最高財務責任者(CFO)候補募集/新規事業企画に参画
【具体的な業務内容】 1. IPO準備・監査対応(最優先事項) ショートレビューの導入・推進および課題解決 監査法人・証券会社との折衝、IPO監査のディレクション Ⅰの部・Ⅱの部、各種開示書類の作成・チェック IPO準備室責任者として、上場に向けたプロジェクト全体の進捗管理 2. ファイナンス・経営企画 資本政策の策定・見直し、資金調... もっと見る
株式会社 ブリッジワン
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 財務・会計・経理
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- サービス系
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- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 業界未経験歓迎
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- 【パートナーアライアンス担当】当社の事業拡大を推進/東京
- リース事業コンサルタント(金融コンサルティング)
- 財務課題の解決を支援するコンサルタント募集|メンバー採用
- コーポレートエンジニア_社内IT環境の設計・構築
- ビジネスマッチング事業部 責任者(コンサルタント)
- 企業の財務基盤を支える経理・財務担当募集|バックオフィス
- 両面型キャリアアドバイザー(人材紹介エージェント事業部)
- 金融コンサルティング(保険事業部)コンサルタント
- 高度外国人材紹介コンサルタント(人材紹介事業部)
- 採用担当(人事部/バックオフィス)
- 人事組織コンサルタント 企業の課題をHR領域から解決に導く
- 士業向けビジネスマッチング事業|事業拡大メンバー募集
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- 資格支援コーチング コンサルタント
- 【法人営業】中小企業向け/経営課題解決型コンサルティング営業職
- ヘッドハンター(人材紹介エージェント事業部)
- 採用コンサル事業|責任者候補(戦略推進/ハイレイヤー)
- 株式会社ブリッジワン:AIコンサルティング事業 立ち上げメンバー募集
- フルスクタックエンジニア_社内システム開発エンジニア
- 【日本M&Aセンター出身メンバー多数/M&A事業部メンバー募集!】
- 【インサイドセールス】インサイドセールス事業部|責任者募集
- 経営企画(バックオフィス/メンバー)
- コンサルタントオープンポジション|事業成長を支援するメンバー募集
- 【コンサルタント】マーケティング事業部|マーケコンサルタント(メンバー)
- 採用コンサルティング事業部 デザイナー
- DXコンサルティング事業部 責任者
- リクルーティングアドバイザー(人材紹介エージェント事業部)
- 企業の経営課題を解決するコンサルティング営業|メンバー募集
- 【法人営業/名古屋】中小企業向け/経営課題解決型コンサルティング営業職
- キャリアアドバイザーとして年収1000万越えを3年以内に達成したい人を募集中!<恵比寿勤務確定>
- 少数精鋭チームだからこそ、一人ひとりの裁量が大きい。技術選定、アーキテクチャ設計、開発プロセス改善など、あなたの意見がダイレクトに反映されます。共に次世代システムを創り上げましょう!
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<エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
【職務内容】 名古屋圏の大手企業やSierのプロジェクトにおいて、各種業務システムやWebサービスのプログラミング・テスト工程をメインに担当します。 チーム体制でのアサインを基本としており、先輩エンジニアのサポートを受けながら、着実なスキルアップを目指せるプロジェクトへ参画していただきます。 【具体的な業務内容】 プログラム実装: 指定言語... もっと見る
株式会社 アソウ・アルファ
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- ◤熊本:開発システムエンジニア◢ワークライフバランスを整えながら働く◎先端自社開発にも挑戦◎UIターン支援有り◎月1面談で安心のフォロー体制
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでWeb・オープン系のアプリ・システム開発を中心にさまざまな案件にチャレンジ/上流工程のプロジェクトも多数で、あなたのスキルアップをサポート
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- 《開発エンジニア》安定した環境で技術継承&後進育成にも関われる◆ 50代~60代のベテランエンジニアが活躍中!技術力を活かして希望のプロジェクトにアサイン◎再雇用制度あり
- \希望案件保証&勤務地確約/《プロジェクトリーダー》【リモート相談可/充実の働きやすさ/抜群の安定基盤】麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【福岡】自社内勤務《プロジェクトマネージャー職》リモート相談可/麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【熊本】自社内勤務《プロジェクトマネージャー職》リモート相談可/麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- ◤自社開発・受託開発部門◢システムエンジニア(リーダー候補)2022年から始動した「熊本R&Dセンター」で活躍!/リモート相談可/安定の麻生グループ
- 【自社開発・受託開発部門】サーバーエンジニア(熊本勤務)2022年から始動した「熊本R&Dセンター」で活躍!/安定の麻生グループ
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