3DCGの年収350万以上の求人・採用情報

• 504万円〜648万円
  
• 東京都

デジタルマーケティングを活用した広告での集客・プロモーション、マーケティング施策の提案から、アカウントの運用・分析・改善までを一貫してお任せします。 【業務内容】 ・クライアントに向けたデジタルプロモーションおよび集客プロモーションの戦略・立案 ・クライアントの広告効果向上のための提案 ・広告アカウントの運用(Google広告/Yahoo広... もっと見る

• 450万円〜750万円
  
• 福岡県，佐賀県，長崎県，熊本県，大分県，鹿児島県

◆九州全域で酪農・畜産農家にソリューションセールス（コンサルティング）を行います。 大規模農家をメインターゲットとしたフロントエンド営業を期待しています。 【具体的には】 ・酪農家・畜産農家の生産性・収益性分析 ・新規/既存顧客へのソリューション(ゲノム商材やITツールの導入)提案と導入支援 ・既存顧客への当社プロダクトの活用支援およびク... もっと見る

• 400万円〜1000万円
  
• 東京都

急成長中のグローバルSaaS会計・ERPソフトウェア「multibook」の導入提案営業をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■海外の経営課題を抱える企業への戦略的ソリューション提案 ・経営層との直接的な関係構築・課題抽出 ・業務改革・DX推進に向けたソリューション設計 ・オンプレミスからクラウドへの移行戦略提案 ・導入後の継続的な経... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

SES事業（技術者派遣）を軸に今期で38期目をむかえる当社。 事業の特性上、人財の採用は会社の中でも最重要ミッションであり、経営幹部も一体となって取り組んでいる状況です！ 採用枠の大部分を占めるのがエンジニアですが、昨今様々な職種が世の中にあり、エンジニア採用がその最難関とも言われております。 そんな状況を受け、直近（1年以内）で3名の即戦力... もっと見る

• 380万円〜600万円
  
• 広島県
• Java

システムエンジニアとしての仕事をお任せします。 また知識・実力のある方はＰＬとしての活躍を期待します。 【具体的には】 民間企業・官公庁など多彩なお客様のシステム開発業務が主な仕事です。 ユーザーと仕様を確認しながらの要件定義をはじめ、スキルある方にはメンバーの教育・指導、生産管理業務など様々な角度からプロジェクトを支える業務もお任せします。 ... もっと見る

• 410万円〜650万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• IoT FPGA

■担当業務 　半導体関連の機械において、機構部品の設計・仕様検討から検証までを担当します。 　自動車、スマートフォンやIoTのシステムに関わり、高度な技術に触れる事が出来ます。 　ハードウェア領域だけでなく、ソフトウェアを合わせた開発を行っています。 　充実した教育制度が、LSI設計、ソフトウェア/ハードウェア開発スキルの習得を 　可能にし... もっと見る

• 453万円〜1100万円
  
• 兵庫県
• C Java

【全般】 •CAEソフトウェアの解析システム構築 【詳細】 •主に「開発」工程で使用されるCAEソフトウェアを多くの人に使っていただくため、CAEソフトウェアとユーザの間に、CAEソフトウェアを簡単に動かせるようにするシステムを構築して頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 もっと見る

• 450万円〜736万円
  
• 福岡県

仕事内容: 当社のEC事業（健康食品・美容商品の通販）において、 クリエイティブのディレクションおよびチームマネジメントをお任せします。 単なる制作進行ではなく、 「どうすれば売れるか」を軸に、 マーケティングと連動したクリエイティブ全体を統括するポジションです。 ■具体的な業務内容 ・LP、バナーの企画・ディレクション ... もっと見る

• 800万円〜
  
• 東京都，フルリモート

事業拡大およびセキュリティ体制強化に伴い、セキュリティの体制整備や各種施策を推進いただきます。 経済産業省のサプライチェーンセキュリティ評価制度、プライバシーマーク、ISMSなどを参考に、外部のセキュリティ専門家と連携しながら、社内のルール整備や運用改善、教育、各部門との調整などを行います。 高度な専門知識が求められる脆弱性診断、SOC監視、フ... もっと見る

• 510万円〜768万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• Java Python React TypeScript AWS Docker Spring Redis Java8

【お任せしたい仕事内容の例】 スクラムを軸に、モダンな技術でのプロダクト開発が中心です。「個人の頑張り」に頼らず、チームで成果を出すことを重視。振り返りでは、若手が早くキャッチアップできる仕組みか、困ったとき声を上げやすいか、生産性をもっと高められないかを本気で議論し、次のスプリントに反映します。「技術力」と「チーム力」の両方を伸ばしたい方に面白... もっと見る