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◆CSチームが掲げるポリシー ①クライアントのCHROという立場で常に思考、行動する ②組織コンサルタントよりも組織開発の理論と事例をインプットして実践し、型化する ③クライアントの担当者をヒーローにする ◆主な業務内容 ・月次定例での施策提案 ・成功事例を生むためのクライアント運用サポート ・クライアントの施策や運用ノウハウを蓄積 ... もっと見る
■仕事内容 中途採用・新卒採用・教育・労務と人事部全体の業務にも関わっていただきます。 ■業務内容詳細 ・候補者の母集団形成(採用経路の選定~入社) ・候補者対応(面談対応、魅力付け、オファー内容のご説明、フォロー、進捗管理) ・経営層と採用計画人数に関するディスカッション・採用の品質向上施策の策定 ・エージェント、外部お取引先と... もっと見る
社長直下の部署で、事業状況を見ながら必要ポジションの採用に取り組んでくださるメンバーを募集します。 会社を知っていただくきっかけとなる求人作成から、初めて顔を合わせる面接など、求職者と最初に接点を持つ重要なポジションとなります。 どんな採用手法にするか?ブランディングを高めていくためには?など、自由に提案やアイデアを出し合っていける環境で、一緒... もっと見る
・IT業務に関わる多岐にわたる業務内容の棚卸し(手動対応や属人化しているタスクの自動化を含む)を実施し、その要否や効率化について提言を行う。 ・CIOおよびCISO向けのIT中期計画の策定、およびDX推進・提案業務を担当。 ・2025年度の弊社新規事業の立案および立ち上げメンバーとして参画。 もっと見る
【プロジェクトを完遂に導く確かな右腕】 クライアントと寄り添いながら、オーナーシップを持ってプロジェクトを推進。 目の前の進捗だけでなく、プロジェクト全体の成功にコミットする「右腕」として、その一歩先をクライアント共に描いていきます。 <主な案件> ■デジタルマーケティング戦略策定に向けたマネジメント支援・開発のリード ・スマホアプリや ... もっと見る
ご経験、ご希望を勘案し職位を決定し、入社後は各種コンサルティングプロジェクトにおいて、それぞれの職位に応じた役割を担って頂きます。 また、クライアントワークとしてのコンサルティング業務に加え、社内の組織設計・採用・育成・広報などの会社運営業務にも携わることができます。創業初期フェーズの今、顧客志向・意欲的なメンバーが集う環境で、会社の仕組みから... もっと見る
■業務概要 生成AIエンジニア・PM・AIコンサルタント・研究者など、事業成長の中核を担うAI人材の採用領域全体をリードしていただきます。 経営・事業戦略と連動しながら、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担う役割です。 また、採用にとどまらず、評価・等級・報酬といった人事制度設計や、人材育成・組織文化づくりなど、人と組織に関わる人事領... もっと見る
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