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【テックリード/PM】技術×事業推進の両軸でキャリアを再構築|プライム案件/リモート/副業可
※以下より、よりご自身の志向や目指したいキャリアに近いポジションをご用意します。 【プロジェクトリーダー(PL)/プロジェクトマネージャー(PM)】 AWS/Azure/GCPを活用したシステム開発・クラウド基盤構築のプロジェクトを、クラウド技術を軸に推進し、プロジェクト成功に導く役割を担います。 単なる管理にとどまらず、チーム全体を巻き... もっと見る
株式会社 CoToMa
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- 【前給UP確約】上流工程×チーム開発|自社プロダクト導入社数急増中|「なりたい姿」が見つかる環境で自分だけのキャリアを描ける
- 【サーバレス/IaC】技術×事業推進の両軸でキャリアを再構築|プライム案件/リモート/副業可
- 【前給UP】急成長AIプロダクトをクラウドネイティブ基盤で支える|経験を活かし、後進育成・組織リードへ|リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP】急成長AIプロダクトで地方創生に挑む|PL/PM・テックリードへのキャリアも◎|リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP】急成長AIプロダクト×クラウドネイティブ基盤で地方創生に挑む|PL/PM・テックリードへのキャリアも◎|リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP】社会課題解決に挑むAIプロダクト|経験を活かし、後進育成で未来を築く|リモート・フレックス・副業可
CTO募集!クリエイター支援プラットフォームのテクノロジー領域を統括
当社が運営する既存プラットフォーム『Fantia』および新たに計画中のクリエイター支援プラットフォームのテクノロジー領域を統括する CTO を募集します。大規模サイトの運用から AI・クラウドなど先端技術の導入、新規事業の立ち上げ、組織マネジメントまで幅広くリードしていただくポジションです。まさに成長中のサービスのグロースに携わることができます。 ... もっと見る
Fantia 株式会社
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- クリエイタープラットフォームFantiaのマーケティング業務をお任せ!顧客体験やブランド価値向上を目指した戦略や施策の立案
- クリエイタープラットフォームFantiaのプロモーションをお任せ!戦略の策定からメディアプランニングまで
- クリエイター支援プラットフォームFantiaのエンジニアリーダー募集!開発マネジメントや機能改善を推進
- クリエイタープラットフォームFantiaのデータ分析をお任せ!施策の立案やUI・UXの改善、戦略立案など
- クリエイター支援プラットフォームFantiaのエンジニアマネージャー募集!開発マネジメントや機能改善を推進
- クリエイター支援プラットフォームFantiaのQAエンジニアリーダー募集!品質向上とユーザー体験の最大化を目指す
- クリエイタープラットフォームFantiaの営業メンバー募集!営業活動はもちろん、クリエイターサポートもお任せ
- クリエイタープラットフォームFantiaのセールススペシャリスト!営業活動はもちろん、クリエイターサポートもお任せ
- グローバル事業開発・マーケティングスペシャリスト募集!北欧をメインに担当いただきます★
- 2/10開催!FantiaInside|クリエイター支援の裏側をメンバーがお話します!
- クリエイタープラットフォームFantiaのセールスマネージャー!営業チームの指導・育成、戦略の策定、クリエイター様との関係構築
- クリエイター支援プラットフォームFantiaのAIエンジニアリーダー募集!AI技術を活用した新機能の開発を推進
【掲載期限2/15迄】ITエンジニア◆平均年収172万円UP(入社3年後/前職比)/平均案件紹介28件/厚労省ホワイト企業
『SES業界に、新基準を』 ―― SI/SES業界で働く100万人のエンジニア。その方々が自由に案件を選べ、適正に評価される環境を目指す。 私たちは「日本一働きやすいSES企業になる」というポリシーを胸に、 「評価の透明性」と「案件選択の自由度」に加え、 「サポート体制」や「福利厚生」、「各種保障制度」などを兼ね備えた 全てにおいて最高の... もっと見る
株式会社 エージェントグロー
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- 【掲載期限3/15迄】新SESのリーディングカンパニー/平均172万円の年収UP!(入社3年後/前職比)/平均案件紹介数28件/厚生労働省ホワイト企業/ITエンジニア604名以上在籍/OpenWorkの社員クチコミは「上位1%」の高評価!
- 【掲載期限3/15迄】ITエンジニア◆平均年収172万円UP(入社3年後/前職比)/平均案件紹介28件/厚労省ホワイト企業
- 【掲載期限3/15迄】■平均172万円の年収アップ!(入社3年後/前職比)■平均案件紹介数28件■ワークライフバランスも充実!(残業平均7.4h、有給消化率83%、年間休暇実績139日以上)■厚労省認定のホワイト企業!
- 【掲載期限2/15迄】■平均172万円の年収アップ!(入社3年後/前職比)■平均案件紹介数28件■ワークライフバランスも充実!(残業平均7.4h、有給消化率83%、年間休暇実績132日以上)■厚労省認定のホワイト企業!
- 【掲載期限2/15迄】■平均案件紹介数28件!■平均172万円の年収UP!(入社3年後/前職比)■ワークライフバランスも充実!(残業平均7.4h、有給消化率83%、年間休暇実績139日以上)■厚労省認定のホワイト企業!
- 【掲載期限2/15迄】■平均案件紹介数28件!■平均172万円の年収UP!(入社3年後/前職比)■ワークライフバランスも充実!(残業平均7.4h、有給消化率83%、年間休暇実績139日以上)■厚労省認定のホワイト企業!
- 【掲載期限2/15迄】適正に評価を導く「単価評価制度」&自由に案件を選べる「案件選択制度」で理想のキャリアを実現しませんか?
- 【掲載期限2/15迄】新SESのリーディングカンパニー/平均172万円の年収UP!(入社3年後/前職比)/平均案件紹介数28件/厚生労働省ホワイト企業/ITエンジニア604名以上在籍/OpenWorkの社員クチコミは「上位1%」の高評価!
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