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2025/04/21 更新
【ソフトウェアエンジニア（フルスタック）】エンタメ領域のグローバルプロダクトの1→100フェーズを経験できる環境 / 人類史上最強のエンターテインメント企業を一緒に創りませんか？
<会社概要> トラストハブは人類史上最強のエンターテインメント企業を目指すスタートアップ企業であり、エンタメ領域を中心に総合事業創出カンパニーとして挑戦を続けています。 現在は、オリパ業界のリーディングカンパニーとしてマーケットを牽引し、「Cloveオリパ」は、直近のユーザーがYoYで525% ＆ 海外からの売上比率も60%（1日で数億円の売上を達... もっと見る
株式会社 トラストハブ
設立年月日 2019年05月
従業員数 50人
平均年齢27.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【商品企画（MGR候補）】何億円もの売上を創る、企画を生み出す／あなたの企画力でグローバル市場に挑戦しませんか？／エンタメベンチャーで裁量ある商品企画としてキャリアを／国内・海外市場向けに事業展開するオリパ業界のリーディングカンパニー
- 【MD（マーチャンダイザー）リーダー候補】toCエンタメ領域｜国内・海外市場向けのMD／オリパ業界のリーディングカンパニー ／YoY成長率525％のグローバルプロダクト
- 【企画ディレクター】toCエンタメ領域のベンチャー｜国内・海外市場向けの商品・マーケティング企画としての” キャリア “を歩みませんか？／YoY成長率525％
2025/07/10 更新
【東京】半導体パッケージ設計（シリコンインターポーザ）／前職給与保証
【今回のポジションでお任せすること】 半導体前⼯程や後⼯程の研究開発や量産技術の確⽴を⾏うクライアント企業への技術提供をミッションとしています。 今回は半導体パッケージ基板設計のポジションをお任せします。 東京都千代⽥区にて、半導体パッケージング⼯程における設計業務になります。 本ポジションでは、シリコンインターポーザやTEG設計の経験を活... もっと見る
株式会社 BREXA Technology 機電事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 20061人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（電気/電子/機械/半導体）
- >
- アナログ/デジタル半導体・システム・回路設計
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったBREXA Technology 機電事業本部の他の求人（99件）
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- 【首都圏】ネットワークエンジニア◇業界トップクラスの案件数
- 【千葉】ネットワークエンジニア ／顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【ポジションサーチ】アプリエンジニア（業務系・Web系・自社製品等）
- 【千葉／ハイキャリア】インフラエンジニア ／顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【東京】ネットワークエンジニア◆大手携帯キャリアのデータセンター業務／案件数業界トップクラス
- 【千葉／ハイキャリア】アプリエンジニア ／顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【言語不問】DXエンジニア ※残業月平均20時間／教育・福利厚生充実◆
- 【オープンポジション】開発エンジニア~在宅勤務可/福利厚生充実/教育制度充実/OSTグループ
- 【在宅勤務可】開発SE・PG(Webアプリ・モバイルアプリ)/福利厚生充実/年間休日123/受託案件
- 【在宅勤務有】パッケージシステム導入エンジニア※定着率92%/残業20h以内/業界トップ級の保有案件
- 【ポジションサーチ】インフラエンジニア（クラウド・セキュリティ等）
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【都内案件】アプリエンジニア（業務系・Web系・自社製品等）
- 【PM】システム開発エンジニア～残業月20h/案件豊富/働き方充実
- ネットワークエンジニア／モバイル業界でのキャリアアップ／エンジニアが選ぶ働きやすい企業No.1◆
- 【ポテンシャル/言語不問】アプリ開発エンジニア※定着率92%/業界トップ級の案件数/在宅勤務可
- 【夜勤なし／言語不問】アプリエンジニア ◆リモート可／研修充実◆
- 【ポジションサーチ】セキュリティエンジニア
- PMO・PM／大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎／スキルアップ／残業10h
- 【モバイルアプリ開発へチャレンジ】アプリ開発エンジニア～100％受託/福利厚生充実/年間休日123日
