シニアインフラエンジニア・シニアSRE｜AI未経験者歓迎｜フルリモート可

仕事内容

■ 職務内容 当社は企業が抱える様々な経営/事業課題に対して、プロ⼈材の経験・知⾒を活⽤した課題解決サービス「プロシェアリングコンサルティング」を展開し ています。 2025年8⽉にPKSHA Technologyグループに参画し、AI技術に強い体制を整え、プロシェアリングコンサルティングの品質/⽣産性向上を⽬的に、同社と AIマッチングシステムの開発を進めています。 本ポジションは、当社が運営する各プロダクトにおいて、特定の個⼈に依存しているインフラ環境を刷新し、エンジニア組織全体の「安定感の⼟台」を構 築していただきます。 ・インフラ基盤の刷新: 古いインフラ構成を最新化し、スキル不⾜による遅延を解消。誰でも運⽤可能な「型」を作り、属⼈化を排除します ・テスト⾃動化の推進: 現在⼿動のみとなっているE2Eテストの⾃動化を主導し、リリースの「確実性」とスピードを向上させます ・SREの実践: モニタリングの強化、CI/CDパイプラインの改善、パフォーマンスチューニングを通じ、プロダクトの信頼性を向上させます ■AIマッチングシステムとは 顧客と当社営業との商談内容を⽂字起こしし、その内容を元に登録プロ⼈材の⼈選を最適かつスムーズに⾏えるAIマッチングシステムを構築しています。 PoCを経て2025年9⽉より本格運⽤開始しているため、1→10へと拡⼤するフェーズにおいて、AI基盤の信頼性向上（SRE）、スケーリング対応、および デプロイの⾃動化といったインフラ側⾯からのシステム改善に携わって頂きます。 ■PROBASEとは 2021年から運⽤しており、主に当社稼働のプロ⼈材の業務報告に利⽤されています。当社稼働のプロ⼈材の場合は、当社Salesforceとの情報連携も必要 になっており、⻑年の運⽤によりインフラ⾯でも課題が蓄積しています。実⾏環境の安定化、古いインフラ構成の刷新、およびプロダクトチーム全体の開 発スピードを⽀える基盤の再構築に携わって頂きます。 ■ミッション ・インフラ設計/運⽤の標準化を⾏い、システムとしての強固な⼟台を作る ・インフラの設計・構築から運⽤までを担い、全社横断的な技術的課題（データ基盤等）を解決する ・ユニット内でのインフラ関連の意思決定を完結させ、現場のトラブル対応時間を最⼩化する ・上記のようにミッションが多岐に渡るため、優先度を付けて実現していく想定です ■開発環境 下記が現環境ですが、最適なものに変更していくことも選択肢となります。 ・基本MacBookを⽀給（希望制によってWindowsも選択可） ・サーバーサイド︓PHP（Laravel） ・フロントエンド︓jQuery, Vue.js ・DB︓MySQL, Redis, Elasticsearchなどの全⽂検索エンジン ・インフラ︓AWS, Google Cloud BigQuery ・開発ツール︓GitHub ・コミュニケーションツール︓Slack、MetaLife ■組織構成 同組織では現在3プロダクトを担当しており、事業責任者1名、PdM2名、エンジニア9名(うち業務委託6名)、カスタマーサクセス3名で構成しています。 30代〜40代が中⼼となり中途社員が活躍する組織です。 現在は「個の集合体」ですが、シニアメンバーの参画により、各ユニットが⾃律して意思決定できる組織への変⾰を⽬指しています。 また、社内には別途、社内システムの保守/運⽤を担うコーポレートエンジニアチームがおります。 ■働き⽅ 基本的には週1出社ですが、相談の上フルリモート勤務も可能です。（3ヶ⽉に⼀度実施する対⾯のチーム合宿の参加は必須）