2026/02/26 更新
リクルーター（新卒/中途採用）
ココネグループの採用全般に関わるポジションです。 希望や適性に応じてゆくゆく人財育成や人事企画にも関わっていけるキャリアを想定しています！ 【主な業務内容】 ・採用戦略の立案および計画の策定・実行、効果検証 ・組織リーダーと採用の要件定義、母集団形成戦略と具体施策の企画・実施 ・採用エージェントや媒体企業との打ち合わせ、交渉 ・海外を含... もっと見る
ココネ 株式会社
設立年月日 2008年09月
従業員数 458人
平均年齢33.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- ゲーム連動Webサービスを支える！サーバーサイドエンジニア募集！
- 【新設ポジション】技術×ビジネスをつなぐ戦略的プロジェクトマネージャー募集！週2在宅可/社員食堂・ジムあり
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- 【フルスタックエンジニア】安定基盤で0→1に挑戦。新設AI組織の立ち上げメンバー募集！週2在宅可/社員食堂・ジムあり
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- 自社IPであるからこそ、アニメーションに思いをのせてお客様の心も動かせる！
- 自社IPを盛り上げていただけませんか？横断的にご活躍いただけるグラフィックデザイナー募集！
- 【Unity×AI】開発生産性を変える、エンタメ業界の革新を担うエンジニア募集！週2在宅可/社員食堂・ジムあり
- 【セキュリティエンジニア】グループ1000人を超えるIT事業会社 / 週2在宅可能・社員食堂やカフェあり
- 【データエンジニア募集】グローバル展開企業/大規模データ基盤の最適化/週2在宅＆社員食堂あり
- 【フロントエンド】幅広いプロジェクトに携われる / 世界でサービス展開中 / 週2在宅可 / 社員食堂・ジムあり
- 【クライアントエンジニア】Unityを用いたスマホアプリの開発/ 週2在宅可能・社員食堂やカフェあり
- 【サーバーサイドエンジニア】Go/Java/Kotlinによるアバターサービス開発・週2在宅可・グローバル展開企業
- 累計ユーザー数1.6億人突破！事業に大きなインパクトを与えられるポジション！ヒットアプリのプランナー
- コーポレートITエンジニア募集中 社内SEや情報システム経験者の方を歓迎しています
2025/12/26 更新
マーケティング責任者候補｜「インテリア×サブスク」新しいサービスを展開！事業拡大・上場に向けて一緒に知恵を絞りながらながら伴走してくださる方を募集！◆メディア掲載多数◆
【期待される目標・ミッション】 ソーシャルインテリア オフィス構築支援領域において、売上向上を目指したリード獲得数最大化、商談数最大化に向けて顧客過去得が最大のミッションとなります。 なお、BtoBマーケティングの領域において、成果最大化に向けた戦略立案、施策の実行、マネジメントを経験することができます。 【仕事内容】 (1)リード数、商談... もっと見る
株式会社 ソーシャルインテリア
設立年月日 2016年11月
従業員数 50人
平均年齢-歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
条件に合ったソーシャルインテリアの他の求人（9件）
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- 【業界未経験者歓迎／家具提案営業（toB向け）】「インテリア×サブスク」新しいサービスを展開！セールス体制の強化向けて一緒に知恵を絞りながらながら伴走してくださる方を募集！◆メディア掲載多数◆
- 【オフィス空間デザイナー／インテリアコーディネーター】1000ブランド12万種から、理想のオフィス空間を実現するデザイナー募集！在宅/フレックス◎
- 【家具のサブスクサービス / MD】新感覚！家具のサブスクサービスを展開！顧客に寄り添う商品をピックアップし続けるMDを募集！◆メディア掲載多数◆
- 【空間デザイナー/週4リモート×フルフレックス】オフィス設計のプロとして、成果と自由を両立する「プロフェッショナルコース」◆メディア掲載多数◆
2025/11/27 更新
Green運営企業のアトラエ（東証プライム上場）で社長直下で戦略立案からクロージングまで採用業務を幅広く担当！
▼期待すること/ミッション 単に採用人数を満たすのではなく、どんな人が仲間になるべきで、その人がどのように活躍し、どんなカルチャーが育まれていくのか。そのプロセス全体を長期の視点で設計し、再現性のある採用の仕組みとして形にしていくことが、このポジションのミッションです。 組織はこれからさらに変化し、より多様な人たちが集まるフェーズに入ります。 ... もっと見る
株式会社 アトラエ
設立年月日 2003年10月
従業員数 111人
平均年齢31.6歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったアトラエの他の求人（28件）
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- 日本を代表するエンタープライズ企業の組織変革を後押しするフィールドセールス募集！！
- 【急募】転職メディアGreenのセールス・ToBマーケを担当し、プロダクトのグロースを牽引したい方を募集！/組織・チーム作りに興味ある方大歓迎
- 『Green』のカスタマーサクセスからプロダクトづくりまで挑戦できる！
- 【CS/サービス企画】『Green』の事業企画からプロダクトづくりまで挑戦できる！
- AI時代の転職体験を拡張するPMM。プロダクト価値を磨き、事業成長を加速させるマーケティングリード
- 転職サービスGreenのマーケティングマネージャー：「転職をもっとカジュアルに」を本気で作る/少数精鋭チーム＆大きな予算/同じ志のメンバーと誇れる事業作り
- AI時代の転職体験を再定義する新規事業として、AIキャリアマッチングサービス事業を推進するポジション