- 【インフラエンジニア】要件定義・提案業務／情報通信業界／福利厚生◎／土日祝休み＜ES1-256＞
- 【50代活躍】PM・PL◆自社パッケージ開発／大手優良企業向け・プライム案件
- 【在宅可】バックエンドエンジニア◆開発経験者歓迎/一次請け案件多数/～教育体制充実／お祝い金制度有
- 【横浜】ネットワークエンジニア ～稼働率94％／顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築◆
- 【横浜】サーバーエンジニア ／稼働率94％／顧客へのサーバー提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【埼玉／大宮】サーバーエンジニア ◆エンジニアが選ぶ働きやすい企業 No.1／東証プライムグループ◆
- 【インフラエンジニア】働きやすいホワイト企業※／上流工程案件多数／残業15時間以下
- ☆【オープンポジション／開発エンジニア】案件豊富／大手との取引や自社内受託・構内請負あり
- 【埼玉／大宮】アプリケーション開発エンジニア
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 【ネットワークエンジニア】モバイル業界でキャリアアップ／エンジニアが選ぶ働きやすい企業No.1◆
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【都内案件】アプリエンジニア（業務系・Web系・自社製品等）
- PMO・PM／大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎／スキルアップ／残業10h
- 【埼玉／大宮】サーバーエンジニア ◆エンジニアが選ぶ働きやすい企業 No.1／東証プライムグループ◆
- 【インフラエンジニア】働きやすいホワイト企業※／上流工程案件多数／残業15時間以下
- ☆【オープンポジション／開発エンジニア】案件豊富／大手との取引や自社内受託・構内請負あり
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【都内案件】アプリエンジニア（業務系・Web系・自社製品等）
- 【埼玉／大宮】サーバーエンジニア ◆エンジニアが選ぶ働きやすい企業 No.1／東証プライムグループ◆
- 【インフラエンジニア】働きやすいホワイト企業※／上流工程案件多数／残業15時間以下 正社員
- ☆【オープンポジション／開発エンジニア】案件豊富／大手との取引や自社内受託・構内請負あり
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【都内案件】アプリエンジニア（業務系・Web系・自社製品等）
- PMO・PM／大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎／スキルアップ／残業10h
- 【東京】プロジェクトマネジメント支援／品質・成果物に深く入り込んだ支援が可能です！
- 【東京】kepler OS開発／Webアプリ開発業務の最上流から参画できるチャンスがあります！
- 【東京限定】年齢不問×スキル不問／業務・基幹系アプリ開発プロジェクト
- 【東京勤務】顧客と並走しながら品質を磨く、PMOポジションを募集！プロジェクト成功の"屋台骨"として、チームと顧客を支える仕事です
- 【給与UP×キャリア形成】 “自分で選ぶ”時代のエンジニアライフを／機械系エンジニア／賞与安定支給／大手取引4800社以上
- 【開発エンジニア】VB.Net開発/上流工程に携われるチャンスあり◎/リモート相談可能【都内勤務】
- 【一都三県エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【都内勤務想定/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？～長期案件～
- 【勤務地相談可能/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？
- ※経験者優遇/勤務地相談可能！【機械・制御PLC設計・生産技術エンジニア歓迎！！】2DCAD～3DCADのメカニカルデザインや解析プロジェクトなど案件多数！！
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
- 【首都圏/組込みエンジニア】モダンからレガシーまで幅広くプロジェクト進行中！ ※通勤圏固定可能/幅広い年代が活躍中/定年65歳※
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【COBOL】金融業界向け開発エンジニア（東京）
- 【関東エリア】システム開発エンジニア（WEB/オープン系）
- 【関東エリア】システム開発エンジニア（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【大手メーカー3800社以上と取引】システム開発エンジニア／大規模・最先端案件・リモートワーク案件多数／前職給与保障／／カジュアル面談時に希望をお聞きします。
