【ソニー発_IPO準備中】自社決済サービス/クラウドインフラエンジニマネージャーを募集！

配属部署

■配属部署 IT Infrastructure Unit 30～40代中途入社のメンバーが多く在籍しています。 ジェネラルマネージャー＋20名程度の組織 部署平均残業時間：20-30時間程度（所定労働7.5時間を超過した分）

概要

SP.LINKS（旧ソニーペイメントサービス）は、クレジットカード決済を中心とした多様な決済ソリューションを事業者様へ提供する企業です。 業界のパイオニアとして事業を拡大しており、決済代行に加えてカード会社向けデータ処理までをワンストップで担うという、業界でも希少なビジネスモデルを保有しています。これにより、高い安定性と付加価値を兼ね備えたサービス提供を実現しています。 EC市場の継続成長、キャッシュレス化、生活様式の変化により、EC事業者様にとって課金・決済の重要性は年々高まっています。上場に向けさらなる成長を目指し、多様なバックグラウンドを持つ人材を歓迎しています。 ■事業展開 2024年より、ブラックストーン社との資本提携を行い、外部アライアンス先との連携強化やジョイントベンチャー（JV）設立などの投資も拡大中。上場に向けよりスピード感をもってビジネス拡大を進めています。 「決済代行会社」という枠組みを超え、これまでにない新しい価値をともに創り上げていく存在へと成長する、その強い意志を示すため2025年10月には社名を変更することといたしました。

勤務地

【勤務地詳細】 勤務地：本社 住所：〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1田町ステーションタワーN19階 勤務地最寄駅：JR山手線/京浜東北線 田町駅（徒歩２分）　都営浅草線/三田線 三田駅（徒歩５分） 在宅勤務：週2回まで可能 【アクセス】 勤務地最寄駅：JR山手線/京浜東北線 田町駅（徒歩２分）　 都営浅草線/三田線 三田駅（徒歩５分）

待遇・福利厚生

【勤務時間】 ■標準就業時間　9:15～17:45 フレックスタイム制(コアタイムなし) 【福利厚生】 住宅手当 在宅勤務手当 退職金制度（確定拠出年金（DC）） 慶弔金制度 ランチ・ドリンク補助(出社時) サークル活動支援 社会保険完備（ソニーグループ健康保険組合） 健康診断・人間ドック インフルエンザ予防接種、婦人科検診一部無料 産業医面談 【育児支援】 産前‧産後休暇（前後8週間取得可能） 育児休暇/看護休暇 早期復帰支援金 時差‧短時間勤務（小学校6年生年度末まで） ベビーシッター費用負担

休日・休暇

◎年間休日122日（2024年度実績） ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇（17〜24日） ■慶弔休暇 ■看護休暇 ■介護休暇 ■フレックスホリデー（9⽇間の連続休暇取得推奨）