サービス系の求人・採用情報

• 420万円〜770万円
  
• 栃木県，群馬県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

自動車、半導体、AV機器、産業機器などを中心としたプロジェクトに従事していただきます。 ＝プロジェクト例＝ 【自動車】 電気自動車制御デバイスの設計電子制御ユニットの設計、各種制御系マイコンの設計、車載オーディオ/ナビゲーションの回路設計 【半導体・LSI】 システムLSI回路設計、LSI論理回路設計、シュミレーションイメージセンサ性... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都

◇◆東証プライム上場企業／年休126日／毎週水曜日と金曜日の2日はノー残業デー／自己資本比率87.6%／契約数約50万回線・法人契約数約50,000社のASAHIネットを展開◆◇ インターネット接続サービス「ASAHIネット」の運営をメインに行う当社のネットワークエンジニアとして業務をお任せします。以下の業務内容のうち、ご経験やご志向を踏まえてお... もっと見る

• 420万円〜600万円
  
• 東京都

≪業務イメージ≫ ・転職相談があった方へご連絡をし、転職活動のサポートをします。 ・最初は過去のご相談者へ状況確認の電話をするところからスタートします。 ・最初の3ヵ月間は研修期間となり、少しずつ反響の割り振りを行います。 ・4ヵ月目には安定して成果が出せるようになることを目指してもらいます。 ・同時に、採用企業への新規営業などにも取り組みま... もっと見る

• 300万円〜600万円
  
• 東京都

▼私たちについて ソレクティブは、「フリーランスの価値を証明する」をミッションに掲げ、ハイスキルフリーランスに特化した完全審査制プラットフォームを軸に、案件マッチング、SaaS型ツール、そしてコミュニティを展開するHRテック企業です。 当社の累計調達額は4億円を超えており、2023年に東洋経済のすごいベンチャー100に選ばれた実績のあるスタートアッ... もっと見る

• 513万円〜612万円
  
• 兵庫県
• JavaScript VBA SQL jQuery

医療福祉×IT×マーケティングをテーマに、医療福祉業界のお客様への採用支援サービスを提供している当社。 サービスを提供する上で必要な採用管理システム（ATS）を始め、自社の営業・内勤・経理が使用する社内基幹システムは、外注することなく一貫して自社で開発しています。 顧客や営業担当からの声をダイレクトに聞くことができる環境で、より便利で使いやすいシス... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 北海道，東京都
• PHP FuelPHP AWS Laravel GCP

◆業務内容 弊社が開発する新規/運用タイトルのバックエンドにおける設計・開発・運用を担当して頂きます。 ※新規プロジェクトまたは運営プロジェクトのどちらを担当していただくかは、適性などを鑑み判断させていただきます。 もっと見る

• 400万円〜
  
• 鹿児島県

更なる企業成長の持続性、経営基盤を”人”の観点から強固なものとするため、 採用・研修・評価・制度設計などを現在の人事部メンバーと共に構築、推進出来る方を探しています。 人事は経営に直結する部門のため経営層と同じ目線で統括・改善していける人材を必要としています。 具体的には ・人事制度運用（ Talent Palette を活用した人事考... もっと見る

• 400万円〜1200万円
  
• 茨城県，栃木県，群馬県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• Java Python TypeScript Spring

【株式会社e-Mintについて】 AIの登場により、IT業界は大きな変革期を迎えています。 特にコーディングに関してはAIを利用することで生産性が5倍以上になると言われています。 当社は「新時代のエンジニア組織を作る」というミッションを掲げて2024年に創業した会社です。新時代のエンジニア組織の定義として以下の3つを掲げています。 ・A... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都
• C# JavaScript SQL PHP Ruby Java Python Ruby on Rails AWS MySQL PostgreSQL Azure Oracle GCP

◎生成AIを活用したシステムの設計・開発および最適化 ◎フロントエンド・バックエンドのプロトタイプ開発 ◎クライアント企業のAI導入支援（要件定義、PM補助など） ◎既存の基盤モデル（LLM）を用いてファインチューニング、研究/開発 ◎データクレンジング（データクリーニング） ◎サービスに組み込むための生成AIの活用方法を模索 【当社で... もっと見る

• 350万円〜1200万円
  
• 東京都

1. 企業の採用ニーズのヒアリング まず、企業の採用担当者と面談を行い、求める人材のスキルセット、経験、人物像を詳細にヒアリングします。また、企業の事業内容や社風、今後のビジョンなども把握し、単なるスキルマッチングではなく、企業文化に合う人材を見極めます。 2. 求職者のキャリアカウンセリング 求職者との面談を通じて、これまでの経歴やスキル、... もっと見る