転職サイトGreen(グリーン)
検索する
【業務内容】 新卒・中途の採用担当者として、組織づくりの中核を担う戦略的な採用活動全般に取り組んでいただきます。 詳しい業務内容は下記の通りとなります。 ・採用計画立案、求人票作成 ・応募者対応 ・スカウトメール送信 ・新卒インターンシップや会社説明会の企画、実施 ・書類選考、面接 ・新卒内定者フォロー ・新卒研修計画、運営 新... もっと見る
リクルートメントコンサルタントを中心とした中途採用業務全般をお任せします。 ※ご経験に応じてマネージャー候補としての採用可能性あり 具体的な業務 【中途採用】中途採用全般 ・面談/面接の社内外の調整、面接実施 ・ダイレクトリクルーティング業務 ・媒体運用 ・中途入社フォロー(面談 等) もっと見る
新卒採用業務/中途採用業務/業務委託採用業務全般をお任せいたします。 各社の経営陣・部長陣と連携しながら、最適な人材採用戦略の設計~運用実務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ■選考管理 ・応募者の書類選考 ・面接日程の設定・連絡 ・各部署の面接担当者の日程調整 ・面接対応 ■内定フォロー ・入社手続きの案内、契約書送付... もっと見る
PLAN-Bの人事部で、組織づくりに関わる人事業務全般(特に中途採用領域)をご担当いただきます。 ▼ポジション概要 入社当初はまずは中途の採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務をご担当いただきます。PLAN-Bの採用の流れといたしましては人事が1次面接に出るスタイルとなっていますので、母集団形成や採用オペレーションだけでは... もっと見る
クリニックのアウトソーシング事務長(院長の経営補佐役)◆業界未経験歓迎/業績連動賞与/教育体制有 事務長とは… 「経営企画」「採用・労務」「マーケティング」「人事」「総務・管理」など、診療以外の領域でクリニックを支える経営部門担当者です。複数医院をクライアントに持ち、ノウハウ提供と実務でクライアントの成長やビジョン実現、課題解決をサポートする経... もっと見る
パナソニックグループの人事オペレーション業務を担当し、幅広い人事制度・業務に精通した上で、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運営を企画・提供します。 具体的な内容および勤務地は以下の通りです。 ・AI、メタバース、RPA(Robotic Process Automation)等のHRテック(Human Resources... もっと見る
採用担当者の求人は 世の中にたくさんあるけど 部分的にしかできない人は必要ない。 中途も新卒もインターンも育成もすべて、 ワンストップで任せられる人にきてほしい。 それはGOODLIFEにおいて 採用&育成は最重要な仕事だから。 決して誰にでも任せられることでない。 自分の人生に対して、人の人生に対して 本気で関われるひとを求めて... もっと見る
企業向け統合型コミュニケーションプラットフォームを開発・提供し、「ひとり一人に向き合うをカタチにする」をミッションにビジネスにおけるコミュニケーションの課題解決にチャレンジしている当社にて、総務 / 労務関連業務をお任せします。 具体的には・・・ <総務> ・関連規則の管理、運用 ・各種契約書類の管理 ・オフィス環境の整備 ・社内コミュ... もっと見る
基本は中途採用、契約社員採用等に関連する業務ですが ゆくゆくは、採用だけではなく人事としての領域を広げていただきます。 ■具体的に行う仕事は以下です。 企画(募集内容すり合わせ、募集計画の立案) 母集団形成(業者選定、求人票作成、出稿) 選考(書類選考、1次WEB面接対応、2次面接の関係者セッティング等) 入社前後のフォロー対応... もっと見る
■会社紹介 当社は「チームワーク×テクノロジーで笑顔あふれる社会を創る」をミッションとし、 自社サービスを用いてチームワーク向上させることで仲間や家族の素晴らしさを感じ、 イキイキ・ワクワク生きる人たちを増やしていくことを目指している企業です。 東京を本社として会社全体で社員数が450名を超える中で、 西日本側では大阪・名古屋に拠点を構え、 ... もっと見る
SNSアカウントでログインまたは登録
または