株式事務（ストックオプション・持株会等）の年収400万以上の求人・採用情報

• 550万円〜800万円
  
• 宮城県
• C Perl アセンブラ

――――――― ◆具体的な仕事内容 ――――――― 自動車のエンジン、モーター、タイヤ、バッテリーに関わる車両制御ユニットなどを開発するPJへ配属となります。エンジン性能・燃費や排ガス・運転性能など、今や自動車やバイクに欠かせない"頭脳"となる部分です。 ★【PJ詳細】 ・車両制御ユニットの開発 ・主にBSW（Basic Softwar... もっと見る

• 420万円〜1080万円
  
• 東京都

上場企業との取引を含む豊富なプロジェクトから、あなたの希望や適性に応じて最適なプロジェクトにアサインいたします！ 《どんなプロジェクトがあるの…？》 ■大手ECモール企業が運営する旅行サービスのフロントエンド開発 ■大手金融サービス企業のサイトにおけるAPI構築 ■金融系企業における暗号資産取引サービス開発 ■中小企業向けマーケティングプ... もっと見る

• 380万円〜450万円
  
• 福岡県

■仕事内容 九州全域のエンジニア（新卒・中途）採用がメインですが、営業や事務などの採用も行っており、幅広く経験を積めるのも特徴です！ ～採用ターゲット～ ・LSI設計エンジニア ・ソフトウェア開発エンジニア ・機械設計エンジニア どれも求人倍率が高い市場価値の高いエンジニアがターゲットですが、 様々な領域の知識を自分の中で蓄えることも... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都

【私たちについて】 ■生活者起点のマーケティング総合支援会社 私たちネオマーケティングは、2000年の創業以来「生活者起点のマーケティング支援」という事業コンセプトを掲げ、お客様が抱えるあらゆるマーケティング課題の解決に向けて取り組んでいます。 メーカー企業や広告代理店を中心とする取引先は累計3,000社以上、累計プロジェクト数は40,000... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

【ミッション】 －プロフェッショナルなチームでセカイを変える。－ テクノロジーは想像以上のスピードで進化しています。 これまでは、〈ビジネス領域〉に精通したリーダーが企業を牽引していくことがスタンダードでした。しかしながら、昨今テクノロジーやクリエイティブなどの〈専門領域〉に軸足を置いたリーダーが、新しいサービスを創造し、世界的企業に導くケー... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都，京都府，大阪府，兵庫県

キャリアアドバイザーとして以下の業務をお願いいたします。 【具体的には】 ■求職者対応全般 ・日程調整：エントリーがあった方との面談日程調整を行います。 ・面談：オンラインや電話で応募者と面談を実施します。応募者の方が納得するまで、複数回面談を実施することもあります。 ・求人企業の紹介：面談時にヒアリングした内容を基に、その方にフィットする企... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都，大阪府

当社の法務・コンプライアンス、およびデータプライバシー／情報セキュリティガバナンスを一体で担う中核ポジションです 契約審査や事業部の法務相談に対応しながら、個人情報保護法対応を起点にISMS／Pマーク運用や全社ルール設計までを担い、ビジネスと法的・セキュリティリスクの両面から会社を支えます。法務とデータガバナンスを掛け合わせた、市場価値の高い独自のキ... もっと見る

• 451万円〜502万円
  
• 千葉県，東京都

HitoHana（ひとはな）のフラワー事業部において、葛西出荷拠点での商品制作・出荷業務のマネジメントをお任せします。 現場の中心として、生産性の向上と品質維持を両立させながら、チームをリードするポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・出荷計画の立案、オペレーション設計 ・資材の調達・在庫管理・他部署との調整 ・現場メンバーの育成・シフ... もっと見る

• 600万円〜1500万円
  
• 東京都

■期待する役割■ ロボアドバイザーまたは新規事業のプロダクトマネジメントをお任せいたします。 最も重要な役割は「顧客体験に責任を持つ」ことです。そのために、ユーザーインタビューやアンケート、CSに寄せられるVoC、行動データなどの複合的な視点から、顧客課題の真因や背景構造の理解を深め、顧客起点でプロダクトの方向性を定めていきます。 UI・システム... もっと見る

• 10万円〜
  
• 東京都

①基幹系システムの企画・導入運用等のプロジェクトマネジメント 当社および当社グループの基幹系システムの企画・導入・運用を所管するチームにおいて、マネージャー（管理職）として上司であるチームリーダーを補佐するポジション。主なシステム利用組織である財務・経理・リスクマネジメント組織と連携し、課題解決のリードを期待する。加えて、当社の人事システムの刷新計画... もっと見る