DB2の年収1000万以上の求人・採用情報

• 500万円〜1100万円
  
• 東京都

担当するお客様のアカウントオーナーとして、売上計画の立案を行い、お客様の経営・業務課題の深耕から以下にチャレンジしていただきます。 1.主力製品である「estieマーケット調査」の更なる活用支援（アップセル機会の創出） 2.新規サービスのクロスセリング 具体的には以下のような業務を担当いただきます。 ・既存のお客様が持つ課題解決方針... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 東京都

当院のドクターマネジメント担当として、医師が診療・教育・自己研鑽に集中できるよう、組織的・戦略的にサポートしていただきます。医師のパフォーマンスを最大化し、クリニック全体の成長に貢献できる裁量のあるポジションです。 ・医師の育成・マネジメントに関わる面談や研修企画、評価制度の運用支援 ・クリニック運営の手術日程調整、スタッフ・器材手配、体制整備... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府

【仕事内容】 グループが全国に展開するトランクルーム「スぺラボ」を活用した、富裕層・企業経営者向けの資産運用コンサルティング営業をお任せします。 ■具体的な業務の流れ ▼セミナーやWeb広告からの問い合わせ・紹介をもとにアポイントを獲得 ▼企業経営者など資産運用に興味を持つお客様と商談（オンライン or 対面） ▼お客様に合った資産運用プ... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 京都府
• Java Python Go AWS GCP Spark

【主な業務】 自社に蓄積されるデータを効率的に活用するため、社内データ分析基盤の開発/保守のマネジメント及びエンジニアリング業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・データ分析基盤の課題を解決し、効率的かつ汎用性の高い基盤の構築と運用体制を行う。 ・関連部署との連携を密に行い、データ分析ニーズに対応するための基盤拡張を行う。 ... もっと見る

• 508万円〜1008万円
  
• 東京都

バーチャルオフィス事業や医療事業などの新規事業、多様な事業展開を推し進めている当社においてキャリアの可能性は無限大です！本ポジションでは、ジョブローテーション方式を採用しており、あなたの適性・経験・スキルに応じた最適な配属先を決定します。どのフィールドで自分の力を発揮したいか、ぜひ面接でお聞かせください。 ◼︎企画部門 └デザイン広告運用部、経... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府，福岡県

Respoはリリースから2年で1,000店舗、そして2024年下期には半年で5,000店舗導入を達成した急成長フェーズのプロダクトです。 本ポジションでは、会社全体の戦略をもとに「どの顧客に」「どの価値を」「どのストーリーで届けるか」を設計・実行し、事業の成長を最前線で牽引していただきます。 プレイヤーとしての営業力はもちろん、 ・インサイト... もっと見る

• 480万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート
• Java React TypeScript AWS Azure

＼11期目を迎え、さらなる成長フェーズへ／ 丸ノ内に新拠点を開設。 安定基盤のもと次の挑戦へ加速させています。 ★ 【案件はすべて自分で選択可能】 「収入を上げたい」「在宅勤務で働きたい」「新しい技術に挑戦したい」など あなたの希望に合う案件のみをご提案！ → 強制的なアサインは一切なし → テスト、運用・保守のみの案件は原則取り... もっと見る

• 300万円〜
  
• 東京都

今はスキルがなくても、なんでもやってみたいと思う方に最適な環境です！ 指示待ちではなく、質問も含めて積極性のある方、お待ちしています♪ ◆未経験でもチャレンジを評価します！なんでもチャレンジください◎ ◆様々なマーケティング施策に携われます！スキルアップが実現♪ ◆やる気があればBIツールなどでの分析にも挑戦できます！ ■担当業務： ... もっと見る

• 900万円〜1500万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP Python iOS Android

【今回あなた様にお任せしたいお仕事内容】 開発部全体の技術的な方向性を定め、高度なエンジニア集団を組成し、サービス開発部門の統括をしていただくのが主なミッションです。 企画から開発、運用まで一貫してサービスに携わることができるため、自分たちでサービスを生み育てるやりがいを実感することができます。 ＜自社サービスの推進・新サービスの開発＞ ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

【エンジニアファーストな環境があります！】 ■正当な評価制度 社歴や役職に関係なく、技術力を評価しています。職種や専門分野ごとに明確化された目標があるのでステップアップしやすいのが特長。しっかり技術力を身につけながら高いキャリアを目指せます。 ■万全のフォロー体制 PM・PLなどのマネジメントを目指したい方に向けた研修のほか、新しい知識を獲得で... もっと見る