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CTO橋口からのメッセージ 2022年から約3年間、ジュニアレベルのエンジニア採用を中心にチームの人数を増やし、組織の「遅延フェーズ」から「現状維持フェーズ」への移行を実現してきました。 しかし、ここから先に進むには「個人戦」から「チーム戦」への転換が必要です。より深い技術課題に踏み込める人材、チームを育てられる人材が不足しており、意思決定者が... もっと見る
ITエンジニア◆家賃手当3万円／年間休日130日以上／リモート8割／案件選択制／受託＆AI自社開発有 東京23区内のスタートアップやWeb系企業を中心に案件をお任せします。 ＋【ギャップのないキャリア】＋ 『案件選択制』を導入。意に沿わない案件は一切ご紹介しません。 ▼面接ですり合わせ 経験豊富な代表と共にこれからのキャリアの「ロード... もっと見る
■ニトエルのプロダクト開発チームについて ニトエルの開発チームの責務は、所定の要件や要求仕様をベースにプログラムを作るのではなく、顧客課題を解決しプロダクト価値を向上させるもの が何かを自ら考えて、その実現方法を決めて最終的には実現することです。 この責務を達成するために、各エンジニアは顧客の業務や現状の深掘り、プロダクトが提供すべき価値の定義... もっと見る
AI駆動開発を前提とした開発支援事業の拡大に伴い、業務委託中心だった体制から、正社員エンジニアを増やしていくフェーズに入っています。今回の募集は、その中核となる即戦力エンジニアのポジションです。 ※SES事業は行っていません。 ▼ぜひ読んでいただきたい記事 AIを前提としたNOVELの働き方についてまとめています。 1日で要件定義、その... もっと見る
社内ITインフラ全般の企画・構想といった最上流工程から、設計・構築・運用・改善までを一貫してお任せします。全社横断の大規模プロジェクトの牽引や、若手エンジニアの育成を通じて、技術と組織の両面から当社を支えていただく重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ■ IT基盤の構築・運用・改善 ・クラウド（AWS/Azure）・ネットワーク・セキ... もっと見る
トヨタ自動車東日本向け各種業務システムの開発 ・自動車業界は「１００年に一度の変革期」にあり、新技術への対応やさらなる効率化のためＩＴ技術活用の場が広がっています。 ・比較的小規模な業務のシステム化相談が中心で、すべてのフェーズを担当することが多いです。 もっと見る
開発チームが管理するプロダクトは、大きく以下の3つから構成されます。 １.100ページを越える社内システムの開発 社内のあらゆる部署の方が触れるため、ページ数も圧倒的に多く、中規模程度のWebアプリになっています。 企業全体としてオペレーションの変更・探索を継続していることもあり、日常的に高い開発リソースを投下しています。 ... もっと見る
情報システム部で社内 IT インフラ全般業務をご対応いただきます。 【具体的には】 ・社内 IT インフラ～システム運用 ・業務システムの管理・改善 ・ベンダーコントロール ・セキュリティ～ガバナンス管理運営 ・ヘルプデスク対応～改善 など もっと見る
ITコンサルタントとして、DX課題に対する戦略立案から実行、導入・運用支援など、業界業種問わず幅広い領域のITコンサルティング業務をお任せします。 ※案件は大手企業が中心。スキルに応じて 要件定義〜開発〜運用保守までフルスタックに挑戦可能。 ⚫︎教育制度 コンサルタントに必要な「アウトプット」「ロジカルシンキング」「ファシリテーション」といっ... もっと見る
美容クリニック「THE ONE.」「THE SKIN CLINIC神楽坂」を運営する当会では、AIを本格活用した新規部署の立ち上げを進めています。 単なる「AI導入」に留まらず、「AIによって組織や業務の在り方そのものを変える」ことを目指しています。 美容医療というAI活用がまだ発展途上の領域だからこそ、 あなたのアイデアや技術が事業成果に直... もっと見る
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