- 転職・求人サイトGreen
- 東京都の求人
- 主要駅名で探す
- 新宿三丁目駅(東京都)の求人
- 55ページ目
2025/12/11 更新
～思い出の力で幸せを届ける／メモリー事業を牽引いただけるメンバーを募集～
■わたしたちについて わたしたちは 「子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」 をミッションに、子どもの周りの大人たちや地域社会に向けた課題解決をしている会社です。メイン事業である保育・教育施設向けの業務支援システム 「CoDMON（コドモン）」 は全国23,000以上のこども施設、393万人以上の保護者様にご利用いただくまでに成長し... もっと見る
株式会社 コドモン
設立年月日 2018年11月
従業員数 364人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったコドモンの他の求人（20件）
- もっと見る
- 子ども×ITで未来を創る！チームでプロダクト価値の最大化に挑むエンジニア
- エンジニア経験を活かし技術広報や組織成長にコミットするEngineeringOfficeメンバー募集
- プロダクトとエンジニア組織の成長を牽引するエンジニアリングマネージャー募集
- メンバーの成長を支援しチームビルディングとプロダクト品質向上を両輪で推進するマネージャー募集
- 社内インフラやデータ基盤をはじめとする、横断的な技術基盤の整備・運用をお任せします！
- 急成長SaaS「CoDMON」、300名規模の事業基盤を整える、全社のBPR推進メンバーを募集
- 開発PM／SIer経験活かし社会課題解決へ
- 子どもの未来に繋がるプロダクト。プロダクトの横断的な課題に向き合い、事業の成長を牽引するエンジニアを募集中！
- 「攻め」「守り」を両立し、ITセキュリティの側面から非連続な成長を牽引いただくポジションです！
- 新たなDXモデルの構築をする、行政連携プロジェクトのチームリードいただける方を募集！
- 【コドモンの成長を共に牽引】ICT事業戦略リーダー（Mgr候補）を積極募集！
- 【経営基盤×成長戦略】第二成長フェーズを支える経理財務部長を募集
- 【社会的意義×成長戦略】非連続成長を支えるM&A担当（リーダー候補）募集
- 「ルール」を「技術」で支え、子どもの育ちや学びを支える。 会社のフェーズに合わせたセキュリティにまつわる技術領域のリーダーを募集します
- テクノロジーと子育ての現場をデザインでつなぐ／自社サービスの魅力を伝える、マーケティングデザイナーを募集
2025/10/01 更新
宅建業・銀行代理業・工事請負業に伴う法令遵守をリードし、コンプライアンス体制の構築・運営を担うマネージャー
【具体的な業務内容】 ・宅建業・銀行代理業・工事請負業に関連する法令・業法対応 ・コンプライアンス体制の設計・運用 ・社内規程の整備、教育、浸透活動 ・新規事業／新規許認可事業におけるリスクアセスメントと体制構築 ・役職員へのコンプライアンス研修・啓発活動 ・トラブル・インシデント対応 ・関係官庁・外部専門家との折衝・リレーション構築 ... もっと見る
株式会社 ツクルバ
設立年月日 2011年08月
従業員数 304人
平均年齢32.5歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務（コンプライアンス）・知的財産・特許
- 業界
- 不動産・建設系
- >
- 不動産賃貸・仲介・管理
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
条件に合ったツクルバの他の求人（11件）
- もっと見る
- 中古リノベ住宅プラットフォーム「カウカモ」で、自社再販物件の企画・設計・デザインを担う商品開発職_設計経験を活かし、顧客志向の住まいづくりに挑むポジション
- 理想の暮らしを叶える住まいを、「世の中に流通する全ての物件×自分好みにリノベーションする」で提案する住まいの営業。本質的な課題解決を行うためコンサルティングに近いゼネラルな課題解決スキルを獲得可能
- ツクルバの社内ITサポート募集。PC設定やヘルプデスク対応を通じて、従業員の業務を支える役割。未経験歓迎で、将来的にはITインフラ設計や戦略にも携われる成長機会あり。リモート併用の柔軟な働き方も可能。
- 中古×リノベ住宅プラットフォーム「cowcamo」を展開するツクルバにて、総務部長としてオフィス戦略や株主総会運営、総務部門のマネジメントを担う
- 中古×リノベ住宅「カウカモ」のフロントエンド開発を担い、React/TypeScript を用いた実装からアーキテクチャ設計、改善提案まで幅広く推進するエンジニアを募集しています。
- 経営企画マネージャーを募集_取締役会や各種委員会の運営を通じてガバナンス・リスク体制を整備し、経営課題の解決や全社横断プロジェクトを推進
2025/10/30 更新
CA/RAマネージャー(管理職経験者)
キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザーいずれかの管理業務をお任せします。 ・営業戦略の策定 ・営業組織の構築 ・役員直下での週次会議 ・ピープルマネジメント（10-20名程度） ・メンバーの育成/定着の方針の策定や推進 【ポジションの魅力】 ・成果を出すための仕組み作りに注力をしているため、マネジメントに集中していただける... もっと見る
株式会社 ギークリー
設立年月日 2011年08月
従業員数 410人
平均年齢27.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったギークリーの他の求人（62件）
- もっと見る
- 【東京本社｜人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード
- 【東京本社｜人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード
- 【週2リモート可】Webエンジニア(フルスタックエンジニア候補/テックリード歓迎）
- 【東京本社｜人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード
- 【週2リモート可】Webエンジニア(フルスタックエンジニア候補/テックリード歓迎）
- 【週2リモート可】Webエンジニア(フルスタックエンジニア候補/テックリード歓迎）
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします／既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 玉木宏さんのCM／ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 【東京｜IT専門人材紹介会社｜キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【東京｜IT専門人材紹介会社｜キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【東京｜IT専門人材紹介会社｜キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 大阪【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 大阪【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- ★【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- ★【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- ★玉木宏さんのCM／ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 玉木宏さんのCM／ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 【リーダー候補】オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- 【リーダー候補】オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- 【リーダー候補】オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- 自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 【リーダー候補】Webマーケター（アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる）
