、ベンチャー投資をお任せします!まだ見ぬ金の卵を見つけ投資を実行する、いわゆる投資先の開拓であるソーシングとなります。
- 【家賃手当有】自社商品の物流/生産管理<プライム上場/服装自由/年休129日>
- 【上流から携わるインハウスデザイナー】<フレックス有/住宅手当有/プライム上場>自社商品のインハウスWebデザイナー|企画〜ブランディング〜実装まで担うD2C事業を担当
- 【フレックス/月額37.5万~】自社のオンライン診療サービスのセールスプロモーション<服装自由/年休129日>
- 【プライム上場/家賃手当有】オンライン診療サービスの販促・CRM担当<服装自由/年休129日>
- 【上流から下流まで一気通貫で担当/東証プライム上場/フレックス制】売上増加率800%圧倒的な成長率のWALL型広告配信サービス『AD.TRACK WALL』のフロントエンドエンジニア!
- 【月間アクティブユーザー400万人超え!上流から下流まで/東証プライム上場/フレックス制】国内最大規模のポイントサイト『モッピー』で開発を進めるバックエンドエンジニアを募集!
- 【自社メディア営業】★年休128日★フレックス★プライム市場上場★業界未経験からWEB業界に挑戦★服装髪色自由★渋谷移転予定★
- 【国内最大ポイントメディア『モッピー』】自社サービスのプロモーション担当/年休129日/フレックス
- 【未経験OKのマーケ職】国内最大ポイントメディア『モッピー』のマーケティング担当/年休129日/フレックス
- 【ソリューション営業】ライフスタイルメディアを運営★フレックス★住宅手当有★年間休日129日
- 【プライム上場】自社商品(美容品/健康食品等)の広告プランナー【フレックス/家賃手当有】
- <投資担当者(CVC)>未経験からチャレンジOK!将来の大企業を発掘!#東証プライム上場#若手活躍#代表直下部署
- 【プライム上場】自社商品の販促企画営業【リモート可/家賃手当有】
- 【家賃手当有】自社商品のEC事務<プライム上場/服装自由/年休129日>
- Webデザイナー/企画~改善提案まで一気通貫!会員数1300万人規模の自社メディア【モッピー】でサービス成長に携わりませんか?◆
【営業推進 | 自社SaaS製品】机上の企画より“動く”が好きな方へ。実行&改善で成果を出すポジション!
営業1課(トビラフォンBiz)・営業2課(トビラフォンCloud)の戦略推進を横断的に担い、 部長と直接コミュニケーションを取りながら方針をすり合わせ、 営業マネージャーや各メンバーと連携してデータ分析や施策立案・実行を進めていただきます。 あわせて、部長が定めた経営戦略を現場へ適切に落とし込み、実行・運用まで導く役割も担っていただくポジションで... もっと見る
トビラシステムズ 株式会社
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- 営業企画
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
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- toC自社サービス
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- 転勤なし
- 学歴不問
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- 【サーバーエンジニア】自社サービスのインフラ設計・構築から運用まで/上流工程にも携われる/フルフレックス&リモートOK
- 【自社AIバックエンド開発|幅広い技術に挑戦できる!】大規模データ処理・API開発エンジニア募集 ※フルフレックス×リモート可※
- 【自社プロダクト×マネジメント候補】代理店チームを率いる!トビラフォンBizのパートナーセールスリーダー・マネージャー候補募集!
- 【プロダクト企画|立ち上げメンバー募集!!】顧客ヒアリングからPoCまで担う、プロダクト企画!#IT業界未経験者も歓迎!
- 【自社SaaS×エンタープライズ開拓】大手企業の働き方を変えるクラウドPBX「トビラフォンCloud」エンタープライズ営業募集!
- 【プロダクト企画|裁量大×スピード推進】リリース直後の「新規プロダクト」を育てる!顧客起点で改善を回す企画ポジション
- 【SRE|数百万〜1千万ユーザの大規模サービス運用】エンドユーザの反響を感じながら働ける!CI/CD推進 ※フルフレックス×リモート可※
- 【PM候補】迷惑情報フィルターアプリ開発をリード!大手キャリア直案件 ※フルフレックス/リモート可※
【不動産業界特化エージェント】急成長するチームを代表直下でグロースさせる!
バーティカルエージェント事業部は、中途領域で『不動産・建設』などの採用ニーズが特に高く、集客に困っている業界を対象とした業界特化型エージェント事業です。半年ですでに1000名以上の転職支援を行っており、急拡大中の事業のため今後の組織拡大に伴ってプレイヤーだけでなくマネジメントまで担うキャリアアップを目指す人材を求めています。 ■業務内容 入社後... もっと見る
株式会社 アズライト
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- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 転勤なし
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- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- 【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス
- 【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス
- 【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス
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- セールスを科学する|インサイドセールス~商談までの売れる仕組みをつくる<営業マネージャー>
- HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150%成長のチームを、マネージャーとしてさらに成長させる!
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- セールスを科学する|インサイドセールス~商談までの売れる仕組みをつくる<営業マネージャー>
- 自社サービスだけじゃ課題解決できない!そんな想いを実現できる「課題解決」にマジで向き合うHRセールス!
- 【課題解決にマジで向き合う】課題に適したサービスで営業する課題解決型セールスチームをつくりあげる!
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- 【課題解決セクション】事業推進・経営推進 ※未経験可の若干名特別枠の募集です。
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- 自社サービスだけじゃ課題解決できない!そんな想いを実現できる「課題解決」にマジで向き合うHRセールス!
- 自社サービスだけじゃ課題解決できない!そんな想いを実現できる「課題解決」にマジで向き合うHRセールス!
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- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
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