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2025/12/10 更新
「プロフェッショナル・テック」で、次の常識をつくる。日本最大級の法律相談ポータルサイト運用企業のフロントエンドエンジニアを募集！
■ 仕事の魅力・働き方 法律や契約といった「難しそう」「関わりづらそう」と思われがちな領域を、テクノロジーを活用し身近に変えていく。 私たち弁護士ドットコムは、AIを活用した新サービスや、法務・契約領域のDXを加速させるプロダクトを次々と生み出しています。 既存サービスの進化と、新規事業・新プロダクト開発が同時に進む中、ユーザー体験の向上が今... もっと見る
弁護士ドットコム 株式会社
設立年月日 2005年07月
従業員数 519人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 日本最大級の法律相談ポータルサイトを運営！アカウントセールスマネージャー候補募集
- ＜業界未経験歓迎＞アカウントセールス（弁護士ドットコム事業本部）
- 社会的意義の高い成長中サービスを支えるCS担当を募集！
- 日本最大級の税務相談ポータルサイト「税理士ドットコム」のプロダクトマネージャーを募集！
- 日本の契約を変える！クラウドサインでエンタープライズセールスを募集
- スピード感溢れるDX推進！情報システム部門で未来を切り拓く仲間を募集！
- クラウドサインの第二創業期を支える・業務DX責任者
- 変革の最前線へ！電子契約で日本の契約を変えるインサイドセールス募集
- プライム上場の信頼を「武器」に。プロフェッショナル・テックの進化を支える、攻めのガバナンス・デザイン。
- 中央省庁や関連ステークホルダーとの協議、連携を行い、ルール形成の最前線を担うパブリックアフェアーズのスペシャリスト
- 電子契約サービスNo.1のクラウドサインで、未来のセキュリティ基盤を共に築く仲間を募集します。
- 「法律 x AI」という新規事業を支える、シニアバックエンドエンジニアを募集！
- 「法律 x AI」という新規事業を支える、バックエンドエンジニアを募集！
- 生成AI×リーガルデータを活用したサービス・プロダクトづくりを牽引するシニアエンジニア
- 生成AI×リーガルデータを活用したサービス・プロダクトづくりを牽引するエンジニア
- 新規プロダクトを担う、機械学習エンジニア
- 新規事業を担う、1人目のMLOpsエンジニアを募集！
- 新規事業を担う、1人目のシニアMLOpsエンジニアを募集！
- 「取引プロセスの未来」をデザインする、コミュニケーションデザイナー
- 日本最大規模のリーガルデータ/LLMをフル活用した新規事業を担うAIエンジニア
- 新しい商習慣を創出！ビジネスの変革をリードするフルスタックエンジニア
- 新しい契約のかたち、新しい商習慣を作っていく、クラウドサインのGoエンジニア（締結領域） － リード経験者募集 －
- 法律×テクノロジーで社会に価値を生み出すEM候補
- SignUpのニューノーマル！クラウドサインのGoエンジニアを募集
- 営業メンバーを支える、アシスタントを募集！
- テクノロジーで法律を身近に！社会を支える法律インフラを創るシニアバックエンドエンジニア
- クラウドサインのエンジニア組織拡大を牽引するEM候補/バックエンド
- 組織拡大を支える人事企画・労務リーダー
- Webディレクターとして、クラウドサインの成長を加速させませんか？
- 法律事務所のDXを共に推進するGoエンジニア募集！AIネイティブな環境で、リーガルテックサービス「弁護革命」の未来を創る。
- イベントマーケティングの企画～実行・管理を行うオフラインマーケティング担当
- クラウドサイン事業の非連続な成長を実現する新たな事業を創出する事業開発担当
- クラウドサインの事業成長を牽引する、営業戦略と組織強化をリードするリーダー候補を募集
- 大規模な顧客基盤を支え、日本の働き方を変革するクラウドサインのカスタマーサクセス/コーポレートハイタッチ
- 事業戦略を実行可能な「業務基盤」へ。クラウドサイン第2創業期を牽引するBizOps
- ビジネスインフラを事業の強みへ。購買・調達プロセスをゼロから構築
2025/10/10 更新
【C、C++ SE】車載システム開発
☆☆日々進化する車載システム開発に携わってみませんか？ 【プロジェクト概要】 C、C++を使用した車載システム関連の開発 【希望スキル】 ・作業工程 詳細設計～ ・スキル Linux環境でのCを使用した組込制御開発経験 ※C++のみの経験でもご応募ください 残業：～20H以内 有休取得しやすい環境です もっと見る
株式会社 パートナー
設立年月日 2003年12月
従業員数 416人
平均年齢37.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったパートナーの他の求人（43件）
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- 【Java,JavaScript SE】CRMパッケージ開発
- ★長期★【C#.netエンジニア】 生命保険・次期基盤システムのデータ移行開発プロジェクト！
- ★Javaエンジニア募集★製造系メーカ―の基幹システム刷新プロジェクト開始！【福岡】
- 【AIコンサルタント】システムエンジニア～コンサルまで
- 原価管理システム開発☆当社実績20年以上！☆【東京採用】
- 【業務知識不問】Javaプログラミング、設計経験を活かし、裁量権持ってスキルアップ可能
- 【半導体関連システム開発】関東北寄りお住まいの方歓迎！〈東京〉
- 【通信キャリア関連システム開発】Webシステムに興味のある方歓迎！〈東京〉
- オープン系経験者募集【転勤なし、ブランクOK、平均残業10h以下、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（関西）
- オープン系経験者募集【転勤なし、ブランクOK、平均残業10h以下、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（中部）
- オープン系経験者 募集【転勤なし、ブランクOK、平均残業10h以下、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】九州
- Javaエンジニア 募集【転勤なし、ブランクOK、平均残業10h以下、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】関西支社
