ECサイト運営の年収500万以上の求人・採用情報

• 500万円〜950万円
  
• 東京都

「チケジャム」の米国市場向け「TicketX」を、ゼロから1000億円規模へ。 toCマーケの経験を武器に、海外事業の当事者として成長を牽引しませんか？ 【 業務内容例 】 ▼まずお任せしたいこと ・米国市場向けの事業戦略・マーケティング施策の企画・実行 ・USユーザー向けのSEM（Google Ads / Bing Ads）およびS... もっと見る

• 420万円〜500万円
  
• 東京都

大手BtoC企業の専属Webディレクターとして、クライアントの課題解決に向けた企画立案およびプロジェクト設計を担っていただきます。 プロジェクト全体を推進する役割として、効果的なWebサイトの構築はもちろん、運用・改善を通じて持続的な成果を創出することが期待されます。 【企画提案】 クライアントのニーズを正確に把握し、Webサイトの目的や... もっと見る

• 400万円〜550万円
  
• 大阪府

お客様との打ち合わせを通じてデジタルマーケティングを中心としたWebソリューションを提案する課題解決営業です ▼初回商談・ヒアリング 新規顧客は自社サイトやビジネスマッチングサイトからのお問合せ、加盟しているIT業界協業団体の他加盟企業様からのご紹介がメイン。 飛び込み営業は一切ございませんのでご安心ください。 また、既存顧客のフォローもお... もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

『Create New Industries 世界に新たな産業を』というミッションをかかげ、スタートアップとベンチャーキャピタル（投資家）が抱える課題を解決するサービスを産み出し、日本のスタートアップ市場を発展させることを目指してきた会社です。 スタートアップ投資はこの10年で10倍へ拡大（2013年：877億円⇒2022年：8774億円）してい... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都
• SQL Django React MySQL GCP Salesforce

■弊社が運営する、6,000名超の公認会計士が登録するプラットフォーム「会計士.job」の開発をお任せします。 本ポジションでは、単なる実装にとどまらず、 要件定義〜設計〜開発〜リリース・運用まで一貫して携わることができます。 新機能開発だけでなく、既存基盤の改善やパフォーマンス向上など、 プロダクトを安定して成長させるための開発にも取... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• フルリモート
• Go Docker

■仕事内容 弊社は、HR業界における新事業会社として設立、「ギグワーク市場における、スキマ時間を価値に変える個人と企業のマッチングプラットフォーム」を展開しております。 現在、設立から5期目を迎えるスタートアップフェイズですが、 大変ありがたいことに前年比300％強のスピードで急成長をしております。 まさにこれから、事業も組織もグロースフェイズに... もっと見る

• 960万円〜
  
• 東京都

＜家族×FinTech領域の事業をドライブするCOO＞ 私たちは、「スマートファミリーライフ」の実現を目指し、家族向けFinTechプロダクト【ファミリーバンク】を開発・提供しているスタートアップです。 世の中の多くのサービスが「個人」向けに最適化されている中、私たちはあえて「家族」という未開拓の領域にフォーカスしています。2021年の創業以来... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都
• AWS Azure

チームで案件に参画しており、メンバーと一緒に落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。 現行の主な取引としては、AWS/Azure等の環境構築や、運用・保守等をメインで対応しております。常駐先はこれまでも長らく継続したお取引実績があり、働き方含め安心して勤務できる環境があります。 【仕事内容の一例】 相談業務管理システムPJに弊社社員がインフ... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都
• Python React TypeScript AWS Azure GCP

# 仕事内容 機械・電気・制御・組込みソフトウェアなどの計開発業務を効率化する業務システムの開発および運用を担当していただきます。 ドメインエキスパート（各分野の設計者）と密に連携し、業務課題を深く理解した上で、最適なシステムを企画・設計・実装します。 具体的な業務は下記の通りです。 - ドメインエキスパートとの協業による要件定義・基本設計... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都

【リーダー/マネージャー候補の募集】 会社の急成長に伴い、リーダー・マネージャー・事業責任者・役員などの新しいポストが空いています。 本ポジションは、将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えております。 ここ1年でマネジメント体制を2倍の規模にしていく予定です。 ・若いうちからマネジメ... もっと見る