2025/11/04 更新
【データサイエンティスト候補】未経験歓迎◎データでビジネスを動かす｜最大5ヶ月研修でプロのデータサイエンティストへ
【企業や社会の課題を“データ”で解決する】 私たちは「データ解析で世の中をよりよく変える」をミッションに、クライアント企業の成長と成功を支援するスペシャリスト集団です。このミッションに共感し、実務未経験からプロのデータサイエンティストを目指したい方へ。最大5ヶ月間の充実した研修と手厚いサポート体制を通じて、あなたの挑戦をバックアップします。 実... もっと見る
株式会社 データフォーシーズ
設立年月日 2005年10月
従業員数 195人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
条件に合ったデータフォーシーズの他の求人（32件）
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- 【D4cプレミアム／データ解析プロジェクトリーダー(幹部候補)】◆リーダー/マネジメント経験者◆チームを牽引してくれる方を募集！
- 【D4cプレミアム／データ解析部門責任者候補を募集】マネジメント経験者歓迎！実務経験3年以上/幅広い分野のデータ解析でビジネスを加速！
- 【D4cプレミアム／AI エンジニアエキスパート】エンジニア経験5年以上/Python・java・システム開発・プログラミング/AI・機械学習技術を生かした開発・サービスの構築
- 【D4cプレミアム／技術営業・ITコンサルタント】案件創出に貢献できる方／業務部門への解析シナリオ提案
- 【自律型AIロボットエンジニア】CAD×ロボティクス技術で社会問題の解決にチャレンジ ～ものづくりのエンジニアになる！～
- 【データフォーシーズ／マーケティング系データサイエンティスト PL候補】データサイエンティストを130名以上擁する専門家集団／ビッグデータ解析、ソリューションの提案・実行によりクライアントのビジネスを加速/リモート週４可
- 【データフォーシーズ／金融系データサイエンティスト※PL候補】データ解析・コンサルティングのスペシャリスト／週４リモート可／平均月間残業20～30時間
- 【データフォーシーズ／医療・ヘルスケア系データサイエンティスト※PL候補】データ解析・コンサルティングのスペシャリスト／週４リモート可
- 【データフォーシーズ／技術営業・ITコンサルタント】案件創出に貢献できる方／業務部門への解析シナリオ提案
- 【D4cテクノロジー/BIコンサルタント】データで未来を切り拓く。BIコンサルタント募集！◆年間休日125日以上◆
- 【D4cテクノロジー】Iターン・Uターン大歓迎！地元で働きたい方必見！世界に誇る自動車技術の現場へ！◆最大手自動車メーカー案件◆年間休日125日以上◆正社員採用◆
- 【D4cテクノロジー】世界を舞台に活躍！グローバルビジネスの最前線でキャリアを築くエンジニア
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜メカ＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜エレキ＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜IT＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【半導体エンジニア／東京・神奈川】◎未経験・第二新卒歓迎◆世界最先端技術の半導体業界でキャリアアップを目指しませんか？◆年間休日125日以上◎
- 経験1年から挑戦！AI・BI・クラウド領域のデータエンジニア◆異業種からのキャリアチェンジ歓迎◆年間休日125日以上◆
- 【D4cテクノロジー/プラント設計・開発・保守・運用】最先端技術でプラント施設の安全を支えるエンジニア募集！◆Uターン・Iターン歓迎◆年間休日125日以上
- 【D4cテクノロジー/オープンポジション】「分析力×技術力」でビジネスを動かす人材へ ～可能性を広げるポジションです～ ◆リモート併用可◆
- 【D4cテクノロジー/核関連施でのバックオフィス・運用支援】社会貢献が目に見える！文系歓迎◆英語力尚可◆大量募集◆原子力業界でキャリアアップ！◆契約社員採用◆青森勤務
- 【D4cテクノロジー/微生物研究/バイオ分析】HPLC・GCなどの機器分析スキルを活かし、サステナブル素材開発に貢献◆契約社員◆年間休日125日
- 【D4cテクノロジー：半導体製造装置の回路・制御システム設計開発】次世代の半導体装置開発に携わり、電気電子設計のプロフェッショナルを目指せます！◆正社員◆年間休日125日
- 【D4cテクノロジー：プラント計装設計エンジニア】プロセスの核心へ！プラント制御の「設計・計画策定」◆正社員◆年間休日125日
