【マネ―フォワードグループ】未経験からIT・システム導入コンサルへ！オリジナル研修充実・第二新卒歓迎◎

仕事内容

本ポジションは、「導入コンサルタントにチャレンジしてみたい」方への、未経験からでも専門性を身につけられる育成前提の採用です。 入社後3〜4ヶ月：CBC研修（Cashmo Boot Camp） 5ヵ月～：導入コンサルタントデビュー！ 未経験の方でも実務レベルに到達できるよう、CBC研修では、Money Forward Cloud などのクラウドツールを活用しながら、実務に近い経理業務を経験し、「自分で正しい決算書・試算表を作れるスキル」をインプットしていただきます。 配属後のOJTを通じ様々な企業の試算表に触れる内に、経営課題のヒントに少しずつ自分で気づけるようになっていきます。 ★研修内容（一例） ・会計データ入力 ・試算表作成 ・クラウド会計ツールの活用 ・基本的な経理・会計業務 ・財務・税務の基礎理解 研修を通じて実務的な会計スキルがしっかりと身につくため、専門知識が少ない方でも安心してコンサルタントとしての第一歩を踏み出せる環境です。 研修後は、導入コンサルティング部門にて担当いただきます。 【導入コンサルティング部】 ・クラウド勤怠（マネ―フォワードクラウド勤怠/KOT)の認定・導入 ・クラウド給与（マネ―フォワードクラウド給与）の設定・導入 ・現状の勤怠・給与フローのヒアリング ・クラウド運用ルールの設計 ・従業員向け操作説明会の実施 ・事前検証・運用サポート 【ポジションについて】 経理業務にお困りのクライアント（主に中小・ベンチャー企業）に対し、クラウドツールを用いた業務フローの設計・導入支援を行います。 約2〜3ヶ月かけて「経理の仕組み」をゼロから構築し、 単なるツールの初期設定代行ではなく、顧客のビジネスモデルを深く理解した上で、「誰が・いつ・どうやって」経理処理を行うかという「業務の全体設計図」を描き、運用が定着するまで伴走します。 ＜主な業務内容＞ ■現状分析・ヒアリング オンライン会議を通じて、顧客のお金の流れや既存の課題（アナログ管理、属人化など）を洗い出します。 ■新業務フローの設計（BPO設計） 「クラウド（SaaS）」と「キャシュモの運用部隊（人）」を組み合わせた、最適な経理フローを提案・構築します。 ■クラウドツールの設定 マネーフォワード クラウド会計・給与・経費などの詳細設定（勘定科目、承認ルート、仕訳ルールの登録など）を行います。 ■導入支援・オンボーディング 従業員向けの説明会実施や、運用マニュアルの作成・納品を行います。 ■社内連携・引継ぎ 設計したフローを、実務を行う社内の「経理・税務・労務チーム」へ正確に引き継ぎ、運用開始を見届けます。 このように、配属後はプロフェッショナルなコンサルタントとして業務を遂行していく為、将来も安心のキャリアが描けます。 ▼オフィス 赤坂本社は、広いカフェのようなコミュニケーションスペース、昇降デスクを利用できる STAND MTGエリア、集中したい時・オンラインでの商談の際に活用できる個室ブースなど、 ひとりひとりの働き方に合わせた環境を用意しております。 また、赤坂パークビル19階に位置しており、天気の良い日は富士山を望むこともできます‼ サテライトオフィス（経理代行ラボ）は用賀にあります。 こちらもアクセスが良く、非常に落ち着いた環境で仕事ができます。 ▼利用ツール GoogleWorkplace、chatwork、Notion、クラウドサイン等のアプリ、クラウドツールをフル活用し、 効率的に業務を行っています。 ▼リモートワーク制度 研修後、出社を基本としながら、週2～3日程度の在宅勤務が可能 ※スキルに伴い、完全在宅も可能です。 ▼社内の雰囲気 平均年齢は、同業他社では珍しい32歳。 とても若いチームですが、キャシュモのミッション、ビジョン達成のために、チーム一丸となって、お客様のために熱く取り組んでいる会社です！