- 日本を代表するエンタープライズ企業の組織変革を伴走支援するカスタマーサクセス募集！！
- 転職サイト「Green」のデザイナー募集！一緒に世界に誇れる新しい「Green」を作っていきませんか？
- 「誰もが活き活きと働ける社会へ」組織づくりに伴走するカスタマーサクセス募集！！
- 転職サービスGreenのグロースマーケティングマネージャー：少数精鋭チーム＆大きな予算でスピーディな施策実施/事業の意義に本気でこだわる/同じ志のメンバーと誇れる事業作り
- 活き活きと働く人を世界中に増やしませんか？組織力向上プラットフォーム「Wevox」のSaaSプロダクトデザイナー募集！
- "組織づくりの実践者"を増やす学習コミュニティ「Engagement Run! Academy」の事業推進に挑戦！
- 数十万ユーザー規模の『Green』を進化させるバックエンドエンジニア
- 組織開発SaaSのカスタマーサクセスを募集！〜We are the teamと全員が言える組織を〜
- Team Success Platform「Wevox」のグローバル展開を支えるPdMを募集
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- Team Success Platform「Wevox」のグローバル展開を支えるAI・LLMエンジニアを募集
- Team Success Platform「Wevox」のグローバル展開を支えるフロントエンドエンジニアを募集
- Team Success Platform「Wevox」のグローバル展開を支えるバックエンドエンジニアを募集
- Team Success Platform「Wevox」のグローバル展開を支えるSREを募集
- Team Success Platform「Wevox」のグローバル展開を支えるフルスタックエンジニアを募集
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2026/02/26 更新
FP＆A Manager【ハイブリッド勤務可/NASDAQ上場企業】
【職務目的】 当社マネジメント（社長・役員・VP等）が定める経営方針に基づき、全社のPL・BS・CFおよびARR・ACVに関する年間ならびに中長期の予算策定、業績予測、予実管理を担う。月次・四半期・年度での実績管理および財務分析を通じて業績の着地見込や課題を可視化し、マネジメントの意思決定を財務の観点から支援する。 【業務内容】 1. 予算策... もっと見る
AvePoint Japan 株式会社
設立年月日 2008年06月
従業員数 85人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 外資系
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったAvePoint Japanの他の求人（11件）
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- Professional Services Sales（データ移行担当） Microsoftパートナー企業／NASDAQ上場／フラットな組織体系／テクノロジー分野で急速に成長中／グローバルに展開
- 【Product Marketing】Microsoftパートナー企業／2021年にNASDAQ上場／フラットな組織体系／テクノロジー分野で急速に成長中／グローバルに展開
- 【新設ポジション｜インサイドセールス】SaaS×戦略型セールスの1人目メンバーを募集！
- 【ソリューションコンサルタント（プリセールス）】Microsoftパートナー企業／2021年にNASDAQ上場／フラットな組織体系／テクノロジー分野で急速に成長中／グローバルに展開
- 【インサイドセールス】Microsoftパートナー企業／NASDAQ上場／BtoB SaaS製品／フラットな組織体系／テクノロジー分野で急成長中
- UI/UXデザイナー【ハイブリッド勤務可/NASDAQ上場企業】
2025/11/12 更新
急成長AI×SaaSスタートアップのCRO（Chief Revenue Officer）募集！
【期待する役割】 私たちが考えるCxOに求める推奨行動は以下の通りです。 ・市場、組織、顧客の慣性の法則に抗い、最終的には全員がハッピーになる非連続な成長及びゲームチェンジを作る。 ・誰もが無理だと思う目標を掲げるが、いつの間にかこの人が言うなら出来そうだと、感情面及び戦略/ロジック含め、ステークホルダーが思える状態を作る。 ・中長期的なVis... もっと見る
ストックマーク 株式会社
設立年月日 2016年11月
従業員数 150人
平均年齢35.1歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- COO
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったストックマークの他の求人（22件）
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- RAG / 検索基盤エンジニア（Aconnect AIエージェント開発）【フルリモート/フレックス】AIエージェント初期グロースを支えるRAG・検索基盤を牽引いただけませんか？
- デザインマネージャー【フルリモート/フレックス】生成AI✕SaaS 戦略立案から組織マネジメントまで
- 【エンタープライズセールス（マネージャー候補）】
- 生成AIコンサルタント／シニアマネージャー【フルリモート／新規事業】最先端の生成AI LLMと自社SaaSを用いたビジネスコンサルティングのシニアマネージャー
- 生成AIコンサルタント【フルリモート／新規事業】最先端の生成AI LLMと自社SaaSを用いたビジネスコンサルティング
- BizDev／コンサルタント【CS未経験OK】生成AI×SaaSで顧客の新規事業開発を加速する
- 【AI×SaaSで大企業にイノベーション創出】エンタープライズ攻略強化インサイドセールスリーダー候補
