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【ミッション】 経営者や事業責任者と一緒に組織の成長を促していき、経営戦略と連動した戦略人事を担う 【業務内容】 事業計画に基づく、組織戦略、採用戦略、人材要件定義、 また、オンボーディング以降の事業部内での組織開発、人材開発などを担当いただきます。 ・事業計画に基づく採用計画の策定 － 採用人事と連携した採用業務（母集団形成～... もっと見る
【業務内容】 上場企業基準での決算運用から、法定開示書類の作成、J-SOXの運用まで、実務のコアメンバーとして幅広くお任せします。 ▼決算実務およびチーム運用 月次・四半期・年次決算のとりまとめ、および各会計論点の整理・検討 プロジェクト原価計算、ソフトウェア会計（開発領域）の運用・管理 経理スタッフ（業務委託・派遣等）の業務チェック、フ... もっと見る
＜職務概要＞ IPOを目指す当社において、法務機能の仕組み化・高度化、および法務チームの強化を担うマネージャーとしてご活躍いただきます。実務（契約書レビューや法的リスクコントロール）を高いクオリティで推進しつつ、メンバーの育成や体制構築もお任せします。 ＜仕事詳細＞ 1．リーガル実務・リスクマネジメント ・契約書の作成、レビュー（和文中心：... もっと見る
※本ポジションは管理職の求人です。 非管理職（メンバー・マネージャー）クラスは別求人で記載がございます。 組織・事業拡大により、両方のポジションを募集中です。 東証プライム上場、エアトリグループの経理・会計・ファイナンス領域をお任せします。 ■業務内容 以下の業務を中心に、スキル・経験に応じて幅広くご担当いただきます。 ... もっと見る
＜仕事内容＞ コーポレート部の管掌（人事を除く全てを想定しているが、範囲は柔軟に考えている） その上で、主に予実管理周りは実際に手を動かしていただくことが多いと思っております。 ▼具体的には 法務、情シス、総務、経営企画、（経理）あたりの管掌を想定 必要に応じて自分でも手を動かすことも想定しております。 オープンポジションとして幅... もっと見る
経営と現場をつなぎ、組織基盤を強化するマネージャー候補のポジションを募集します。 組織開発や人事制度・採用など、現在も整備・改善の途上にある人事課題が多く存在しています。 事業成長のボトルネックを人的側面から特定し、実行・改善までを担っていただくことを期待しています。 チャリ・ロトについて チャリ・ロトは2006年に設立して以来、競輪・オー... もっと見る
以下の業務に携わっていただきます。 ① 経営管理・FP&A 中期経営計画・事業計画の策定 KPI設計・予実管理・経営分析・投資対効果分析 管理会計の高度化 取締役会・経営会議のアジェンダ整理、資料の作成 全社KPIモニタリング・経営ダッシュボード構築 ② 財務・コーポレート戦略 資金繰り・キャッシュマネジメント 資金調達・金融... もっと見る
■業務内容 ・契約審査（ドラフト・レビュー）および契約管理 ・社内部署からの法務相談 ・クレーム・トラブル対応 ・各種業法規制対応、行政対応等（申請業務含む） ・会社全体の法的リスクマネジメントの推進 ・機関法務（取締役会事務局、株主総会事務局） ・その他、法務関連業務 もっと見る
■Corporate Divisionのミッション ・働きやすさ”を超えて、“働きたくなる”環境を作る ・安定した企業運営を行う ■総務Unitのミッション 会社と従業員にとって、安心・安全で最大限の力を発揮できる組織を作る ■業務内容 法務担当として契約審査、取締役会運営、知的財産管理等をご担当頂きます。 ■業務... もっと見る
◆仕事概要 人事企画として、クラシルのVISION「BE THE SUN」を実現する組織を作りを推進します。現状の課題抽出から様々な施策を立案し、経営陣・事業部メンバーと協働しながら実行・振り返り・改善までを担っていただきます。 ◆具体的な業務の例 - 理想の組織づくりに関する中長期のロードマップ策定・経営合意 - 主に下記の中から一部領域... もっと見る
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