事業推進・損益管理の年収600万以上の求人・採用情報

• 750万円〜1000万円
  
• 東京都

「技術の力で組織を動かし、事業の未来を創りたい」 単なる開発リーダーではなく、そうした高い志を持つシニアエンジニアにこそ、挑戦していただきたいポジションです。 経営層と技術組織をつなぐ、3つのアトラクトポイント ■ 組織と事業の未来を、あなたの手で創る 当社は、数年で100名規模の組織を目指す、まさに拡大期の真っ只中にいます。 経... もっと見る

• 1000万円〜1500万円
  
• 東京都

■ ポジションについて 代表と並走しながら、事業成長に必要な組織・人材・制度を包括的に設計するポジションです。「人事担当者」ではなく、「組織づくりの共同設計者」として、経営の意思決定に直接関わっていただきます。 16名から30〜40名へのスケールは、組織にとって最も難易度が高いフェーズのひとつです。評価制度・マネージャー育成・報酬設計・採用戦略... もっと見る

• 727万円〜1241万円
  
• 東京都

【事業内容】 ■IT戦略支援 ITグランドデザインの策定やITプロダクト事業の計画策定を支援するサービスです。「受託開発モデル中心の事業から脱却したい」「自社のIT技術を活かした、ITプロダクト事業やクラウドサービス等の事業を立ち上げたい」と考える企業様を支援します。 ■ITガバナンス構築・運営支援 ITグランドデザインの実現に向けて、個別... もっと見る

• 420万円〜600万円
  
• 東京都

株式会社ソフィアは「人と組織を元気にする」をミッションに掲げ、企業の組織内コミュニケーション改革や業務改善を支援するプロフェッショナル集団です。対面・オンライン・各種メディアを活用し、多角的なアプローチでお客様の課題解決に取り組んでいます。 特に、PA(Microsoft Power Platform)による業務改善やSPO(Microsoft ... もっと見る

• 600万円〜840万円
  
• 東京都

セールスが獲得してきた顧客へ自社製品であるSaas系クラウドサービス(マッチングCRM：PORTERS)の導入、導入サポート、コンサルティング業務を行っていただきます。 ▽具体的には ・新システム導入におけるプロジェクトマネジメント 　（セールスコンサルタントやプロダクト開発エンジニア、ヘルプデスクと連携） ・業務分析（お客様の現状の業務分... もっと見る

• 720万円〜960万円
  
• 東京都

当社の強みであるリスティング・ディスプレイ広告の運用を中心に、SNS・DSP・アフィリエイト広告や SEO、CM などのブランドリフテ ィング等、幅広いソリューションをご提案いただきます。 チームを持っていただきつつ、クライアント企業によってはフロントとしてディレクター業務も担っていただきます。 具体的には ・ 顧客の事業環境分析 / 改善・拡大施... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都
• SQL Python R

企業のデータ活用に関する課題を解決するコンサルティングやデータ分析をお任せします。 1. 顧客企業へのプロジェクトの提案補助 顧客ヒアリングやワークショップなどを通じてクライアント企業の課題を整理し、解決への道筋を提示しながら、提案活動を行います。場合によっては、提案書作成も行います。 【主に当社に寄せられる課題の例】 データド... もっと見る

• 360万円〜
  
• 東京都
• Python React TypeScript AWS Docker Golang Fargate

◆========================================◆ 　弊社個別案件の人材募集になります。 　案件概要は「ご紹介案件の概要」をご確認お願いします。 ◆========================================◆ 《事業内容》 コンサルティングサービス、ITサービス、業務システムの提供を... もっと見る

• 600万円〜850万円
  
• 愛知県

大手製造業やグローバル企業のプロジェクトにて 要件定義から設計、開発、テスト、運用保守まで ご経験とご希望に応じて幅広いフェーズに携わる ことができます。 企画段階からの参画や、顧客との折衝など、 上流工程でのご活躍の機会も豊富にあります◎ 【 プロジェクト例 】 ・大手製造業向け基幹システム開発 ・スマートフォン向けゲームアプ... もっと見る

• 600万円〜1500万円
  
• 東京都

【ENZIANが大切にしていること】 「自律した社員が集まる正義の集団を創り、世の中をちょっとでも幸せにしたい」 ENZIANは会社と社員が一体となり、社員の自律を共に目指し、成長を下支えしていくことを大切にしています。 特に、キャリア的自律と経済的自律を実現することで、 社会人としての自律、その集合体である会社の成長を共存させていきたいと考... もっと見る