- 自動車部品メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【カジュアル面談でご希望を伺います】メカニカルエンジニア職（設計・解析）
- 【一都三県エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【一都三県エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【一都三県エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- DX案件に携わる!エンジニアとして成長!/手厚いフォロー
- 【東京23区】ネットワーク運用監視（金融業界向けシステム）リモート可／残業20H程度◆
- 【東京/渋谷】信号処理モジュールの研究・開発 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- PM／PL◆自社パッケージ開発◆大手優良企業向け・プライム案件・企画から参画◆残業平均15.01H
- 【インフラエンジニア】働きやすいホワイト企業※／上流工程案件多数／残業15時間以下
- ☆【オープンポジション／開発エンジニア】案件豊富／大手との取引や自社内受託・構内請負あり
- 【50代活躍】開発エンジニア（業務系・Web系・自社製品）／定年65歳／再雇用制度あり／案件種類豊富
- 【50代活躍】インフラエンジニア◆在宅勤務可／定年65歳／再雇用制度あり／案件種類豊富
- 【オープンポジション】開発エンジニア~OSTグループの受託部門/受託案件100％/上流から一気通貫
- 【女性活躍中】ITエンジニア~育休産休100％/在宅勤務可/時短勤務可/平均残業20h/東証プライム
- 【40・50代活躍】開発エンジニア◆在宅勤務可／残業～20h／福利厚生◎／案件豊富
- 【40・50代活躍】開発SE・PG～OSTグループの受託部門/受託100％/長期就業可能
- 【東京中央区】AWS導入（要件定義～基本設計まで） ～スキルを活かせる高待遇案件！
- 【言語不問※COBOL/VBA可】アプリ開発エンジニア※定着率92%/リモート可/東証プライム
- 【東京】データ活用BIツール開発※在宅勤務可/定着率92%/業界トップクラスの案件数
- 【50代も活躍／長期就業が叶う】インフラエンジニア／在宅勤務可◆
- 【ES5-450】国税庁のシステム開発◆大手企業との取引実績あり！／上流工程を目指せる／福利厚生◎
- 【東京】Webアプリケーション保守開発 ～一部テレワーク勤務想定～
- 【ポジションサーチ】ITエンジニア~受託案件100％/在宅勤務可/平均残業20h
- 【東京】求人サイト応募者管理システム開発【機電】
- 【東京】物流業システム開発 【機電】
- 【東京】新聞社編成システム開発（UI/UX改善）【機電】
- 【東京】広告配信AIエンジン開発 ～一部テレワーク勤務想定【機電】
- 【東京】インフラエンジニア業界トップクラスの案件数でスキルアップ【機電】
- 【在宅勤務可】フロントエンド※Javascript,html,css等/業界トップクラスの案件数
2024/03/26 更新
【楽天株式会社】CtoC事業拡大に向け、UXデザイナーを募集しています！
フリマアプリとして最初にリリースされ、累計ダウンロード数は1500万を超えるフリマアプリ『ラクマ（旧フリル）』のコミュニケーションデザインを担当していただきます。 デザイン組織のマネージャとしてメンバーの育成や、プロジェクトマネジメントにも携わっていただけます。 開発チームでは「ユーザーファースト」を重要な価値観として掲げています。 サービス... もっと見る
楽天グループ 株式会社 エンジニア採用
設立年月日 1997年02月
従業員数 10350人
平均年齢-歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
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- Webプロデューサー・Webディレクター
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場
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2025/11/28 更新
開発組織をスケールさせるVPoE募集！戦略×技術で成長を牽引
複数開発チームのマネージャーをマネージする立場でオーナーシップを持って開発組織のプロダクト開発の質とデリバリーにコミットいただきます。 ・組織の行動規範を議論しアップデートし浸透していく ・組織力向上に向けた組織開発（採用・育成等） ・事業の本部長と事業戦略を議論し、プロダクトロードマップを計画策定と推進 ・ PdMが書いたPRD（仕様書）のレ... もっと見る
株式会社 ミツモア
設立年月日 2017年02月
従業員数 250人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
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