Live2dの年収650万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

【業務内容】 大手医薬品会社の医療従事者向け・大規模Webサイトの運用・改修業務のメインディレクターをお任せします。 通常のディレクター業務に加え、クライアントのDX推進を加速させていくための提案などコアメンバーとしてチームを牽引していく事を期待しています。 ＜具体的な業務＞ ・大規模オウンドメディアのPDCA改善提案 ・クライアントとの... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都，大阪府
• SQL

プロダクトマネージャー（企画職）として、エンドユーザーが利用するアプリやWeb、ドライバー・加盟店向けなど、多彩なプロダクトのグロースをお任せいたします。 【主な仕事内容】 - 出前館のプロダクト企画・開発ディレクション - 利用者視点でのサービス設計、事業視点での運用設計 - 事業部門、システム部門等のステークホルダーへの説明・交渉 -... もっと見る

• 675万円〜920万円
  
• 東京都

（雇入れ時） 表現面のプロフェッショナルとして、デジタルを中心とした広告コミュニケーションをデザインする仕事です。 プロジェクト全体のリーダーとして、業務を牽引していただきます。 また、クリエイティブチームのリーダーとしての活躍も期待しています。 案件の8割が博報堂のナショナルクライアントで、そのデジタル領域を当社で担っています。エンジ... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP Go TypeScript AWS Docker MySQL Laravel Vue.js PostgreSQL Elasticsearch GCP Redis Nuxt.js

▼業務内容 ヤプリは、クライアント数の増加に伴って社会的なプラットフォームとして成長してきました。 入社後、Yappliプラットフォームで作成されたアプリにコンテンツを配信するAPI及びCMSの機能開発、改善を行っていただき、現状の開発体制の把握をしていただきます。その後、開発難易度が高いYappliの新規開発のリードや開発チームやアーキテクチャ・... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 北海道，東京都
• Ruby Python Ruby on Rails Node.js TypeScript AWS Docker PostgreSQL GCP

【ミッション】 1. AI 機能を統合したプロダクト戦略とロードマップの策定 2. センサー・繁殖記録・ゲノムデータを活用するアプリケーションの設計・実装 3. AI 機能（発情検知・飼料最適化など）の PoC から本番アプリケーションへの統合 4. アプリ／バックエンドメンバーへの AI 機能開発リスキリング（社内ハンズオン・コードレビュー）... もっと見る

• 1000万円〜2000万円
  
• 東京都

技術やアイデアを活かしてビジネスをしたいと思っても、実際には会社の運営に伴う本業以外の仕事に追われて、思うようにその力を発揮できていないのが中小企業の現実です。 もし、そんな手間がなくなり、世の中すべての中小企業がやりたいことだけがやれたのなら、どんなイノベーションが生まれていくだろう。 いま私たちがチャレンジしているのは、全産業のなかでも中小... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート
• C C++ iOS Android Jenkins

【概要】 製品開発、カスタマイズ、テクニカルサポートとマルチに活躍できるエンジニアを求めています。多国籍のエンジニアが在籍するグローバルチームに所属し、メンバーと連携して開発を進めます。原則としてリモート環境での勤務となります。 【具体的には】 ■TLSセキュリティライブラリ、関連製品の開発 　米国本社のマネージメントのもと、開発、コーディ... もっと見る

• 750万円〜1000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

▍募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社の事業成長の一翼を担うコンパウンド戦略の推進をプロジェクトマネージャー（PdM）として力強くリードしていただける方を募集しております。 「遊びのような熱狂で、世界を彩る。」というミッションの下、「顧客中心の経営をスタンダードにする」という直近のビジョンを実現するべく、現在弊社では以下の... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都
• Objective-C JavaScript Java Swift AWS Kotlin Spring

■エンジニア組織戦略の策定・実行 ・エンジニアの採用戦略の立案と実行（採用チャネル開拓、技術ブランディング含む） ・育成戦略の策定（キャリアパス設計、1on1の仕組み化、育成プランの導入） ・評価制度の改善・運用（目標設定、評価フィードバックの仕組み化） ・プロダクトへ主体的に価値提案できる組織文化の醸成 ■組織マネジメント ・EMおよ... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

■現在300人以上を束ねるグループIT本部の部門人事として、2032年までに1000人拡大へ採用・IT人財開発でIT事業強化をミッションにご活躍を期待します。現在1名で担当しておりますが世代交代となり、約2年の引継ぎの上、担っていただきます。現場管理職やグループ人事本部と連携し業務を進めていただきます。 【詳細】 ・IT人財採用に関するペルソナ... もっと見る