秋葉原駅(東京都)の求人・採用情報

• 400万円〜600万円
  
• 東京都
• JavaScript Ruby Python Ruby on Rails iOS Android Azure Salesforce

～あなたの志向に合わせて担当領域やPJをお任せします！～ 当社では、業種を問わず中小～大手企業まで幅広いクライアントとともに、大小さまざまなプロジェクトを手掛けています。ゼロイチでの開発も多く、自社プロダクト開発に近い自由度で業務に携われるのが大きな特徴。BtoBとBtoCの割合は半々くらいです。 個々の「やりたいことにチャレンジする精神」... もっと見る

• 450万円〜650万円
  
• 東京都，フルリモート

リワイアのカスタマーサクセスは、いわゆる「案内役」にとどまりません。 ユーザーの声を最前線で集め、プロダクトの未来をつくる「仮説発見チーム」のような存在です。 課題のパターンや未充足のニーズをいち早く見つけ、それをプロダクト改善や新規アプリ企画につなげていく…この循環をつくれるのが、リワイアのカスタマーサクセスならではの面白さです。 Sh... もっと見る

• 750万円〜1100万円
  
• 東京都
• Java Android

キャッシュレス決済端末のアプリケーションソフトウェア開発業務。 顧客要望に基づく、キャッシュレス決裁端末の画面表示アプリケーションのソフトウェア開発において、スキル・ご経験に応じて、主に上流工程（案件構想、要件定義、ベンダーマネジメント）を御担当頂きます。 開発は外部ベンダーに協力頂いています。 【具体的な業務内容】 １）キャッシュレス端末... もっと見る

• 403万円〜450万円
  
• 東京都

支援先企業のAmazon内におけるECオペレーション業務をお任せします。 EC運営におけるオペレーション業務は、売上や利益を向上させるための土台となる領域です。 クライアントのEC運営の基盤を整えるだけでなく、GROOVEのECコンサルティング品質の向上にもつながる大切な役割を担っています。 ■想定される業務 ・商品登録 ・在庫管理 ... もっと見る

• 360万円〜750万円
  
• 茨城県，群馬県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，大阪府

本社、1都3県、札幌・大阪・福岡・静岡・徳島と、プロジェクト先にて、BtoC向けWebシステム／スマホアプリの開発案件に携わっていただきます。案件により、要件定義といった上流工程から関わることも可能です！ もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 北海道，東京都，福岡県，宮崎県，フルリモート

東証プライム上場企業株式会社SHIFTのグループ会社である、株式会社クラフの募集となります。 株式会社SHIFTの営業担当と密接に連携し、同社のSIプロジェクトの中ででてくるセキュリティのニーズに対して、技術的な専門知見からお客様の課題とニーズに対する解決策を策定するチームにてプリセールスを募集します。 プリセールスチームは、営業担当やプリセー... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

◆仕事内容 基本的にはデジタルサイネージ事業に関する営業を行っていただきます。 お問い合わせからの顧客対応がメインとなり、ZOOMなどを活用してオンラインでの商品説明、ショールームでのご案内、設置場所での現場フォローや契約関係までワンストップでご担当いただきます。 セールスはもちろん、LP制作やカスタマーサクセス、SNS広告運用や図面の設... もっと見る

• 462万円〜728万円
  
• 東京都

セキュリティコンサルに関わる各種業務をお任せします。 ■具体的内容 ・医療機器に対するサイバーセキュリティアセスメントの実施 ・新製品開発や改定規制におけるサイバーセキュリティ要件の策定、対策の提案、設計支援 ・チーム内での業務調整・推進（作業者や若手への指示・レビュー含む） ・報告書・改善提案資料の作成および顧客向け説明対応 ※業... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 北海道，東京都，大阪府，岡山県

1．事業再生・経営改善支援業務（事業・財務デューデリジェンスから事業計画策定までの業務に全般的に関与） 2．事業再生局面におけるM＆Aアドバイザリー業務（主にセルサイドFAとしてスポンサー企業の探索、価格交渉、ディールアレンジメント） 3．事業成長支援・事業承継支援業務（経営会議参加、アクションプランの立案・実行支援、個別経営課題の解決支援） もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

▍募集概要 わずか3年で売上9億円規模へ。 エンドユーザー100％直請けという強固な事業基盤を持つ当社ですが、現在の組織はまだ20名弱と少数精鋭です。 今後、更なる事業拡大を見据え「2027年中に50名体制」という組織拡大目標を掲げています。 現在、採用業務は管理課に所属する2名と経営陣が兼務で行っていますが、事業スピードをさらに加速させるため... もっと見る