システムインテグレータ・ソフトハウスの人事・総務の求人・採用情報

• 896万円〜
  
• 東京都

◆当社の人材育成部の業務は大きく2つに分類され、それぞれ役割を分担して業務をおこなっております。 　１．若手職員育成 　　・新人集合研修の企画、準備、運営 　　・新人集合研修終了後のOJL（On the Job Learning）派遣先検討、調整、フォロー体制運営 　　・配属後2年目フォロー施策の企画、準備、運営 　　・その他 　２... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 長野県

総務・経理の業務に加え、会社を運営していく上で必要な庶務雑務全般を担当していただきます。 電話来客応対、現金管理、仕訳業務などからスタートしていただき、適正や希望に応じ、会社運営に欠かせない包括的な仕組み作りなどでも力を発揮できます。 【やりがい】 当社は創業1986年。40年にわたり80か国以上で販売実績がある自社製品 データロガー「おんど... もっと見る

• 420万円〜700万円
  
• 東京都

SES事業（技術者派遣）を軸に今期で38期目をむかえる当社。 事業の特性上、人財の採用は会社の中でも最重要ミッションであり、経営幹部も一体となって取り組んでいる状況です！ 採用枠の大部分を占めるのがエンジニアですが、昨今様々な職種が世の中にあり、エンジニア採用がその最難関とも言われております。 そんな状況を受け、直近（1年以内）で3名の即戦力... もっと見る

• 500万円〜740万円
  
• 長野県

労務グループにおいて、以下の業務を中心に、労務業務全般を担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■労務管理 給与計算／社会保険／勤怠管理／入社、退職に関する手続き／福利厚生 もっと見る

• 500万円〜750万円
  
• 東京都

【業務詳細】 　・労務管理や社員からの問い合わせ対応(社会保険関係等)、顧問社労士との連携 　・給与計算業務 　　オペレーションは外部委託先が実施、指示出しと最終確認を主に実施 　・福利厚生制度(With APC)等の企画運営 　　新しい施策の企画立案~運営、既存の制度(在宅勤務制度等)の改善 　・衛生委員会の運営、健康施策の企画運営 　... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

▍お任せしたいこと エンジニアの中途採用を中心に、採用業務全般に携わっていただきます。 ・採用 -カジュアル面談 -一次選考 -候補者との日程調整 - 求人票の作成 - スカウトメールの配信 - エージェント対応 ・広報 -インタビュー記事の作成 ... もっと見る

• 300万円〜500万円
  
• 福島県

経理・人事・総務など、コーポレートスタッフとして経験を積む中で、幅広い知識を身につけていただきます。 将来的には業務改善も進めていただきたく、バックオフィスから会社全体の成長を支えるコアメンバーとして活躍していただきます。 ■総務関連 来客・電話対応 備品・消耗品管理 社内設備・オフィス管理 文書・契約書管理 社内行事・福利厚生の運営... もっと見る

• 500万円〜850万円
  
• 千葉県

今回は部門体制強化のため、本社部門(経営管理部)にて、人事・総務業務全般をお任せいたします。 まずは人事労務業務から担当いただき、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。経験豊富な方には、即戦力として幅広い活躍の場をご用意します。 将来的には、マネジメント業務や組織全体の戦略立案・運営において、活躍していただくことを期待しています。 ■業務内容... もっと見る

• 455万円〜617万円
  
• 宮城県

・業務推進部門の役割は多岐にわたりますが、「パートナー会社との協業体制強化による人財確保」「共に働く仲間の採用業務」をメインにお任せします。まずはこれまでのご経験・強みを活かせる業務からスタートし、少しずつ幅を広げてスキルアップを図って頂くことができます。 ■パートナー営業 取引中のIT会社との協業体制を強化し、情報交換や技術要員調整、技術部門... もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 東京都

事業・組織の拡大を支える人事総務メンバーを募集します。 労務・総務など幅広い業務に携わりながら、社内メンバーがより働きやすい環境づくりを推進していただきます。 経験を生かし、人事総務として業務の幅を広げたい方を歓迎します。 総務/労務関連の業務をお願いする予定となります。 IT業界の人事部スタッフとして活躍したい！という意欲の高い方は、積極... もっと見る