データベース設計・構築の年収750万以上の求人・採用情報

• 950万円〜1300万円
  
• 東京都

業界トップティアから上場準備中のベンチャーまで、IT戦略・実行責任者のパートナーとしてハンズオン型のコンサルティングを行っていただきます。少数精鋭だからこその裁量と成長スピードを実感出来ます。 ProbSpaceでは、戦略・業務改革・ITの各領域において、デジタルトランスフォーメーション(DX)によるビジネス課題の解決から、新規事業立上げ・組織変革を... もっと見る

• 900万円〜1500万円
  
• 東京都

【ポジション概要】 dotDでは、新規事業・事業開発において、 構想に留まらず、形にして検証しながら事業を前に進めてきた方を求めています。 不確実性の高いテーマに対し、 仮説を立て、検証を通じて判断を更新し、 その意思決定にオーナーシップを持って関わってきた経験を重視します。 dotDは、 0→1で新しい事業・サービス・プロダクト・仕... もっと見る

• 800万円〜1100万円
  
• 東京都

【 業務詳細内容 】 人事部長（Manager）として、以下の業務をお任せいたします。 ・人事チームのマネジメント、育成（人事メンバー1名） ・人事戦略・人材戦略の策定および実行 ・経営陣・各部門責任者との連携、組織課題の抽出と改善提案 ・評価制度、報酬制度、等級制度の設計および運用改善 ・ブランドコミュニケーション室と密接に連携し、MVV... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都
• AWS GCP

▼ポジションのミッション 自社プロダクトの拡大フェーズに伴い、設計・実装だけでなく、技術選定や開発体制の改善にも関わっていただきます。 スキルや志向に応じて、複数プロダクトを横断しながら技術的にリードしていただけるポジションです。 ▼弊社について ICTを活用した幼児向けデジタル教材および保育環境事業を展開しています。 保育・幼児教育の現... もっと見る

• 840万円〜1200万円
  
• 東京都

当社ではIT業界における様々な課題を解決し、世界から遅れをとっている日本のエンジニアリング力の底上げに貢献し、クリエイティブなエンジニア集団により最高のサービスを生み出せる企業を目指しています。 日本ではエンジニアリング力の多くを担っているのがSI系の中小企業です。 しかしながら、これらの企業の中でしっかりとエンジニア教育を行えている企業の割合... もっと見る

• 900万円〜2500万円
  
• 千葉県，東京都，神奈川県

下記のMission、Vision、Valueを掲げ、創業6期目の2025年11月に新設されました。 ◎アドバンスド・テクノロジー事業部のMission、Vision、Value◎ Mission：先進技術とコンサルティングの融合により、お客様の事業成長を支援し、持続可能な未来の創造に貢献する。 Vision：技術革新とコンサルティングの知見... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都
• Ruby Ruby on Rails Docker MySQL Google Cloud Platform GCP Redis

【主に担当いただきたいこと】 ・Ruby on Railsを用いたWebアプリケーションの設計・開発・保守 ・投資家向けの会員登録、ログイン、マイページ機能の開発 ・投資申込・ファンド管理・分配金処理など、金融システム特有の業務ロジック実装 ・外部サービスとのAPI連携（決済、本人確認、口座振込など） ・GCPおよびTerraformを活用し... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

＜雇入れ直後＞ エンタープライズ企業、および予算潤沢なクライアントに対する、コンテンツマーケティング領域を軸とした戦略立案から実行・プロジェクトマネジメントをお任せします。 【エンタープライズ向け上位プランの推進】 短期間（例: 3ヶ月）でリソースを集中投下し、最速で成果を創出するプロジェクト型コンサルティングのリード・実行。 【コンテ... もっと見る

• 820万円〜950万円
  
• 京都府
• AWS Lambda GCP Fargate

自社プリントシール機の画像配信サービス「ピクトリンク」のバックエンド領域において、技術方針の策定から実装まで、技術面でチーム・組織をリードするテックリードのポジションをお任せします。 技術的難易度の高い案件や事業影響の大きい重要案件を担当し、システムの設計・開発・運用における意思決定と実践が主要な業務となります。 具体的には下記のような... もっと見る

• 750万円〜900万円
  
• 東京都

■ 募集背景 採用市場の構造的な課題を、AIと仕組みで根本から変えたい。それがBLOOMWORKSを立ち上げた理由です。 東証スタンダード上場のAI企業・HEROZが、自社で実践してきた採用ノウハウ（平均年収780万円の人材を年間50名規模でダイレクトリクルーティング採用）を体系化し、クライアント企業の採用体制そのものを変革するサービスを展開してい... もっと見る