取締役会・株主総会運営の年収350万以上の求人・採用情報

• 450万円〜800万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP Ruby CakePHP Ruby on Rails React TypeScript AWS Laravel WordPress Vue.js HTML5 Azure CSS3 Nuxt.js

クライアントから委託されたサイトを構築するためのフロントエンドの設計・開発を行っていただきます。 オフィシャルサイト・ブランドサイト・キャンペーンLP・診断コンテンツなど、企業のファン育成を目的にブランドの世界観を反映するべく、エンジニアとしての表現力、技術力を発揮して頂きたいと考えています。 直案件の比率が９割以上と高いため、ヒアリング、要件定... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【主な業務内容】 - Check Innのさらなる事業成長に向けた、新規リード創出・商談機会創出の推進 - 未開拓の宿泊施設に対する新規アプローチ（架電・メール・訪問等） - エリア・施設規模・業態・課題仮説をもとにしたターゲットリストの作成・改善 - トークスクリプト・メール文面・訴求内容の改善 - 新規リード創出に向けた施策のアイデア出し... もっと見る

• 350万円〜500万円
  
• 東京都

カスタマーサポートセンター業務のディレクション、顧客サポートに関わる社内業務となります。 ■業務内容 ・カスタマーサポートセンターの品質管理、業務効率マネジメント ・カスタマー対応方針設計 ・CRMツール有効かつ効率的な活用推進 ・返品交換に関わるフルフィルメント周りのディレクション ■具体的な業務内容 ・お客様からの問合せ内容... もっと見る

• 600万円〜
  
• 東京都

【概要】 転職で新たな挑戦をする求職者と優秀な人材を獲得したい採用企業の対応を行うサポートデスクをお任せします。クライアントは「広告・IT・Web業界」における国内有名大手企業や世界20か国に渡るグローバル企業です。 【具体的な仕事内容】 ■求人票の作成 ■求職者へのスカウトメール ■候補者への求人提案メール作成／レジュメ添削／面接対策 ... もっと見る

• 350万円〜500万円
  
• 東京都

「採用＝会社の未来をつくる仕事」 私たちクレスティアは、海外向けEC事業や自社開発プロジェクトなど、複数の事業を展開する創業10期目のベンチャー企業です。 今後の成長を支えるため、エンジニアを中心としたコア人材の採用を担う採用人事を募集します。 経営陣と並走し、採用戦略の立案から実行、採用広報まで幅広くお任せします。 具体的な業務内容 ... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都，奈良県

大手NBメーカーをはじめとした企業のマーケティング施策の企画提案を担うポジションです。 クライアントの事業方針や市場戦略を丁寧にヒアリングし、課題を捉えたうえで最適な手法を企画・提案していきます。 ▼具体的な業務内容 ・クライアントへのアプローチ（TEL/メール） ・商談・ヒアリング（訪問またはオンライン） ・ヒアリング内容をもとにしたマ... もっと見る

• 400万円〜650万円
  
• 東京都

-------------健康優良企業「金の認定」取得------------------ 戦略的に健康経営の推進を図り、メンタルヘルスへの取り組み、健康経営に関する取り組み、 年次有給休暇の取得促進、感染症予防体制構築など、当社ではさまざまな活動を行っており、 健康優良企業「金の認定」を取得しております。 ------------------... もっと見る

• 500万円〜830万円
  
• 東京都

LegalOn Technologiesのインサイドセールスは、AIを積極的に活用した「AI駆動型インサイドセールス」です。 データドリブンな分析とAIツールを駆使し、架電やメールを通じてターゲット企業からの商談を効率的かつ高精度に創出します。 従来の営業活動をテクノロジーの力で再定義し、業務改革を推進しているチームです。 配属は、適性に応じ... もっと見る

• 380万円〜450万円
  
• 神奈川県

「やりたいことがはっきり決まっていない」 「将来のキャリアに迷っている」 「マーケティングにも興味がある」 「IT業界で働いてみたいけど、どの職種を選べばいいか分からない」 そんな方に向けた募集です。 エボラニのビジネス総合職では、 ジョブローテーションを通じて複数の職種を経験しながら、 自分の強みや適性を見つけていただきます。 ... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 大阪府

2012年に大阪で創業した従業員約30名のベンチャー企業です。 新卒・中途の採用業務や研修、組織制度設計など、採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ＜新卒・中途の採用業務＞ ・募集要項、採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画～当日の運営 ・求人媒体の選定、各種手配、選考業務 ・面談・面接対応、... もっと見る