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2025/11/04 更新
◎【リモートPJあり/キャリアチェンジ歓迎】最先端技術で社会貢献!セキュリティエンジニアとしてキャリアアップしませんか?【ワークライフバランス充実】
私たちパーソルクロステクノロジー株式会社は、エンジニアのスキルアップ・キャリアアップを実現する環境を大切にしています。 特にセキュリティポジションでは、最先端のサイバーセキュリティ技術に触れ、日々進化する脅威に対抗する経験を積むことができます。 エキスパートとしての知識を深め、実践的なスキルを磨きながら、クライアントのセキュリティ強化に貢献できるや... もっと見る
パーソルクロステクノロジー 株式会社
設立年月日 1979年10月
従業員数 12527人
平均年齢35.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- <リモートメイン/フルフレックス>社内基幹システム企画/PM/エキスパート 年間休日124日/平均残業時間17.9h ※内定までWEB面接※
- <リモートメイン/フルフレックス>ITサービス企画・運用/エキスパート 年間休日124日/平均残業時間17.9h ※内定までWEB面接※
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- 【組み込み・制御設計/東海】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
- 【組み込み・制御設計/関西】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
- 【機械設計・回路設計・制御設計/静岡】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
- 【組み込み・制御設計/北関東】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
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- インフラPM/クラウド案件多数/エンジニア残業時間13.4h/有給取得率85.5%
- 【組み込み・制御設計/九州】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
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- 【電気電子設計/北関東】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
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- 【電気電子設計/関西】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
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- ◎【リモートPJあり/キャリアチェンジ歓迎】最先端技術で社会貢献!セキュリティエンジニアとしてキャリアアップしませんか?【ワークライフバランス充実】
- 【第二新卒歓迎】東証一部上場企業で領域未経験からDXを支えるデータエンジニア/アナリストへ!リモートPJあり
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- ◎【フルリモート・ハイブリッドPJあり】需要高まるセキュリティエンジニアへスキルチェンジしませんか?【ワークライフバランス◎】
- 【機械設計/九州】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
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- 【電気電子設計/首都圏】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割・転勤率4%|働きやすさも技術力も両立できる環境です
- 【東証プライム上場企業|リモートPJあり】ERPシステム最適化/生成AI/ローコードで業務改革をリード!【首都圏】
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- 【東証プライム上場企業|リモートPJあり】ERPシステム最適化/生成AI/ローコードで業務改革をリード!【九州】
- 【東証プライム上場企業|リモートPJあり】ERPシステム最適化/生成AI/ローコードで業務改革をリード!【東海】
- 【東証プライム上場企業|リモートPJあり】ERPシステム最適化/生成AI/ローコードで業務改革をリード!【関西】
- 【スマートファクトリー(工場自動化推進)エンジニア/東海】東証プライム上場G|2025健康経営優良法人|年間休日124日|副業・フレックス・リモート制度あり|請負比率4割|AI・IoT・DX関連スキルが磨ける
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- ◎【フルリモート・ハイブリッドPJあり】最先端技術で社会貢献!SOCの経験を活かし、セキュリティアナリストとしてキャリアアップしませんか?
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- ◎【リモートPJあり/キャリアチェンジ歓迎】最先端技術で社会貢献!車載セキュリティエンジニアとしてキャリアアップしませんか?【ワークライフバランス充実】
- 【システム開発エンジニア】業界最大手の顧客基盤/在宅案件あり/多数案件の中から最適キャリアをご提案!
- 【インフラエンジニア】業界最大手の顧客基盤/在宅案件あり/多数案件の中から最適キャリアをご提案!
- 【DX開発エンジニア】業界最大手の顧客基盤/在宅案件あり/多数案件の中から最適キャリアをご提案!