- 自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 【リーダー候補】Webマーケター（アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる）
- 【リーダー候補】Webマーケター（アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる）
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- Webデザイナー（自社ブランド戦略デザイン/週2リモート可/UIUXデザイン）
- Webデザイナー（自社ブランド戦略デザイン/週2リモート可/UIUXデザイン）
- 【リーダー候補】Webマーケター（リスティング広告担当/組織開発/企画戦略から携われる）
- Webデザイナー（自社ブランド戦略デザイン/週2リモート可/UIUXデザイン）
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 【リーダー候補】Webマーケター（リスティング広告担当/組織開発/企画戦略から携われる）
- 【リーダー候補】Webマーケター（リスティング広告担当/組織開発/企画戦略から携われる）
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- Webディレクター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定）
- Webマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる）
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- UIUXディレクター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのUIUX戦略策定）
- Webマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる）
- 【リーダー候補】SEOマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定）
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー（新規・既存サービスの戦略策定）
- Webディレクター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定）
- Webマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる）
- 【リーダー候補】SEOマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定）
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー（新規・既存サービスの戦略策定）
- 【リーダー候補】SEOマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定）
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー（新規・既存サービスの戦略策定）
新着
2025/12/15 更新
【フレックス・リモート活用中】クラウドエンジニア
このポジションのミッションは、お客様のクラウド活用に関する技術的な課題を整理し、 最適なインフラ環境の設計・構築・運用支援を通じて、お客様のビジネス成長をITインフラ面から支えることです。 ●クラウド設計・構築・移行支援 お客様の課題を理解し、最適なクラウド活用・移行計画を提案します。 必要に応じて営業と連携し、プロジェクトの上流工程である... もっと見る
U-NEXT HOLDINGS
設立年月日 2009年02月
従業員数 4888人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- その他
- >
- その他業界
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったU-NEXT HOLDINGSの他の求人（22件）
- もっと見る
- 【自社製品】自動精算機の組込ソフトウェア開発
- 【ホテル・医療業界向け】自社製品のQAエンジニア（東京）
- 【ホテル・医療業界向け】(マネージャー候補)自社製品のQAエンジニア
- 【土日祝休み】店舗の空間をつくるフィールドエンジニア（東京）U-NEXT HOLDINGS - 創業60年のメガベンチャー！自由にキャリアを描けるソーシャルDXカンパニー
- 店舗物件向けコンサル～不動産関連新規事業/リモート直行直帰OK/残業月25h程度～
- 【家賃保証事業】U-NEXTグループが提供｜家賃保証サービスの入居審査・契約業務
- U-NEXTグループのエネルギー事業の開発エンジニア！社内SE＜当社の成長を牽引するエンジニア募集/SDGs推進事業立上げ/リモート･フルフレックス＞
- U-NEXTグループのエネルギー事業のフルスタックエンジニア！社内SE＜当社の成長を牽引するエンジニア募集/SDGs推進事業立上げ/リモート･フルフレックス＞
- 【USEN ICT Solutions】ICTソリューションで企業のDXを支援
- 店舗物件向けコンサル～不動産関連新規事業/リモート直行直帰OK/残業月25h程度～
- 未経験からITのプロへ！ICTサービスのインサイドセールス～充実の研修・フォロー体制あり/リモートワーク可/フレックスタイム制/残業月25h程度～
- 法人向け課題解決型ソリューションセールス～フレックス導入！・年間休日125日以上・福利厚生充実～U－NEXT HOLDINGS － 自由にキャリアを描けるソーシャルDXカンパニー
- 電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のインフラエンジニアとして事業を牽引したい方を募集！／USEN＆U-NEXT GROUP／TACT
- 電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のPMOコンサルタントを募集！／USEN＆U-NEXT GROUP／TACT
- 電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のソフトウェア開発担当として事業を牽引したい方を募集！／USEN＆U-NEXT GROUP／TACT
- 事業拡大中のコンタクトセンター！U-NEXTでおなじみのグループ会社で最新のAIを用いた顧客体験を高める次世代コンタクトセンターの提案営業！／USEN＆U-NEXT GROUP／TACT
- 【マネージャー候補】電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のソフトウェア開発担当として事業を牽引したい方を募集！／USEN＆U-NEXT GROUP／TACT
おすすめ検索条件
東京都の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、東京都の正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。職種の転職・求人検索では、Webエンジニアの求人、Webディレクターの転職、Webマーケティングの求人、Webデザイナーの転職など、成長企業のIT系職種を中心に掲載しています。転職のジャンルもIT業界の成長企業の求人情報を豊富に取り揃えており、ベンチャー企業や、成長企業で活躍したいビジネスパーソンの転職をお手伝いをさせて頂きます。会員登録いただくと、東京都に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。