- 【D4cプレミアム／人事労務部門リーダー候補】◆人事労務の実務経験５年以上◆実務経験を活かしながらチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます※部門責任者への道もあり※
- 【D4cプレミアム／採用共育gl候補】トップデータサイエンティストの採用と育成をリードし、事業の未来を創る※部門責任者への道もあり
- 【D4cプレミアム採用共育担当候補】新卒or中途採用経験2年以上◆IT企業で採用経験を積める！
- 【D4cプレミアム／管理系リーダー候補】◆管理部門（法務・ITセキュリティ等）の実務経験◆実務経験を活かしながらチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます※部門責任者への道もあり※
2025/05/26 更新
【オープン系システムエンジニア】テレワーク推進中／定着率94％／年間休日125日以上／フラットな社風／ チームで参画／創業38年の安定経営！／福利厚生充実／推し活仲間多し
【概要】 顧客の業務系システムの要件定義・設計・開発・保守を志向や経験に応じ業務をお任せします。 【具体的には】 製薬会社や商社の顧客を中心として、業界・業種を問わず、これまでのご経験・スキルと要望に合わせてプロジェクトに従事していただきます。基本的に社員複数名のチーム体制で臨みますので安心して就業できます。また、約7割がプライム案件のため、... もっと見る
スペース・ソルバ 株式会社
設立年月日 1986年08月
従業員数 79人
平均年齢42.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
条件に合ったスペース・ソルバの他の求人（6件）
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- 組込系SE～技術が大好きな人、ウェルカム！
2025/07/17 更新
事業・ビジネスの成長に必要な人財調達にダイレクトに貢献できる、ビジネスパートナー調達管理
ビジネスパートナー（BP）の管理に「求められる期待・業務のあるべき姿」を常に考え、現場からのリクエストに基づく調達を中心にBPの管理業務全般を担っていただきます。 ■業務詳細 1．協力会社（取引先）の新規開拓、協力会社との良好な関係の構築等を含む戦略的取引先管理 2．現場（事業部門およびコーポレート部門）から挙がる外部人材調達ニーズの適切な把... もっと見る
株式会社 アバント
設立年月日 2013年10月
従業員数 427人
平均年齢36.1歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったアバントの他の求人（23件）
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- 決算業務をクライアントと共に実施しながら課題抽出・業務改善活動に繋げるお仕事です。
- 【ITコンサルタント】構想整理・コンサルティング・PMまで一気通貫で経営管理ソリューションを提供／リモートワーク可／平均残業21時間
- 【大阪】 システム導入コンサルタント
- 世界に通用するソフトウェア企業を目指す／グループ経営領域のコンサルティング／事業責任者候補
- テックリード(自社クラウド製品開発)／想定年収600万～2000万円/フレックス/日本発の世界へ
- プロダクトエンジニア／想定年収430万円～2000万円/フレックス/日本発の世界へ
- 日本を代表するグループ経営企業の経営管理・連結会計・事業管理領域の課題を解決する、ITソリューション営業（業界・職種未経験可）募集
- プロダクトマネージャー【グローバル製品担当】想定年収600万～1200万円
- インサイドセールス担当（マーケティング部）
- マーケティング担当【セミナー、イベント施策の企画から実行まで担当】
- システム導入プロジェクト・導入後維持管理プロジェクト支援者（PMO）
- 生成AIソフトウェアエンジニア
- 日本を代表する大手企業のお客様に対して「経営管理」システムを提案するプリセールス
- 【会計・業務コンサルタント】コンサルティング×自社ソフトウェア×SI 大企業を中心とした経営層、経営企画層を相手に「経営管理の高度化」を支援するキャリアの選択
- 人事職（制度、労務、総務、中途採用、研修から適性・ご経験によってお任せします。）
- ≪未経験可≫ 日本を代表するグループ経営企業の経営管理・連結会計・事業管理領域の課題を解決する、ITソリューション営業（業界・職種未経験可）募集
- 戦略コンサルタント
- 人事（社員が能力発揮し続けたいと思える環境・組織をつくるエンゲージメント企画担当）