- ◎【リモートワーク可能/マネジメント経験者歓迎】クラウド・セキュリティPJを推進するインフラPM募集!【成長×キャリアアップ環境】
- ◎【リモートワーク可/マネジメント経験者歓迎】クラウド・セキュリティPJを推進するインフラ・セキュリティエンジニア(PL候補)募集!【成長×キャリアアップ環境】
- 【データエンジニア】リモートPJあり!“幅広いデータに挑める”環境で、スキルアップしませんか?(SQL/Python)
- 【データサイエンティスト】リモートPJあり!“幅広いデータに挑める”環境で、スキルアップしませんか?(Python)
- 【データアナリスト】リモートPJあり!“幅広いデータに挑める”環境で、スキルアップしませんか?(Tableau/PowerBI)
- 【リモートPJあり/キャリアチェンジ歓迎】最先端セキュリティ技術で市場価値を高める!セキュリティコンサルとしてキャリアアップしませんか?【ワークライフバランス充実】
- PMO事業立ち上げリーダー リモート可/年間休日124日/平均残業時間20h ※内定までWEB面接※
- 【インフラエンジニア】AWS/GCP/Azure等クラウド多数!大手企業や大規模サービスに携わりスキルアップしませんか?
- <業務改善エンジニア>自動化技術のRPAを駆使して業務効率化にたずさわり顧客の課題解決に貢献!
2025/07/01 更新
【港区】シニアソフトエンジニア(IoT/ESS Master Controller)【機電】
■業務概要: 当社顧客先に常駐いただきシニアソフトウェアエンジニアとして、パワーエックス・バッテリーシステムの主要コンポーネントであるIoTデバイス(ESS Master Controller)の開発に携わっていただきます。 ※詳細はご面接でお話させていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■求める人物像: ・新しいチャレンジや... もっと見る
株式会社 BREXA Technology 機電事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 20061人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったBREXA Technology 機電事業本部の他の求人(99件)
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- 【ES2-269】クラウドエンジニア/AWS、Azeru◆要件定義から携わる/在宅可
- 【ES4-225】仮想デスクトップ基盤の設計・構築・運用保守◆案件数業界トップクラス◆残業平均15H
- 【ES2-271】会計システム刷新/インフラ側◆案件数業界トップクラス◆残業15H/土日祝休◆豊洲
- 【ITコンサルタント/PM】サーバの提案~構築◆大型顧客の一次請け案件/残業月15H
- 【ITコンサルタント/PM】ネットワーク基盤の提案~構築◆大型顧客の一次請け案件/残業月15H
- 【リモート可】社内SE(PM/DX推進システム構築)※残業月10h/評価制度明確
- 自社パッケージ開発PMPL/自分が作ったと自信を持って言えるシステム開発を
- 【100%受託案件】ネットワークコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【100%受託案件】ネットワークコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【100%受託案件】サーバーコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【受託請負】ITコンサルタント・PM/フルリモート可/福利厚生充実/年間休日123
- 【ポジションサーチ/即戦力】アプリエンジニア(業務系・Web系・自社製品等)/年収600万~◆
- 【千葉/ハイキャリア】インフラエンジニア /顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【千葉/ハイキャリア】アプリエンジニア /顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【PM】システム開発エンジニア~残業月20h/案件豊富/働き方充実
- PMO・PM/大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎/スキルアップ/残業10h
- 【インフラエンジニア】要件定義・提案業務/情報通信業界/福利厚生◎/土日祝休み<ES1-256>
- 【50代活躍】PM・PL◆自社パッケージ開発/大手優良企業向け・プライム案件
- 【横浜】ネットワークエンジニア ~稼働率94%/顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築◆
- 【横浜】サーバーエンジニア /稼働率94%/顧客へのサーバー提案・要件定義・設計・構築業務◆