- Javaエンジニア 募集【転勤なし、ブランクOK、平均残業10h以下、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】中部支社
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- SAPエンジニア【転勤なしブランクOK、、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（東京採用）
- オープン系経験者【転勤なし、ブランクOK、平均残業10h以下、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（東京）
- SAPエンジニア【転勤なしブランクOK、、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（関西採用）
- 【インフラエンジニア採用 安心/安定】転勤なし、面接１回（東京支社）
- 【インフラエンジニア採用 安心/安定】転勤なし、面接１回（関西支社）
- 【インフラエンジニア採用 安心/安定】転勤なし、面接１回（中部支社）
- 【インフラエンジニア採用 安心/安定】転勤なし、面接１回（九州支社）
- SAPシステムエンジニア募集【中部】
- SAPシステムエンジニア募集【福岡】
- Webエンジニア 募集【東京採用★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり】
- COBOL経験者募集【東京採用★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり】
- COBOL経験者募集【中部採用★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり】
- COBOL経験者募集【関西採用★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり】
- COBOL経験者募集【九州採用★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり】
- 組込制御エンジニア【中部採用】★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり★残業月平均10h未満
- 組込制御エンジニア【関西採用】★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり★残業月平均10h未満
- 組込制御エンジニア【九州採用】★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり★残業月平均10h未満
- Javaエンジニア 募集【転勤なし、ITスキルアップ研修制度、平均残業10h以下】東京本社
- 【正社員】営業職／エンジニアがイキイキと働ける環境づくりをサポートする仕事です
- 医療業務経験者歓迎！医療業界の課題解決に挑戦しませんか。
- 組込制御エンジニア【東京採用】★転勤無し★ITスキルアップ学習制度あり★残業月平均10h未満
- WEBエンジニア 募集【転勤なし、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（関西）
- Webエンジニア 募集【転勤なし、ブランクOK、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（中部支社）
- Webエンジニア 募集【転勤なし、ブランクOK、無料研修、資格取得支援、WEB面接1回】（福岡）
2025/09/24 更新
【企画営業／六本木本社配属】建設業界を成長させるセールス担当を募集！大きな裁量とやりがいを持って実績を残したい方へ
自社プロダクトである建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON」のさらなる拡充を推進致します。 その中で本ポジションは各プレイヤーが最大限の力を発揮するためにプレイングマネージャーとして事業推進をして頂きます。どのように新規顧客獲得をしていくかの営業戦略フェーズから入っていただき、顧客ニーズを吸い上げ、市場調査などを含めた商材開発にも携わっ... もっと見る
BRANU 株式会社
設立年月日 2009年08月
従業員数 210人
平均年齢30.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 新規開拓営業
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったBRANUの他の求人（11件）
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- 【カスタマーセールス／大阪支社勤務】急成長SaaS×新設部署のコアメンバー募集！
- 【企画営業／福岡支店配属】建設業界を成長させるセールス担当を募集！大きな裁量とやりがいを持って実績を残したい方へ
- 【CTO】50兆円の建設市場をテクノロジーで変革！エンジニア組織を強くするCTO候補・CTO募集！！
- 【データエンジニア(若手歓迎！)】15年ストックした建設特化のデータを活用しDXプラットフォーム構想を実現させるデータエンジニア募集！
- 【カスタマ―セールスマネージャー/六本木本社勤務】建設業界のDX化を推進する経営改善ツール「CAREECON Plus」の導入を通じ、顧客価値を最大限に高める
- 【カスタマ―セールスマネージャー/大阪支社勤務】建設業界のDX化を推進する経営改善ツール「CAREECON Plus」の導入を通じ、顧客価値を最大限に高める
2025/11/03 更新
【VPoE・CTO候補募集！】エンジニア組織をリード！
当社ではIT業界における様々な課題を解決し、世界から遅れをとっている日本のエンジニアリング力の底上げに貢献し、クリエイティブなエンジニア集団により最高のサービスを生み出せる企業を目指しています。 日本ではエンジニアリング力の多くを担っているのがSI系の中小企業です。 しかしながら、これらの企業の中でしっかりとエンジニア教育を行えている企業の割合... もっと見る
株式会社 アドシード
設立年月日 2016年06月
従業員数 40人
平均年齢29.9歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- CTO・CIO
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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