2026/06/17 更新
名古屋 | 事業をグロースさせるコミュニケーションデザイナー募集
エンゲージメントプラットフォーム『TUNAG』、およびコーポレート(株式会社スタメン)のブランドコミュニケーションを牽引するデザイナーとして、多岐にわたるクリエイティブの制作・アートディレクション・監修をご担当いただきます。 ▼ 具体的な業務 ・LP、Web広告、SNS、展示会ブース、印刷物(導入事例集・パンフレット)などの制作・ディレクション... もっと見る
株式会社 スタメン
設立年月日 2016年01月
従業員数 198人
平均年齢31.9歳
- 職種
- クリエイティブ職(Web)
- >
- Webデザイナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったスタメンの他の求人(16件)
- もっと見る
- 新規事業責任者候補|AI・AX領域の0→1立ち上げ【SaaS×HRtech/上場企業】
- 【東京/東証上場】急成長SaaS『TUNAG』のブランド戦略を牽引するデザイン部長候補
- カスタマーサクセス(エンタープライズ領域)|法人営業・コンサル経験を活かす、継続率99%SaaSのアカウントマネージャー【SaaS×HRtech/上場企業】
- カスタマーサクセス(エンタープライズ領域(メンバー))|法人営業・プロジェクトマネジメント経験を活かす、継続率99%SaaSのアカウントマネージャー【SaaS×HRtech/上場企業】
- 【プロジェクトマネージャー】要件定義からイベント・コミュニティ活性化までを牽引するPM募集!
- フィールドセールス マネージャー候補|組織づくりを科学する。データと熱量で課題解決するソリューション営業【SaaS×HRtech/上場企業】
- プロダクトエンジニア【26年 名古屋開発拠点拡大|ARR30億→100億の拡大期|第二創業期 約30名のプロダクト組織は拡大へ】「組織と人に"働きがいを"」 社会インフラを支えるノンデスクワーカーへ向けた「All in One SaaS」
- 第二創業期・事業グローズに向けたAIソリューションエンジニア募集|SaaS×HRtech/上場企業
- 名古屋|10→100の組織成長を支える労務担当募集
- 【HRTechの新規開拓営業】経営層への提案力が身につくSaaSセールス
- インサイドセールス マネージャー候補|営業領域の司令塔として事業成長の責任と裁量を持ち続ける【SaaS×HRtech/上場企業】
2026/08/31 更新
【採用マネージャー】採用戦略の立案から運用までを担当/人事制度企画や評価、研修などにも携わることも可能です
当社の人事採用マネージャーとして採用業務全般に携わっていただきます。 【業務内容】 ・採用戦略の企画立案・設計・運用 ・採用予算の策定とKPI管理 ・採用チャネル(求人媒体・ダイレクトリクルーティングツール・エージェントなど)の選定・運用 ・各部門との求人要件定義・求人票作成 ・リファラル促進キャンペーン企画~運営 ・採用HPのコンテ... もっと見る
株式会社 みらいワークス
設立年月日 2012年03月
従業員数 340人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 副業可
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
条件に合ったみらいワークスの他の求人(13件)
- もっと見る
- エンタープライズ企業向けコンサルタント/裁量広く大手企業の経営課題解決に取り組めます
- 中途採用担当【東証グロース上場/経営層と近く裁量あり/法人営業経験者も歓迎!】
- 総務【東証グロース上場/社内イベントにも関われる!】
- 【マネージャー候補】人事労務のスペシャリストへ。上場企業で専門性を磨くことも、人事領域でキャリアチェンジすることもできます
- 法務スタッフ【東証グロース上場/リモート可/年間休日125日】
- 【オープンポジション】営業/事業開発/マーケティングなど、ポジションのご提案をさせていただきます!
- 【地方創生コンサルタント】地域社会の課題解決に携わります!
- 【新卒採用担当】採用だけに限らず、研修業務にも携わっていただきます!