【QAエンジニアリーダー／ほぼフルリモート】自社サービス『Smartpage』誰でもかんたんにHPが作れるサービスで全国の中小企業を支援
アイ・モバイル株式会社 - 世界一かんたんに作成・更新できるCMS『Smartpage』で中小企業の成長に貢献
事業内容
『Smartpage』は最も簡単にHP作成・更新ができるCMSプラットフォームです。充実したサポートで、初期構築から運営までをトータルで支援します。
仕事内容
自社サービス、主に弊社CMSの製品開発を担当いただきます。よりユーザーに満足していただける製品を開発するため、現在QAチームの立ち上げを検討しています。今回はそのQAチームのリーダーとなり、チームの立ち上げを推進してくれる方を募集しています。 現在は製品・案件ごとにそれぞれの担当がテストを行っていますが、立ち上げたQAチームにはすべての開発案件に携わってもらい、製品の品質の向上と、自動化による効率化を目指していきたいと思っています。 【主な業務内容】 ■現メンバーと協力しながら、QAチームの立ち上げ ■開発チーム全体のQA業務 ・テスト自動化の導入、利活用 ・導入後のPDCAを中長期的に支援 ■サービス視点でのQA活動 ■上流工程への参画（テストの組み込みや自動化） ■テスト計画、テスト設計 ■ツールやサービスの選定と導入 ■開発チームに対する支援 【仕事の魅力】 ■自社サービスなので企画から携われます。携わったサービスが世に出るやりがいや達成感が感じられます。 ■フラットな組織で、お互いの意見を尊重しながら開発しています。意見が言いやすく、自由度の高い環境です。ご自身の改善案等のアイディアを反映することが可能です。 ■より働きやすい職場環境を目指し、2020年の3月からテレワークを導入しました。外苑前にあるオフィスは32席しかないため、必要な時に必要な人が出社しています。 テレワーク中心で、毎日朝会を行うことで、コミュニケーションをとりやすい雰囲気を目指してます。
募集背景
自社開発の強化のため、エンジニアの積極採用を行っています。 自社サービスの育成にご興味があれば、是非お気軽にご応募ください！ 希望される方には、面接前のプレ面談（所要時間約30分／WEB面談）を行っております。 「ちょっと話を聞いてみたい…」という方も、ご応募お待ちしております！
配属部署
AI企画開発部 開発チーム
概要
当社は、ITとマーケティングの力で中小企業のビジネスに貢献することをミッションに掲げて事業を展開する会社です。2007年の設立以来、ホームページ活用を支援し続け、その数は現在までに累計25,000社に達しています。 ビジネスの主軸にあるのは“世界一かんたんに作成・更新できる”をコンセプトに開発されたCMS『Smartpage』。競合他社には無い充実したサポートで、初期構築から運営までトータルで支援しています。 今後は、『上場』『世界展開』を視野に、強みである企画、開発力の強化に注力していきます。
この仕事で得られるもの
■自分が作ったサービスに対する顧客の声を聞くことができます。時には厳しいご意見をいただくこともありますが、顧客の声を聞きながら、よりよいサービスを作り上げていくことにやりがいを感じられます。 ■仕事の結果は、最終的には、売上となって現れます。他部署からの期待も大きく、その分責任も大きいですが、良い結果がでると、大きな喜びを得ることができます。 ■チーム管理の経験を得られます。 ■システム運営を学べます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区神宮前3-42-2ＶＯＲＴ外苑前Ⅲ 3階 ※現在は主にテレワークで勤務しております。 ※東京以外からリモート勤務も可能です。（月1回ほど出社していただく可能性がございます） 【アクセス】 ■東京メトロ有楽町線「外苑前駅」より徒歩5分
待遇・福利厚生
【保険】 各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費支給 ■リモートワーク手当 3,000円/月 【福利厚生】 ■健康⽀援制度（⼈間ドック、婦⼈科健診無料／インフルエンザ予防接種無料） ■資格取得一時金制度 ■ストックオプション 【社内制度】 ■フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） ■原則20：00完全退社制度 ■有休カレンダー制度（有休の100％取得を奨励、2024年度 の有休取得率は80.6％） ■出産・育児休暇制度（取得率100％） ■配偶者出産育児休暇制度 ■短時間正社員制度
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■夏季休暇 5日間／年 ■特別休暇 ■コンディション休暇（給与対象のPMS・生理休暇）1日分利用可／月 ■療養特別休暇（社員本⼈または⼦どものインフル・コロナ感染時、不妊治療等に利⽤できる休暇）8⽇利⽤可/年 ■慶弔休暇
アイモバイルの「５Pｓ」
アメリカ出身の社長の「アイ・モバイル出身であることを、どこに行っても誇れるようになってほしい」、「働くのであれば、受け身ではなく、楽しく情熱をもって働いてほしい」という思いが反映された、スローガンです。 ・Progress 現状把握と改善を絶えず継続すること ・Performance 顧客の夢を叶えるお手伝いをし、成果を出すこと ・Professional プロとしての意識を持ち、工夫を怠らないようにすること ・Pride プライドを持ち、さらなる成長のために努力をすること ・Passion より良い会社にしていくため情熱を持ち続けること お客様の満足、社員の成長のために、年齢や社歴に関係なく良い意見はどんどん取り入れていく社風が、アイ・モバイルの特徴です！
研修制度で技術向上をサポート
AI企画開発部には、新しいスキル取得のために、書籍の購入や外部のオンラインセミナーを受講できる制度があります。各自で学んだことは、チーム内で共有し、アウトプットしてもらいます。また、資格取得一時金制度もあり、自分の業務に必要な資格を取得した際、受検費や教材費などの一部を会社が負担しています。このようにアイ・モバイルの研修制度は、強制的に研修を受けさせるのでなく、社員の「やりたい」という声を支援する仕組みになっています。
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