- PMO・PM/大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎/スキルアップ/残業10h
- 【和光市】某通信キャリア向け移動体コアネットワーク機能開発※開発経験のある方向け【機電】
- 【ES2-270】システム開発/基幹システムの刷新PJ◆リモート可/残業平均15h
- PMO・PM/大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎/スキルアップ/残業10h
- 【北海道で働ける】半導体試作エンジニア/前職給与保証/大手メーカー×最先端案件でキャリアアップ
- 【東京】半導体パッケージ設計(シリコンインターポーザ)/前職給与保証
- 【北関東エリア】web・オープン系開発プロジェクト/30代~50代活躍中
- 【北海道・東北エリア】web・オープン系開発プロジェクト/30代~50代活躍中
- 【近畿エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト/30代~50代活躍中
- 【中四国エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト/30代~50代活躍中
- 【信越・北陸エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト/30代~50代活躍中
- 【九州エリア】web・オープン系開発プロジェクト/30代~50代活躍中
- 【東海エリア】web・オープン系開発プロジェクト/30代~50代活躍中
- 【正社員/南関東】電気回路設計エンジニア募集!~経験者歓迎~
- 【都内勤務想定/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか?~長期案件~
- 【関西エリア】ECU組み込み制御開発(Linux/RTOS/C/C++)
- PM/PL◆自社パッケージ開発◆大手優良企業向け・プライム案件・企画から参画◆残業平均15.01H
- 【50代活躍】開発エンジニア(業務系・Web系・自社製品)/定年65歳/再雇用制度あり/案件種類豊富
- 【50代活躍】インフラエンジニア◆在宅勤務可/定年65歳/再雇用制度あり/案件種類豊富
- 【50代も活躍/長期就業が叶う】インフラエンジニア/在宅勤務可◆
- 【東京/Javascript】開発エンジニア ~業界トップクラスの案件数/正社員~【機電】
- 【東京】サーバー運用(維持・保守)業務(蒲田駅)※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 【東京】通知・チャット基盤サービス開発【機電】
- 【東京/COBOL経験歓迎】某損保会社向けオンライン刷新対応【機電】
- 【東京】オープン系システム開発業務※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 【東京】ソフトウェア開発業務※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 開発ポジションサーチ/年収450万~/Web・業務系・パッケージ開発◆案件数業界トップ級※CU-3
- インフラポジションサーチ/年収450万~/インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 【東京】ERPパッケージ新規導入※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【ES1-266】ネットワーク設計・構築・運用◆運用経験から歓迎◆案件数業界トップクラス◆品川
- 【東京】新システム用の運用チーム案件※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 【ES5-424】システム開発(Java言語)◆リモート可/残業平均15h
- 【多摩センター】グローバル展開する製造業の国内外サーバ運用業務/大手企業でのお仕事
- 【東京】新聞社編成システム開発(UI/UX改善)【機電】
- 【運用・保守経験歓迎】建設業向け自社パッケージの開発エンジニア~教育体制充実/残業約20h
- サーバサイドエンジニア~50代・60代での採用実績あり~
- 【開発未経験・テスト経験歓迎】web開発エンジニア ※開発業務キャリアUP/研修制度充実/在宅勤務可
- 【東京】サーバー構築(大手企業案件) ~スキルを活かせる高待遇案件!【機電】
- 【東京/Javascript】開発エンジニア ~業界トップクラスの案件数/正社員~
- 【ES1-262】海外製品テクニカルサポート◆業界経験不問◆英語力重視◆残業15H/土日祝休◆正社員
- 【東京・港区】SharePoint、保守・開発 ~業界トップクラスの案件数~【機電】
- 【東京/品川】スマホアプリ開発 ※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 【ES1-259】サーバー構築◆運用経験からチャレンジ歓迎◆案件豊富・支援充実・スキルアップ叶う!
