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【MVVについて】 ROSCAは、既存の人材ビジネスの枠にとどまらない「事業創造集団」です。 AIが台頭する効率化の時代だからこそ、私たちはあえて「人の手触り感」や「熱量」に価値を置いています。 ■ Mission：人の価値で、最良の解を。 すべてが効率化される時代において、システムだけでは到達できない「人の価値」を提供します。その人にとって... もっと見る
海事産業のDXを推進するアイディア株式会社で、 採用専任の一人目として、採用実務を担っていただく方を募集します。 AIを活用しながら採用業務の生産性を上げていきたいと考えている方を歓迎ており、 スカウト送信・候補者対応・面談調整といった、 日々の採用オペレーションに集中したい方に向いているポジションです。 【このポジションの特徴】 ... もっと見る
【ミッション】 戦略HRポジションとして、絶えずイノベーションを起こし続け、かつ筋肉質な組織を実現するためのリクルーターミッションをお任せ致します。 「令和を代表する会社」を目指すTalentXの中核ポジションとして『ヒト』という側面から事業拡大を加速することがミッションです。 <採用に関して> ・経営戦略に紐づく全社採用戦略（キャリア採用... もっと見る
エアトリでは、事業拡大とグループ経営体制の強化を背景に、 全社的な内部統制・リスクマネジメント・監査機能をさらに進化させるフェーズを迎えています。 今後はグループ各社への統制周知の徹底や経営層へのレポーティング強化を通じて、 より安定したガバナンス基盤の構築を推進していく計画です。 こうした変革期の中核を担い、経営に近... もっと見る
公認会計士の資格を持つ管掌取締役が率いる「経理チーム」の一員となって幅広く経理業務の全般を担っていただきます。 ・経理業務全般（月次・四半期・年次決算、仕訳） ・出納業務全般 ・海外子会社の連結決算 ・予算作成、予実管理業務 ・有価証券報告書、決算短信作成・開示 のサポート ・税務申告 ・監査法人対応 ・業務フロー設計 など。 ... もっと見る
【募集背景】 タイミーでは、事業成長に伴い、人材・組織領域で取り組むべきアジェンダが増え、HRとして仕掛けられる施策の幅も大きく広がっています。 そこで、より多くの仕掛けを継続的に生み出し、現場と一体になって推進できる体制を強化するため、オープンポジションとして増員募集を行います。 【業務内容】 当社が掲げるミッション「『はたらく』を通じて... もっと見る
「採用実務（面接・面談等）」を揺るぎないコア業務とし、タレントアクイジションのメイン担当として母集団形成からクロージングまでを一貫して自ら牽引していただきます。また、スキルやご経験に応じて、プロジェクト単位で人事企画や組織開発にも携わっていただきます。 １．タレントアクイジション全般 ・面接・面談の実行： 月間数十件規模の面談・一次面接を担当。... もっと見る
～シリーズAで資金調達額32億円超／国内外のVCから注目を集めるスタートアップ／データ×テクノロジーで不動産領域のDX化を推進～ ■業務内容： コーポレート本部にて採用戦略立案から実行までを担当し、当社の成長を支える人材戦略を担える方を募集します。 〈まずお任せしたいこと〉 ■採用計画の策定 ・応募者管理システムの運用（ATSの活用） ... もっと見る
■ 仕事内容 エンジニアとしてのバックグラウンドを活かし、当社の技術的魅力を言語化して「採用」と「組織活性」を加速させる役割です。 【1】技術的な面白さの抽出と発信 ◎ 自社開発アプリ『RIRIFE (リリフ)』の開発秘話の発信 ◎ コールセンター向け社内基盤の技術的知見の言語化（Salesforceの大規模カスタマイズ、AI-OCR実... もっと見る
2028年のIPOに向けて、管理部門の体制強化が急務となっています。 現在、法務・総務・労務領域を支えているメンバー（と管理部全体を見ている管理本部長）と協働しつつ、マネージャー候補として実務の高度化、規程整備、そして「社員が安心してアクセルを踏める環境作り」を統括していただきます。 もっと見る
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