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各事業部門と密に連携しながら、優秀な人材の獲得に向けた採用計画の策定、採用チャネルの最適化、ブランディング戦略の強化を推進していただきます。また、採用KPIの設定・管理や、効率的かつ効果的な採用手法の導入を通じて、当社の成長を支える人材基盤の構築を目指します。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 もっと見る
株式会社タイムチケットは、グローバルに展開するTikTokライバーマネージメント事業を主軸に、 急成長を続けるエンターテインメント企業です。日本国内にとどまらず、海外市場においても TikTokライバーの育成・マネジメントを行い、グローバル規模での事業拡大を進めています。 このライバーマネージメント事業を軸に、ライブコマース事業／IP（知的財... もっと見る
当社は、SaaSスタートアップで導入企業数・ARRともに右肩上がりの成長を続けています。2026年度にシリーズCの資金調達を予定しさらにIPOを見据えているため管理基盤の強化が急務となっています。 このような成長フェーズにおいて、経理業務のリードおよび上場準備の推進を担う経理マネージャーを募集します。経理のプロフェッショナルとして、組織の拡大と管... もっと見る
新規事業として社長直下で立ち上げている ■業務内容 入社後はプレイヤーとして売上をつくりつつ、採用・育成にも関わっていただき、将来的に事業責任者・チームリーダーとして事業統括をお任せしたいと考えています。 ・紹介先企業の商談、契約 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・事業部全体のKPI管理 ・社内... もっと見る
< 会社概要 > トラストハブは、オンラインオリパ業界のプロダクト「Cloveオリパ」を提供するエンタメテックカンパニーです。トレカ業界のリーディングカンパニーとして常軌を超えた成長を続けながらマーケットを牽引しています。 < 事業内容 > 現在「Cloveオリパ」を含めて以下の事業を展開しています。成長市場での新規事業開発はもちろん、M&A... もっと見る
ご入社後、まずは現場の実務を通じて「どこに非効率が潜んでいるか」を肌で感じていただきます。 半年後には現マネージャーからバトンを引き継ぎ、AS部の次世代リーダーとして組織の舵取りをお任せします。 【具体的なステップ】 ■ STEP1：現場の解像度を高める（入社〜3ヶ月） まずはメンバーと共に実務（月次試算表作成・チェック、未収チェック等）に... もっと見る
成長と資本効率の両立を担う財務課の中核人材（課長候補）を募集します！ ■ 職務内容 ・グループ全体の資金繰り管理・日次資金管理 ・中期資金計画の立案と実績モニタリング ・金融機関対応、借入交渉、契約管理（借入金・信用枠・社債等） ・財務報告（キャッシュフロー計算書、資金実績レポートなど） ・チームマネジメント（2〜3名）および業務改善推... もっと見る
▼具体的な業務内容（仕事内容詳細）＜雇入れ直後＞ ・財務業務全般(主に銀行対応を想定） ・株主対応（主に株主総会の運営業務を想定） ・各種規程類・細則・業務マニュアルの整備と監督 ・医療機器業公正競争規約対応、経理関連法令対応 ・監査法人、証券会社対応 (将来的に想定) ＜変更の範囲＞会社の定める業務 ▼チーム体制 弊社役員及び... もっと見る
エンタープライズソリューション事業本部の事業部門に関わる、財務会計や管理会計はもちろんのこと、事業部門の主要会議への参画など、財務の基盤業務を着実に習得しながら現場に寄り添い、将来的には社内の「財務・経理全般」に関する課題に対して、財務施策の企画・立案～実行まで担える人材を目指していただきます。 【入社後の業務】 第４事業部の財務会計／管理会計... もっと見る
＼＼このポジションの5つの魅力／／ ①「未来の数字」を作るFP&Aポジション 単なる数値管理ではなく、 ・事業計画 ・KPI設計 ・予実分析 ・意思決定支援 などを通じて、経営と事業成長を前に進めるポジションです。 ②経営陣と近い距離で事業成長に関われる！ 経営陣・営業・エンジニア・CSなど、各部門と連携しながら、 どこに投資す... もっと見る
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