- 【MI-83】韓国語を活かせる/インフラエンジニア◆リモート可/残業平均15h
- 【ES2-268】システム開発(要件定義から設計全般)◆リモート可/生活関連サービス
- 【ES1-258】インフラエンジニア(構築メイン)/残業平均15h
- 【MI-237】防衛システムのチーム常駐開発◆スキルアップ支援・研修充実◆残業平均15H◆東京/府中
- 【東京】システム導入エンジニア※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【MI-ex1】人工衛星システムの設計・開発◆リモート可/平均残業15h
- 【東京】システム開発◆在宅可/金融・保険新規システム構築プロジェクト【横浜-198】
- 【バックエンド開発SE(Python)】一次請け案件多数/東証プライム上場グループ/リモート可
- 【サーバサイドSE/Java】上流へキャリアアップ可/OSTグループ/残業月15H
- 【東京/SQL歓迎】Webアプリ保守開発※定着率92%/業界トップ級の案件数/在宅勤務可【機電】
- 【50代活躍】開発エンジニア(業務系・Web系・自社製品等)/定年65歳/働き方◎
- 【ネットワークエンジニア/構築】上流へキャリアアップ可/OSTグループ/残業月15H
- 【東京】アプリ開発エンジニア※残業20h程/住宅手当など福利厚生◎/教育体制充実/幅広い案件【機電】
- 【ネットワークエンジニア/設計・構築】一次請け案件多数/残業月15H
- 【SI部門】ロケット制御ソフトウェアにまつわる業務◆福利厚生充実◎プライム上場G
- 【東京/Python歓迎】AIエンジニアに挑戦可(モデル開発、評価)※平均残業約17h【機電】
- 【東京都中央区/全国】オープンポジション(SE)/大手顧客の生産管理システム請負案件等
- 【在宅勤務可】社内SE(BPMSエンジニア)~大手OSTグループのDX戦略◆高い定着率
- 【インフラエンジニア】基盤システムの設計構築(要件定義から参画)(BtoB)◆
- 【ネットワークエンジニア】モバイル業界でキャリアアップ/エンジニアが選ぶ働きやすい企業No.1◆
- 【リモート可】社内SE(DX推進に関わるシステム構築)※残業月10h/評価制度明確
- 【Maas】都市向けエネルギーシステムの開発/地方創生・Maas
- 【東京】顧客先ECサイトの運用保守 ※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(PHP)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(Java)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(Python)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【東京】ITエンジニア※PG、運用保守など/住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【東京都/中央区】自治体向けシステムの構築・開発業務 ◇住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【東京】PMO/PM《大手電機メーカーでの各種プロジェクト支援/福利厚生充実》
- 【東京】税務システムの運用保守業務※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【100%受託案件】オープン系開発SE・PG~様々なキャリアを描けます~
2025/02/19 更新
《フルリモート/Go》大規模基幹システム内製化プロジェクト!300億円規模の売上を創出◎60年以上の安定基盤/DX推進に携わるエンジニアを募集!
【業務内容】 大規模基幹システムの内製化やシステムの自社開発、新規サービスの立ち上げなど、広く携わっていただきながら、開発組織をリードいただくことを期待します。 コア業務内容として、まずは大規模基幹システムの内製化開発をお任せしたいと考えております。 ゆくゆくは周辺サービスの統合におけるサービス開発やサービス拡張もお任せいたします。 また、... もっと見る
株式会社 ヤマシタ
設立年月日 1963年03月
従業員数 2087人
平均年齢38.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- サービス系
- >
- 医療・福祉・介護サービス
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- toC自社サービス
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条件に合ったヤマシタの他の求人(11件)
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- 福祉用具の【提案営業】◎DX×戦略営業◎未経験OK◎昇格年4回
- 【売上330億円×業界トップを目指す】経験を活かし年収UP/安定基盤で新たな挑戦をリードする営業ポジション/年昇格回数4回
- 【未経験営業活躍】飛び込みなし/残業少/安心のチーム営業/産育休体制◎/明確な基準による評価◎
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- 【エンジニア歓迎】残業少×有休消化率◎/チーム営業体制で働きやすさを実現/ みなし残業廃止 / 女性の育児休暇率100%
- <福祉用具の提案営業×DX戦略>成果が給与に直結★業界No.1水準の報酬/昇格年4回/未経験OK