- 最先端のLLM技術を活用した新たなビジネスモデルを生み出す事業開発責任者／執行役員候補
- 【資金調達30億円超え／プロダクトマネージャー／フルリモート＆フレックス】自然言語処理×SaaSの自社プロダクトで大企業にイノベーションを創出する！顧客体験価値を高めるプロダクトマネージャー
- プロダクトエンジニア（LLM新規事業／用途探索）【フルリモート】生成AIを用いた新規事業のエンジニアを募集！
- Forward Deployed Engineer（生成AI/顧客実装）募集！フルリモート/顧客業務の最前線で、技術判断から価値創出までを担う役割
- LLM新規事業におけるAI/NLPエンジニア募集！【フルリモート/フレックス】顧客課題起点でLLMプロダクトの進化を牽引
- リードエンジニア／テックリード候補（Aconnect）【フルリモート/生成AI×SaaS】急成長中エンプラ向けプロダクトの技術リード募集｜価値検証〜大規模開発まで裁量をもって推進｜シリーズD調達済
- エンジニアオープンポジション【フルリモート／フレックス】生成AIを用いたプロダクト開発
- 生成AIスタートアップ/総務労務メンバー募集！
- 東北大乾研究室との共同研究開始！元東大特任准教授・東大博士課程終了者たちと大企業を変革するSaaSプロダクトを作る自然言語処理の研究開発
- AIプロダクトエンジニア【フルリモート/フレックス】自社LLMを基盤としたエンタープライズ向けAIエージェント開発を通して、企業のイノベーション創出を牽引しませんか？
2025/12/26 更新
【グループIT推進本部】(リードエンジニア)役員直下で経営視点を磨く、次世代リーダー募集！
自社プロダクト群、およびチームを技術的な側面から牽引することが求められるポジションです。 ーーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーーー 今回募集するポジションは、自社プロダクト群およびチームを技術的な側面から牽引するポジションです。 ＜具体的な業務＞ ※以下は一例です。入社直後から全てを求めているわけではありません... もっと見る
株式会社 サイバーエージェント
設立年月日 1998年03月
従業員数 6337人
平均年齢33.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったサイバーエージェントの他の求人（25件）
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- 【グループIT推進本部】(データエンジニア)AWSやGCPを駆使し、データ活用の基盤を支えるエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア / マネージドサービス基盤の開発〜運用)Kubernetes as a Serviceを支える、次世代基盤エンジニア募集！
- サイバーエージェント｜AbemaTV・WinTicket・タップルの決済基盤開発エンジニア
- 【グループIT推進本部】(セキュリティマネジメント（リーダー候補）)セキュリティの最前線を支えるリーダー候補募集！
- 【グループIT推進本部】(システムエンジニア（リーダー候補）)人事領域のDXを支えるエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(エンジニア_オープンポジション)スタートアップ支援から基幹システム構築まで。幅広い経験を積むチャンスがあります！
- 【グループIT推進本部】(インフラエンジニア 兼 プロジェクトリーダー)技術力とマネジメント力を兼ね備えた、次世代インフラリーダー募集！
- 【グループIT推進本部】(サーバーサイドエンジニア)生成AI時代のデータ基盤を支えるサーバーサイドエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(経営管理｜全社データ技術局)グループ全体のITシステム最適化を推進する、購買ネゴシエーター募集！
- 【グループIT推進本部】(SREエンジニア(セキュリティ))セキュリティと信頼性を両立させる、最前線のSREエンジニア募集!
- ピグ新規サービス立ち上げ！Unityエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア / 仮想サーバ基盤の開発〜運用)仮想サーバ基盤を一貫して担う技術者募集！
- 【グループIT推進本部】(認証基盤(IdP)開発エンジニア)ゼロトラスト時代のセキュリティを支える、認証基盤エンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(コンサルタント)事業の成長を支える、技術課題解決のエキスパート募集！
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア(セキュリティ))LLMやMLOpsを活用し、セキュリティ業務の効率化を実現するエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(ネットワークエンジニア（オフィスからスタジオ、データセンターまで幅広く担当）)数百～数千人規模のオフィスネットワークを一貫して支えるエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(映像配信技術エンジニア)次世代の動画伝送・制作技術を駆使できるエンジニア募集！
- 【グループIT推進本部】(インフラエンジニア / サーバ・ストレージ)プライベートクラウドを物理面から支える、インフラスペシャリスト募集！
- 【グループIT推進本部】(ネットワークエンジニア / 大規模データセンターの設計〜運用)最先端技術を支えるネットワークエンジニア募集！
- サイバーエージェント｜ソフトウェアエンジニア / 機械学習基盤の開発〜運用
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