資金計画の年収1000万以上の求人・採用情報

• 1100万円〜1500万円
  
• フルリモート

＜WiseVIneとは＞　　　　 WiseVineは「未来の世代に豊かな世界を残す」をミッションに、行政向けの経営管理SaaS「Build & Scrap（BnS）」を開発・提供しています。行政支出は170兆円であり、BnSはこの予算の可視化・適正配を実現できるプロダクトです。 　　 　　　　　 当社は、2029年迄に1200自治体への導入を目標... もっと見る

• 1000万円〜1400万円
  
• 東京都

【職務目的】 当社マネジメント（社長・役員・VP等）が定める経営方針に基づき、全社のPL・BS・CFおよびARR・ACVに関する年間ならびに中長期の予算策定、業績予測、予実管理を担う。月次・四半期・年度での実績管理および財務分析を通じて業績の着地見込や課題を可視化し、マネジメントの意思決定を財務の観点から支援する。 【業務内容】 1. 予算策... もっと見る

• 1200万円〜2000万円
  
• フルリモート

【プロジェクトマネジメント】 ・5-15人程度のソフトウェア開発プロジェクトの、プロジェクトリードとしての全体指揮（稼働/アサイン管理・予算/損益分岐管理・タスク/スケジュール管理・リスク管理、ファシリテーション、等） ・プロジェクト計画の設計および推進 ・チーム組成及びオンボーディングやチームビルド 【ビジョン構築・プロダクトマネジメント... もっと見る

• 700万円〜1500万円
  
• 東京都

◇◆募集ポジション◆◇ 上場準備を見据えた250億円グロース期を共に推進するCFO候補を募集 ＜具体的な仕事内容＞ - 資金調達戦略の立案・実行（VC・銀行・デット・M&A） - 上場準備に向けた財務管理・内部統制の整備 - 事業戦略の数値化・KPI設計への参画 - 金融機関・機関投資家との外部折衝 - 代表・事業責任者と連動した経営... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

本ポジションでは、DX事業部（EC支援事業）において、エンタープライズ向けのECサイト構築のPM業務をお任せいたします。 ・ECサイト構築における顧客ヒアリング・提案・要件定義・進行管理業務 ・クライアントやステークホルダーとのコミュニケーション ・納品までのクオリティ管理 ・受託プロジェクトの提案内容作成、受託後のプロジェクトマネジメント... もっと見る

• 900万円〜1100万円
  
• 東京都
• PHP Ruby Java Python Go Node.js React TypeScript AWS Docker GCP React Native

福利厚生プラットフォーム「miive」の新規機能開発や既存機能の改修を主導し、アーキテクチャ設計から実装、運用に至るまでの一連の開発プロセスを牽引していただきます。 チームの中核メンバーとして、豊富な経験と高度な技術力を活かし、プロダクトの技術的方向性を定め、実効性の高い解決策を創り上げていくことがミッションです。 また技術面でのリーダーシップ... もっと見る

• 650万円〜1000万円
  
• 東京都

【業務内容】 海外市場における事業戦略の立案から実行までをリードし、ブランド価値の向上と持続的な事業成長を推進する重要な役割を担います。経営層とも密に連携しながら海外での販売網の拡大、パートナーシップの強化などを通じて、ブランドの国際的なプレゼンスを高めていくことがミッションです。 ・海外市場における事業戦略および販売戦略の策定と実行 ・市場... もっと見る

• 1000万円〜1500万円
  
• 東京都
• SQL Azure PowerShell

Microsoft365の利活用によるお客様のデジタルワークプレイス改革の実現に向けて、IT企画、ソリューション選定、エンタープライズアーキテクチャの作成、計画立案を支援できるリーダー(マネジャー職)を募集します。 【業務内容】 Microsoftの主力クラウドサービスのひとつであるMicrosoft 365導入、利活用戦略の立案サービスを幅広... もっと見る

• 800万円〜1100万円
  
• 東京都

当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ！』とリユース記事特化 WEB メディア『ウリドキプラス』の 2 つのサービスを軸に プラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の"売りたい"ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供している... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

・全社の採用戦略・採用計画の立案および推進 ・候補者一人ひとりとの対話を通じた動機・志向の理解と、双方にとって納得感のある意思決定のサポート ・採用広報・ブランディングによる継続的な採用競争力の構築 ・経営陣・現場を巻き込んだ、全社的な採用体制・カルチャーの構築 ・データドリブンな改善サイクルの運用 ※まずは採用領域を軸に、組織開発・人事... もっと見る